- Главная
- Вопрос: Имеет ли право беременная женщина на основании ст. 260 ТК взять оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам, если отпуск за отработанных период уже был отгулян ранее? Трудовой договор бессрочный. Дата трудоустройства 25.02. За период 25.02 2018 по 24.02.2019 отпуск отгулян. Дата выхода в отпуск по беременности и родам 05.02.2019 (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2018 г.)
Вопрос: Имеет ли право беременная женщина на основании ст. 260 ТК взять оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам, если отпуск за отработанных период уже был отгулян ранее? Трудовой договор бессрочный. Дата трудоустройства 25.02. За период 25.02 2018 по 24.02.2019 отпуск отгулян. Дата выхода в отпуск по беременности и родам 05.02.2019 (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ