Вопрос: Что из представленного списка я могу отнести на затраты, а что списывать придется за счет прибыли? Мы в затраты можем включить только то, что предусмотрено Типовыми нормами выдачи. То, что не предусмотрено Типовыми нормами - списание будет осуществляться за счет прибыли. Что из перечня я могу отнести к затратам, а что будет считаться выдачей сверх нормы? Выдавать мы будем согласно Положению, но списание осуществлять должны согласно нормативам. В списке присутствуют позиции, где в нормах выдачи указано: "до износа". Мне нужен срок, не менее которого должна прослужить вещь, чтобы я в карточке учета проставила срок, после... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2017 г.)

Что из представленного списка я могу отнести на затраты, а что списывать придется за счет прибыли? Мы в затраты можем включить только то, что предусмотрено Типовыми нормами выдачи. То, что не предусмотрено Типовыми нормами - списание будет осуществляться за счет прибыли. Что из перечня я могу отнести к затратам, а что будет считаться выдачей сверх нормы? Выдавать мы будем согласно Положению, но списание осуществлять должны согласно нормативам. В списке присутствуют позиции, где в нормах выдачи указано: "до износа". Мне нужен срок, не менее которого должна прослужить вещь, чтобы я в карточке учета проставила срок, после которого я могу списать товарно-материальные ценности и обязательно нужна раскладка норм выдачи спецодежды по регионам.

1. Консультирование граждан по вопросам, касающимся средств приобретения СИЗ, отнесения к затратам, не входит в компетенцию Роструда.

Вам следует обратиться в Минфин России.

2. Сроки выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) установлены в типовых нормах. Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. При этом срок носки СИЗ не должен превышать срока хранения (для СИЗ, теряющих защитные свойства в процессе хранения) или годности, гарантийного срока, предусмотренных маркировкой, наносимой на упаковку изделия, а также эксплуатационной документацией к СИЗ.

3. Климатические пояса указаны в постановлении Минтруда РФ от 31.12.1997 N 70 (ред. от 17.12.2001) "Об утверждении Норм бесплатной выдачи работникам теплой специальной одежды и теплой специальной обуви по климатическим поясам, единым для всех отраслей экономики (кроме климатических районов, предусмотренных особо в Типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам морского транспорта; работникам гражданской авиации; работникам, осуществляющим наблюдения и работы по гидрометеорологическому режиму окружающей среды; постоянному и переменному составу учебных и спортивных организаций Российской оборонной спортивно-технической организации (РОСТО))".

Правовое обоснование:

В соответствии с п. 5.5.4 Постановления Правительства РФ от 30 июня 2004 г. N 324 "Об утверждении положения о Федеральной службе по труду и занятости" данный орган осуществляет консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Согласно п. 1 Положения о Министерстве финансов Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 N 329 "О Министерстве финансов Российской Федерации" Министерство финансов Российской Федерации (Минфин России) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности, кредитной кооперации, микрофинансовой деятельности, финансовых рынков, государственного долга, аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности, производства, переработки и обращения драгоценных металлов и драгоценных камней, таможенных платежей, определения таможенной стоимости товаров, формирования и инвестирования средств пенсионных накоплений, в том числе включенных в выплатной резерв, организации и проведения лотерей, азартных игр, производства и реализации защищенной от подделок полиграфической продукции, финансового обеспечения государственной службы, государственного регулирования деятельности негосударственных пенсионных фондов, управляющих компаний, специализированных депозитариев и актуариев по негосударственному пенсионному обеспечению, обязательному пенсионному страхованию и профессиональному пенсионному страхованию (за исключением государственного регулирования правоотношений между негосударственным пенсионным фондом и участниками негосударственного пенсионного фонда, застрахованными лицами и их правопреемниками, а также в части правоотношений, субъектом которых является Пенсионный фонд Российской Федерации), бюро кредитных историй.

На основании п. 5.7 вышеуказанного положения Минфин России организует прием граждан, обеспечивает своевременное и полное рассмотрение устных и письменных обращений граждан, принятие по ним решений и направление ответов в установленный законодательством Российской Федерации срок.

Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (далее - Межотраслевые правила).

Как следует из п. 13 Межотраслевых правил работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки.

Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам.

При выдаче работникам СИЗ работодатель руководствуется типовыми нормами, соответствующими его виду деятельности. При отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах работодатель выдает работникам СИЗ, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, а при отсутствии профессий и должностей в этих типовых нормах - типовыми нормами для работников, профессии (должности) которых характерны для выполняемых работ (п. 14 Межотраслевых правил).

В соответствии с п. 22 Межотраслевых правил СИЗ, возвращенные работниками по истечении сроков носки, но пригодные для дальнейшей эксплуатации, используются по назначению после проведения мероприятий по уходу за ними (стирка, чистка, дезинфекция, дегазация, дезактивация, обеспыливание, обезвреживание и ремонт). Пригодность указанных СИЗ к дальнейшему использованию, необходимость проведения и состав мероприятий по уходу за ними, а также процент износа СИЗ устанавливаются уполномоченным работодателем должностным лицом или комиссией по охране труда организации (при наличии) и фиксируются в личной карточке учета выдачи СИЗ.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2017 г.