- Главная
- Вопрос: На заводе имеется лицензия, дающая право на дополнительное профессиональное обучение. Обучающий персонал это те же работники завода, которые числятся в штатном расписании мастерами, начальниками цехов, инженерами. С этими работниками заключено дополнительное соглашение на выполнение дополнительной работы (обучение персонала по специальным программам), за которую они получают доплату. Как нам поступить правильно: применять к этим работникам профстандарт "Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования" или применять единый квалификационный справочник в части... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2018 г.)
Вопрос: На заводе имеется лицензия, дающая право на дополнительное профессиональное обучение. Обучающий персонал это те же работники завода, которые числятся в штатном расписании мастерами, начальниками цехов, инженерами. С этими работниками заключено дополнительное соглашение на выполнение дополнительной работы (обучение персонала по специальным программам), за которую они получают доплату. Как нам поступить правильно: применять к этим работникам профстандарт "Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования" или применять единый квалификационный справочник в части... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ