Определение СК по гражданским делам Приморского краевого суда от 17 февраля 2014 г. по делу N 33-1069

Судебная коллегия по гражданским делам Приморского краевого суда в составе:

председательствующего Горбенко Т.Н.

судей Старовойт Р.К., Завальной Т.Ю.

при секретаре Федюченко Н.П.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сизёмина А.С. к N филиалу ФКУ войсковой части N , ФКУ Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Приморскому краю о взыскании задолженности по выплате премии по апелляционной жалобе истца на решение Первомайского районного суда города Владивостока от 11 ноября 2013 года, которым в удовлетворении иска отказано.

Заслушав доклад судьи Горбенко Т.Н., объяснения представителя ФКУ "Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ" Демидовой Т.А., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

истец обратился в суд с заявленными требованиями, в обоснование которых указал, что с 05.03.2010 работал в разных должностях в N филиале ФКУ войсковой части N по трудовому договору. 18.04.2013 трудовой договор с ним был расторгнут в связи с ликвидацией организации. Однако положенная ежеквартальная премия по приказу Министра обороны N 1010 за первый квартал 2013 года и фактически отработанные 18 дней второго квартала 2013 года ему начислена и выплачена не была. Также не были выплачены положенные премии: за два месяца и один квартал 2010 года, за четыре квартала 2011 года, и за один квартал 2012 года.

В ходе судебного разбирательства истец неоднократно изменял исковые требования, в окончательном виде просил суд возложить на ответчиков обязанность начислить и выплатить ему премии за два месяца и один квартал 2010 года, четыре квартала 2011 года, за один квартал 2012 года, за первый квартал 2013 года, поименовать его в приказе о выплате премий в первом квартале 2013 года, возложить на Управление финансового обеспечения Министерства обороны по Приморскому краю обязанность начислить и выплатить премию за первый квартал 2013 года.

Определением суда от 02.09.2013 к участию в деле в качестве ответчика привлечено ФКУ Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Приморскому краю.

Определением суда от 11.11.2013 производство по делу в части исковых требований Сизёмина А.С. к филиалу ФКУ войсковой части N о взыскании задолженности по выплате премии прекращено.

Дело рассмотрено в отсутствие истца, который 11.11.2013 до начала рассмотрения дела по существу покинул судебное заседание.

Представитель ФКУ Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Приморскому краю в судебном заседании не участвовал, направил письменный отзыв, в котором указал, что истцом пропущен трехмесячный срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора. Кроме того, Управление финансового обеспечения МО РФ по Приморскому краю создано и осуществляет свою деятельность с 01.01.2011 года, по требованиям истца за 2010 год в качестве ответчика выступать не может. Решений по дополнительному премированию гражданского персонала воинских частей Минобороны РФ в 2011 году, в первом и втором кварталах 2012 года не принималось, приказов на выплату премий работодателями не издавалось. В третьем и четвертом кварталах 2012 года и по итогам работы за 2012 год Министерством обороны РФ принимались решения о выплате премий работникам войсковых частей, в связи с чем истцу были выплачены дополнительные премии на общую сумму 111000 рублей.

Судом постановлено указанное выше решение, с которым не согласился истец, им подана апелляционная жалоба.

Судебная коллегия, изучив материалы дела, исследовав доводы апелляционной жалобы, не находит оснований для отмены решения суда.

Судом было установлено, что 05.03.2010 Сизёмин А.С. был принят на работу в ФБУ войсковую часть N МО РФ в должность товароведа N филиала.

01.08.2012 в связи с реорганизацией войсковой части N трудовые отношения истца были продолжены с начальником N филиала ФКУ войсковой части N .

18.04.2013 истец был уволен с должности начальника отдела хранения продовольствия N филиала ФКУ войсковой части N в связи с ликвидацией организации.

Согласно материалам дела, 29.04.2013 Сизёминым А.С. в суд было подано исковое заявление к N филиалу ФКУ войсковой части N о взыскании задолженности по выплате премии за два месяца и один квартал 2010 года, четыре квартала 2011 года, за один квартал 2012 года, за первый квартал 2013 года, возложении обязанности поименовать его в приказе о выплате премий в первом квартале 2013 года, возложении на Управление финансового обеспечения Министерства обороны по Приморскому краю начислить и выплатить премию за первый квартал 2013 года.

Согласно ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Руководствуясь указанной нормой права, суд первой инстанции пришел к правильному выводу, что требования истца о возложении обязанности на ответчиков начислить и выплатить премии за два месяца и один квартал 2010 года, четыре квартала 2011 года, за один квартал 2012 года удовлетворению не подлежат в связи с пропуском истцом срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.

Давая оценку доводам истца по остальным требованиям, суд указал, что приказом Министра обороны РФ N 1010 от 26.07.2010 утвержден Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, в соответствии с которым выплаты осуществляются за счет бюджетных средств, выделенных на денежное довольствие военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и на оплату труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил РФ.

Материальное стимулирование установлено в виде дополнительных выплат для военнослужащих и в виде премий для гражданского персонала и должно осуществляться ежеквартально. Конкретные размеры материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, установленных в соответствии с п. 4 Порядка, по результатам исполнения военнослужащими и лицами гражданского персонала должностных обязанностей в период, за который производится дополнительное материальное стимулирование. Согласно п. 2 Порядка расходы на материальное стимулирование осуществляются за счет высвободившейся в результате сокращения численности личного состава Вооруженных Сил РФ экономии бюджетных средств.

Суд первой инстанции, установив, что решение о премировании работников войсковых частей по итогам работы за первый квартал 2013 года Министром обороны Российской Федерации было принято 8 мая 2013 года, то есть после увольнения истца, пришел к верному выводу о том, что не подлежат удовлетворению и требования истца в части взыскания в его пользу премии за первый квартал 2013 года.

Поскольку указанная премия носит не обязательный характер, выплачивается по решению руководителя работникам, которые на день принятия решения о премировании находятся в штатных списках организации войсковых частей, судебная коллегия находит данный вывод суда первой инстанции верным.

Доводы апелляционной жалобы истца по существу сводятся к несогласию с выводами суда и не содержат фактов, которые не были бы проверены и учтены судом первой инстанции при рассмотрении дела, имели бы юридическое значение для вынесения судебного акта по существу спора и влияли на обоснованность и законность судебного решения, в связи с чем признаются судебной коллегией несостоятельными, так как основаны на неправильном применении норм материального права.

При таких обстоятельствах решение суда является законным и обоснованным. Нарушений, которые привели или могли привести к неправильному разрешению дела, в том числе и те, на которые имеются ссылки в апелляционной жалобе, судом не допущено.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Первомайского районного суда города Владивостока от 11 ноября 2013 года оставить без изменения, апелляционную жалобу без удовлетворения.

Председательствующий Судьи