Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 февраля 2015 г. N 85н "Об утверждении перечней видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы, и признании утратившими силу некоторых актов Минздравсоцразвития России и Минтруда России в области организации альтернативной гражданской службы" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 февраля 2015 г. N 85н
"Об утверждении перечней видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы, и признании утратившими силу некоторых актов Минздравсоцразвития России и Минтруда России в области организации альтернативной гражданской службы"

С изменениями и дополнениями от:

17 ноября 2015 г., 14 февраля 2018 г.

ГАРАНТ:

См. справку о перечнях видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2003 г. N 750 "Об организации альтернативной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 51, ст. 4984; 2005, N 32, ст. 3302; 2010, N 2, ст. 200; 2013, N 13, ст. 1559) приказываю:

1. Утратил силу с 16 марта 2018 г. - Приказ Минтруда России от 14 февраля 2018 г. N 95н

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

2. Признать утратившими силу:

приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 февраля 2012 г. N 77н "Об утверждении перечней видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы, и признании утратившими силу некоторых актов Минздравсоцразвития России в области организации альтернативной гражданской службы" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 17 февраля 2012 г. N 23233);

приказ Минтруда России от 9 июля 2012 г. N 15н "О внесении изменения в Перечень организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы, утвержденный приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 февраля 2012 г. N 77н" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 10 июля 2012 г. N 24858).

 

Министр

М.А. Топилин

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 30 марта 2015 г. 

Регистрационный N 36629

 

В отдельных случаях военная служба по призыву может заменяться альтернативной гражданской. Во-первых, если несение первой противоречит убеждениям или вероисповеданию. Во-вторых, если человек относится к коренному малочисленному народу, ведет традиционный образ жизни, традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами.

Определен новый перечень видов работ, профессий и должностей, на которых могут быть заняты такие граждане. Он включает 126 позиций (ранее - 130). В частности, не упоминаются электрик участка, учитель-дефектолог, провизор.

Обновлен список организаций, где можно проходить данный вид службы.

Прежние перечни с учетом изменений признаны утратившими силу.


Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 февраля 2015 г. N 85н "Об утверждении перечней видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы, и признании утратившими силу некоторых актов Минздравсоцразвития России и Минтруда России в области организации альтернативной гражданской службы"


Зарегистрировано в Минюсте РФ 30 марта 2015 г. 

Регистрационный N 36629


Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования


Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 1 апреля 2015 г.


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Приказ Минтруда России от 14 февраля 2018 г. N 95н

Изменения вступают в силу с 16 марта 2018 г.


Приказ Минтруда России от 17 ноября 2015 г. N 874н

Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа