Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары

Апелляционное определение СК по гражданским делам Владимирского областного суда от 06 октября 2015 г. по делу N 33-3605/2015

 

Судебная коллегия по гражданским делам Владимирского областного суда в составе:

председательствующего Лепешина Д.А.

и судей Сергеевой С.М. и Никулина П.Н.

при секретаре Кузьминых Е.Л.

рассмотрела в открытом судебном заседании в г. Владимире 06 октября 2015 года дело по апелляционной жалобе Джаббарова А.М.о. на решение Ковровского городского суда Владимирской области от 21 июля 2015 года, которым постановлено:

В удовлетворении требований Джаббарова А.М.о. о взыскании выплаты стимулирующего характера за ****, компенсации морального вреда, судебных расходов- отказать.

Заслушав доклад судьи Сергеевой С.М., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Джаббаров А.М.о. обратился в суд с иском к войсковой части 30616-4 и Федеральному казенному учреждению "Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Владимирской области" (далее- ФКУ "УФО МО РФ по Владимирской области") о взыскании стимулирующей выплаты по приказу Министра Обороны РФ N1010 от 26.07.2010 г. за **** в размере **** руб., компенсации морального вреда в сумме **** руб. и судебных расходов на представительство в сумме **** руб.

В обоснование иска указал, что состоит в трудовых отношениях с войсковой частью 30616-4.

В **** ему не произведена выплата стимулирующего характера по приказу Министра обороны РФ N1010 от 26.07.2010 г., в связи с тем, что приказом работодателя от **** **** он был привлечен к дисциплинарной ответственности. Однако решением Ковровского городского суда Владимирской области от 21.05.2015 г., вступившим в законную силу, данный приказ признан незаконным, в связи с чем у него появилось право на получение данной выплаты. Иных дисциплинарных взысканий на момент определения размера выплаты он не имел.

В судебное заседание Джаббаров А.М.о., надлежащим образом извещенный о времени и месте рассмотрения дела, не явился.

Его представитель- Джаббаров М.А.о., действующий на основании доверенности, требования своего доверителя поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика- войсковой части 30616-4 Родькин В.С., действующий на основании доверенности, иск не признал. Указал, что истец в **** также привлекался к дисциплинарной ответственности, данный приказ не отменен, в связи с чем требования истца являются необоснованными.

Представитель ответчика- ФКУ "УФО МО РФ по Владимирской области", извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился.

Судом постановлено указанное выше решение.

Джаббаровым А.М.о. принесена апелляционная жалоба, в которой он просит об отмене решения. Указывает, что судом не учтены положения Коллективного договора и Положения об оплате труда работников войсковой части 30616-4, нарушена процедура лишения премии.

В суд апелляционной инстанции участники процесса надлежащим образом извещенные о времени и месте рассмотрения дела (телефонограммой, почтовым отправлением, посредством факсимильной связи), не явились. Заявлений об отложении слушания дела от них не поступило.

Судебная коллегия полагает возможным рассмотреть дело в отсутствии участников процесса, надлежащим образом извещенных о времени и месте рассмотрения дела.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.

Согласно ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Судом установлено, что Джаббаров А.М.о. состоит в трудовых отношениях с войсковой частью 30616-4, работает в должности ****

В **** ему не была выплачена выплата стимулирующего характера по приказу Министра обороны РФ N1010 от 26.07.2010 г., как имеющему дисциплинарное взыскание. Установлено, что приказом от **** **** Джаббаров А.М.о. привлечен к дисциплинарной ответственности в виде выговора.

Решением Ковровского городского суда Владимирской области от 21.05.2015 г., вступившим в законную силу, данный приказ признан незаконным и недействующим с даты издания.

Приказом командира войсковой части 30616-4 от **** **** Джаббаров А.М.о. привлечен к дисциплинарной ответственности в виде замечания за нарушение правил внутреннего трудового распорядка.

Решением Ковровского городского суда Владимирской области от 10.04.2015 г., вступившим в законную силу, данный приказ признан законным.

В силу ст.194 ТК РФ если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.

Работодатель до истечения года со дня применения дисциплинарного взыскания имеет право снять его с работника по собственной инициативе, просьбе самого работника, ходатайству его непосредственного руководителя или представительного органа работников.

Следовательно, в **** истец имел дисциплинарное взыскание, которое с него снято не было.

В соответствии с Приказом Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. N1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" за счет бюджетных средств, выделенных на оплату труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, выплачиваются дополнительные премии по результатам работы (дополнительное материальное стимулирование), порядок начисления и выплат которых определен Приложением к приказу.

Согласно пункту 11 Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных сил Российской Федерации (приложение к приказу Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. N1010)- не предоставляются к дополнительному материальному стимулированию лица гражданского персонала, имеющие дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение по их вине возложенных на них трудовых обязанностей.

В разделе 7 Коллективного договора войсковой части 30616-4 предусмотрено, что при наличии дисциплинарного взыскания меры поощрения не выплачиваются.

Положением об оплате труда работников войсковой части 30616-4 командиру части предоставлено право не премировать работников при наличии дисциплинарного взыскания.

Поскольку Джаббаров А.М.о. имел дисциплинарное взыскание, которое в **** не снято и не погашено, суд пришел к правильному выводу о том, что командир войсковой части имел право не выплачивать ему за этот период стимулирующую выплату, предусмотренную приказом Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. N1010.

В связи с тем, что судом не установлено нарушение трудовых прав истца работодателем, суд обоснованно отказал Джаббарову А.М.о. в удовлетворении требований в части взыскания компенсации морального вреда и расходов по оплате услуг представителя.

Доводы жалобы о том, что Коллективным договором не предусмотрено безусловное основание лишения премии, а возможно и снижении ее не может служить основанием для отмены решения, поскольку это право предоставлено командиру войсковой части, который в данном случае принял решение не выплачивать стимулирующую надбавку в полном размере.

Судом правильно установлены обстоятельства, имеющие значение для дела, правильно применен закон.

С учетом изложенного судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным.

Руководствуясь с.т328 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Ковровского городского суда Владимирской области от 21 июля 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Джаббарова А.М.о.- без удовлетворения.

 

Председательствующий Д.А. Лепешин

 

Судьи С.М. Сергеева

П.Н. Никулин

 

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.