Вопрос: Мною было подано две жалобы на организацию по нарушению своих трудовых прав (не был выдан трудовой договор; нет выплаты отпускных за учебный отпуск) и незаконному увольнению по выявленным нарушениям (увольнение было осуществлено задним числом). В настоящее время, когда проблемы находятся на стадии решения, мне было выслано уточнение почтового адреса для передачи трудовой книжки. Учитывая то, что организация пытается сейчас скрыть факт увольнения задним числом, и другие нарушения какие действия можно предпринять? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2018 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.