Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 8 сентября 2014 г. N 615н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по технологиям материалообрабатывающего производства" (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Утвержден профессиональный стандарт "Специалист по технологиям материалообрабатывающего производства".

Он содержит 4 раздела: общие сведения, описание трудовых функций, входящих в стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности), характеристика обобщенных трудовых функций, сведения об организациях - разработчиках.

К обобщенным трудовым функциям относятся технологическая подготовка производства изделий машиностроения низкой сложности, технологическая подготовка и обеспечение производства изделий машиностроения средней и высокой сложности.

Стандарт применяется работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда с 01.01.2015.

 

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 8 сентября 2014 г. N 615н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по технологиям материалообрабатывающего производства"

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 26 сентября 2014 г.

Регистрационный N 34137

 

Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

Профессиональный стандарт "Специалист по технологиям материалообрабатывающего производства", утвержденный настоящим приказом, применяется работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда с 1 января 2015 г.

 

Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 16 февраля 2015 г. N 7

 

Приказом Минтруда России от 13 марта 2017 г. N 274н настоящий приказ признан утратившим силу