Решение Совета Дрожжановского муниципального района РТ от 5 июня 2009 г. N 42/9 "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечня сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений" (с изменениями и дополнениями)

Решение Совета Дрожжановского муниципального района Республики Татарстан
от 5 июня 2009 г. N 42/9
"Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечня сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений"

В целях создания системы противодействия коррупции и устранения причин, ее порождающих, в соответствии с Национальным планом противодействия коррупции, утвержденной# Президентом Российской Федерации от 31.07.2008 г. N Пр-1568, Указом Президента Российской Федерации от 19.05.2008 г. N 815 "О мерах по противодействию коррупции", на основании ст. 9 Федерального закона от 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" Совет Дрожжановского муниципального района Республики Татарстан решил:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организацию проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Туган як".

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Руководителя аппарата Совета Дрожжановского муниципального района Ахметова Э.С.

Глава Дрожжановского муниципального района Республики Татарстан, Председатель Совета Дрожжановского муниципального района Республики Татарстан

Т.Д. Нагуманов

Порядок
уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организация проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений
(утв. решением Совета Дрожжановского муниципального района РТ от 5 июня 2009 г. N 42/9)

1. Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

1.1. Настоящий порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок) разработан в соответствии со статей 9 Федерального закона от 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и распространяется на муниципальных служащих органов местного самоуправления Дрожжановского муниципального района (далее - муниципальные служащие).

1.2. Муниципальный служащий обязан уведомлять представителя нанимателя (работодателя) органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление), за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной (служебной) обязанностью муниципального служащего.

1.3. Уведомление направляется муниципальным служащим в письменном виде (по прилагаемой форме) представителю нанимателя (работодателю), в органы прокуратуры или другие государственные органы с указанием всех необходимых сведений.

2. Перечень сведений, содержащихся в уведомлениях

2.1. В уведомлении должны быть указаны следующие сведения:

- наименование представителя нанимателя (работодателя), органа прокуратуры или другого государственного органа;

- сведения о месте нахождения представителя нанимателя (работодателя), органа прокуратуры или другого государственного органа;

- фамилия, имя, отчество муниципального служащего;

- адрес регистрации муниципального служащего;

- факт обращения к муниципальному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, с указанием даты обращения;

- фамилия, имя, отчество физического лица, обратившегося к муниципальному служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

- характер коррупционного правонарушения;

- дата подачи уведомления;

- подпись муниципального служащего.

3. Порядок регистрации уведомлений и организация проверки этих сведений

3.1. Уведомление, поступившее на имя представителя нанимателя (работодателя), регистрируется в уполномоченном структурном подразделении органа местного самоуправления Дрожжановского муниципального района в день поступления уведомления с присвоением входящего номера и отметкой его получении.#

Уведомление подлежит рассмотрению в течении# 30 дней со дня регистрации уведомления.

3.2. Организация проверки сведений, указанных в уведомлении, осуществляется специальной комиссией.

Решение о создании, численном и персональном составе комиссии принимается представителем нанимателя (работодателем) и оформляется соответствующим муниципальным правовым актом.

Состав комиссии не может быть менее 5 и более 7 человек.

Комиссия создается в составе председателя, заместителя председателя, секретаря и иных членов комиссии.

Председатель, заместитель председателя, члены комиссии осуществляют свои полномочия на общественных началах.

3.3. Заседания комиссии проводятся с периодичностью, обеспечивающей соблюдение сроков рассмотрения поступившего уведомления.

Заседание комиссии считается правомочным, если в нем принимает участие более пятидесяти процентов от установленного числа членов комиссии.

3.4. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов членов комиссии, присутствующих на заседании.

4. Ответственность муниципального служащего за выполнения# должностной (служебной) обязанности

4.1 Невыполнение муниципальным служащим должностной (служебной) обязанности, предусмотренной пунктом 1.2 настоящего Порядка, является правонарушением, влекущим его увольнение с муниципальной службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.2. Муниципальный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение
к Порядку уведомления представителя нанимателя
(работодателя) о фактах обращения в целях склонения
муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений

 ________________________________________________________________________

           наименование представителя нанимателя (работодателя)

          органа прокуратуры или другого государственного органа

 ________________________________________________________________________

   сведения о месте нахождения представителя нанимателя (работодателя),

          органа прокуратуры или другого государственного органа

 ________________________________________________________________________

             фамилия, имя, отчество муниципального служащего

 ________________________________________________________________________

                адрес регистрации муниципального служащего

                             Уведомление

   о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных

                           правонарушений

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 (фамилия,  имя,  отчество  лица,  занимаемая   должность   представителя

 юридического лица, обратившегося  к  муниципальному  служащему  в  целях

 склонения его к совершению коррупционных правонарушений)

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 (указывается факт обращения к муниципальному служащему в целях склонения

 его к совершению коррупционных правонарушений,  характер  коррупционного

 правонарушения  в  соответствии  со   ст. 1   Федерального     закона от

 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", с  указанием  даты

 обращения)

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

 ________________________________________________________________________

                                              Дата ______________________

                        Подпись _________________