- Главная
- Вопрос: Работодатель предложил расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон. Посмотрев коллективный договор, там указано - не более 3 окладов. Работодатель сказал сумму равную одному моему окладу. И в соглашении написано выплата компенсации в размере _____ таком то. Я спросила, что по закону так как сумма маленькая, она облагаться налогом не должна по статье 217? Но работодатель сказал, что данная компенсация у них проходит по программе премии и налогом облагается (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2018 г.)
Вопрос: Работодатель предложил расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон. Посмотрев коллективный договор, там указано - не более 3 окладов. Работодатель сказал сумму равную одному моему окладу. И в соглашении написано выплата компенсации в размере _____ таком то. Я спросила, что по закону так как сумма маленькая, она облагаться налогом не должна по статье 217? Но работодатель сказал, что данная компенсация у них проходит по программе премии и налогом облагается (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ