- Главная
- Вопрос: По договору смены должны быть такими: два дня по 12 часов (между сменами перерыв 12 часов), перерыв 24 часа и две ночи по 12 часов (между сменами перерыв 12 часов). Может ли работодатель в процессе работы менять график и ставить смены так: три дня по 12 часов (перерыв между сменами 12 часов), перерыв 24 часа и две ночи по 12 часов (перерыв между сменами 24 часа)? Все это делается для того, чтобы не превышать норму рабочих часов в месяц. В итоге одни работники отдыхают, а другие работают в усиленном режиме (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2018 г.)
Вопрос: По договору смены должны быть такими: два дня по 12 часов (между сменами перерыв 12 часов), перерыв 24 часа и две ночи по 12 часов (между сменами перерыв 12 часов). Может ли работодатель в процессе работы менять график и ставить смены так: три дня по 12 часов (перерыв между сменами 12 часов), перерыв 24 часа и две ночи по 12 часов (перерыв между сменами 24 часа)? Все это делается для того, чтобы не превышать норму рабочих часов в месяц. В итоге одни работники отдыхают, а другие работают в усиленном режиме (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ