- Главная
- Вопрос: Устроилась официально на работу в фирму, где зарплата платится исключительно по ставке (т.е. сколько заработал за месяц, столько и получил, оклада не существует). Каждый месяц работодатель понемногу мне не доплачивал и, в итоге, на данный момент его задолженность составляет более 100 тысяч рублей (такая же ситуация и у моих коллег). В связи с этим интересует, какие документы потребуются для того, чтобы обезопасить себя и добиться всех выплат? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2018 г.)
Вопрос: Устроилась официально на работу в фирму, где зарплата платится исключительно по ставке (т.е. сколько заработал за месяц, столько и получил, оклада не существует). Каждый месяц работодатель понемногу мне не доплачивал и, в итоге, на данный момент его задолженность составляет более 100 тысяч рублей (такая же ситуация и у моих коллег). В связи с этим интересует, какие документы потребуются для того, чтобы обезопасить себя и добиться всех выплат? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ