Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 27 сентября 2012 г. по делу N 33-11066/2012

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Крыгиной Т.Ф.,

судей Батршиной Ю.А.,

Хайрутдинова Д.С.,

при секретаре Алексеевой О.В.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе Крыловой А.Н. на решение Туймазинского районного суда Республики Башкортостан от 27 июня 2012 года, которым постановлено:

Исковое заявление Крыловой А.Н. к Филиалу Западный ОАО "Башкирнефтепродукт" о взыскании невыплаченной заработной платы, оплаты за сверхурочную работу, компенсации морального вреда и оплаты юридических услуг, удовлетворить частично.

Взыскать с ОАО "Башкирнефтепродукт" в пользу Крыловой А.Н. оплату за сверхурочную работу в размере ... руб., компенсацию морального вреда в размере ... руб., оплату юридических услуг в размере ... руб., итого: ... руб.

В удовлетворении требований Крыловой А.Н. к ОАО

"Башкирнефтепродукт" о взыскании невыплаченной заработной платы в размере ... руб.- отказать.

Заслушав доклад судьи Верховного суда Республики Башкортостан Хайрутдинова Д.С., судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Башкортостан

УСТАНОВИЛА:

Крылова А.Н. обратилась в суд с иском к ОАО "Башкирнефтепродукт" об устранении нарушений трудовых прав.

В обоснование иска указано, что с ... года Крылова А.Н. состоит в трудовых отношениях с ответчиком в должности ... заправочной станции. Согласно соглашению об изменении условий трудового договора от ... года она была переведена на работу в участок ЗС АЗС N ... на должность оператора ЗС 5 разряда. Согласно п. 5.1. указанного соглашения ей был установлен должностной оклад в размере ... руб.

... года ей стало известно о том, что должностной оклад установлен в размере ... руб. По мнению истца, за период с августа ... года по март ... года ей недовыплачена заработная плата в размере ... руб., исходя из тарифной ставки ... руб., которую просила взыскать с ответчика.

Кроме того, работодателем не произведена оплата за сверхурочную работу в количестве 43 часов, что составило ... руб., которую просила взыскать с ответчика. Истец также просила взыскать компенсацию морального вреда в размере ... руб., оплату услуг представителя ... руб.

Судом вынесено вышеприведенное решение.

В апелляционной жалобе Крыловой А.Н. ставится вопрос об отмене решения суда и принятии по делу нового решения, со ссылкой на следующее: является неверным вывод суда о пропуске ею срока исковой давности; показания свидетелей со стороны ответчика являются недостоверными; является неверным расчет за сверхурочную работу; сумма расходов на оплату услуг представителя, определенная судом к взысканию, необоснованно занижена; необоснованно занижена сумма компенсации морального вреда.

Проверив материалы дела, доводы апелляционной жалобы, выслушав Крылову А.Н., поддержавшую жалобу, представителя ОАО "Башкирнефтепродукт" - Чернышову А.А., согласившуюся с решением суда, судебная коллегия считает, что решение суда подлежит оставлению без изменения.

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Судом установлено и из материалов дела следует, что Крылова А.Н. состоит в трудовых отношениях с ОАО "Башкирнефтепродукт" Западный филиал на основании соглашения в должности ... ЗС 5 разряда АЗС N ... до выхода основанного работника из отпуска по уходу за ребенком Г. с предоставлением ей прежнего места работы на АЗС 75 ... ЗС 4 разряда. Ей установлен режим рабочего времени - сменная работа, суммированный учет рабочего времени, установлена тарифная ставка согласно штатному расписанию - ... руб., районный коэффициент - 15%. Соглашение действует с ... года

В соответствии с приказом N ... от ... года ОАО

"Башкирнефтепродукт" в целях поддержания оптимальной организационно-штатной структуры и рационального использования фонда заработной платы на

Туймазинском филиале ОАО "Башкирнефтепродукт" с ... года для ... АЗС N ... разряда изменена тарифная ставка на ... руб. С указанным приказом Крылова А.Н. была ознакомлена ... года Наличие своей подписи в листе ознакомления к приказу Крыловой А.Н. в суде не оспаривалось.

Довод Крыловой А.Н. о том, что ею был фактически подписан лист ознакомления без ознакомления с текстом приказа судом проверялся и признан несостоятельным, поскольку опровергаются показаниями свидетелей А., Ш., Ж., С., Г., которые суду показали, что в июле ... года были ознакомлены с приказом об изменении размера тарифной ставки на ... руб., после чего, беседовали по этому вопросу между операторами данной АЗС, и при получении зарплаты заметили уменьшение на три тысячи.

Суд, частично отказывая истице в удовлетворении иска о взыскании невыплаченной заработной платы, правильно исходил из того, что ею пропущен срок исковой давности обращения в суд с иском о взыскании заработной платы в связи с изменением тарифной ставки за период с августа ... г. по март ... в размере ... руб.

В судебном заседании представителем ответчика было заявлено о пропуске Крыловой А.Н. срока для обращения в суд.

В соответствии с ч. 1 ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Из материалов дела следует, что с приказом от ... года об изменении тарифной ставки с ... года Крылова А.Н. была ознакомлена ... года О составных частях и размере заработной платы, о начисленной заработной плате Крылова А.Н. должна была узнать из ежемесячно выдаваемых расчетных листков и при получении заработной платы за соответствующий период.

Получая в сентябре ... года заработную плату за август ... года с учетом данной тарифной ставки истец не могла не знать о нарушении своих прав.

Между тем, в суд Крылова А.Н. обратилась в апреле ... года, то есть за пределами срока, установленного ч. 1 ст. 392 ТК РФ.

В силу ч. 3 ст. 392 ТК РФ при пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Как разъяснено в п. 5 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового. кодекса Российской Федерации" в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд, вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи).

Таких обстоятельств, объективно препятствовавших истцу своевременно обратиться в суд с иском, Крыловой А.Н. в суд не представлено.

Согласно ч. 6 ст. 152 ГПК РФ, при установлении факта пропуска без уважительных причин срока исковой давности или срока обращения в суд, судья принимает решение об отказе в иске без исследования иных фактических обстоятельств по делу.

Поскольку пропуск срока для обращения в суд при отсутствии уважительных причин является самостоятельным основанием для отказа в иске, суд обоснованно отказал в иске в части взыскания невыплаченной заработной платы в размере ... руб.

Требование Крыловой А.Н. о взыскании с ОАО "Башкирнефтепродукт" оплаты за сверхурочную работу в количестве 43 часов судом обоснованно удовлетворен, что в жалобе не оспаривается. Однако в своей жалобе Крылова А.Н. ссылается на то, что является неверным расчет за сверхурочную работу.

Судебная коллегия соглашается с расчетом, представленным представителями ответчика, поскольку он согласуется с обстоятельствами дела и материалами дела, в частности: с табелями учета рабочего времени и расчетных листов по заработной плате.

Размер компенсации морального вреда, определенный судом к взысканию в сумме ... руб. соответствует требований разумности и справедливости, объему и характеру причиненных истцу нравственных страданий (ч. 2 ст. 1101 ГК РФ).

Также суд правомерно снизил до ... руб. размер возмещения расходов истца на оплату услуг представителя, подлежащий взысканию с ответчика, с учетом требований ст. 100 ГПК РФ, объема выполненных работ и категории дела.

Доводы жалобы не ставят под сомнение законность вынесенного решения. Суд исследовал доводы и возражения сторон, дал оценку представленным доказательствам по правилам ст. 67 ГПК РФ, обосновал сделанные выводы, которые сделаны при наличии достаточных доказательств, и не допустил нарушений закона, которые влекли бы в соответствии со ст. 330 ГПК РФ отмену судебного постановления.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 328-329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Туймазинского районного суда Республики Башкортостан от 27 июня 2012 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу Крыловой А.Н. - без удовлетворения.

Председательствующий Т.Ф. Крыгина

Судьи Ю.А. Батршина

Д.С. Хайрутдинов