Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Вопрос: Возможно ли предоставить учебный отпуск частями в рамках общего срока указанного в справке-вызове или работодатель обязан предоставить отпуск на весь период указанный в справке-вызове? Пример, справка-вызов на период с 01.06.2023 по 30.06.2023. Работник хочет оформить учебный отпуск с 05.06.2023 по 15.06.2023 и с 20.06.2023 по 30.06.2023 (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2023 г.)
Вопрос: Возможно ли предоставить учебный отпуск частями в рамках общего срока указанного в справке-вызове или работодатель обязан предоставить отпуск на весь период указанный в справке-вызове? Пример, справка-вызов на период с 01.06.2023 по 30.06.2023. Работник хочет оформить учебный отпуск с 05.06.2023 по 15.06.2023 и с 20.06.2023 по 30.06.2023 (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ