Вопрос: В одном из подразделений организации 5 аналогичных рабочих мест. В соответствии с ФЗ, СОУТ была проведена на 2 рабочих местах, 3 оставшихся указаны в карте СОУТ как аналогичные. Нужно ли проводить СОУТ, если в подразделении образуется новое аналогичное рабочее место? Кто устанавливает аналогичность рабочих мест (работодатель или организация, проводящая СОУТ)? Если не нужно проводить СОУТ, то как знакомить сотрудника с условиями труда на новом рабочем месте? Нужно ли проводить СОУТ, если в подразделении будут дополнительно образованы 6 аналогичных рабочих мест (СОУТ будет проведена менее чем на 20% аналогичных рабочих мест)? Как знакомить... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2018 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.