Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Карелия от 16 декабря 2016 г. по делу N 33-4786/2016

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Карелия

в составе

председательствующего судьи Королевой С.В.,

судей Переплесниной Е.М., Слиж Н.Ю.

при секретаре Хяниной А.А.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе истца на решение Костомукшского городского суда Республики Карелия от 06.10.2016 года по иску ООО "Костомукшская строительная компания" к Чурашову С. В. о взыскании излишне выплаченных сумм.

Заслушав доклад судьи Переплесниной Е.М., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

ООО "Костомукшская строительная компания" обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании 61200 руб. излишне выплаченных ему в период работы у истца в результате счетной ошибки.

Решением суда в удовлетворении исковых требований отказано.

С решением суда не согласен истец. В апелляционной жалобе, ссылаясь на доводы аналогичные исковым требованиям, полагает, что материалы дела подтверждают начисление ответчику излишних денежных средств в результате счетной ошибки. Считает, что ежемесячно выдаваемая ответчику по расходному кассовому ордеру денежная сумма в размере 15000 руб. не учитывалась в расчетных листах. Просит решение суда отменить, исковые требования удовлетворить в полном объеме.

Стороны, надлежащим образом извещенные о дате, времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание суда не явились.

Изучив материалы дела, проверив законность и обоснованность решения суда в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ - в пределах доводов апелляционной жалобы, судебная коллегия не нашла оснований для отмены решения суда.

В силу ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Излишне выплаченная работнику заработная плата, (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (ч. 3 ст. 155 ТК РФ) или простое (ч. 3 ст. 157 ТК РФ); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

Как следует из материалов дела и установлено судом, истец с 18.06.2015 по 05.07.2016 состоял в трудовых отношениях с ООО "КСК", работал в должности ( ... ).

Поводом обращения истца в суд послужило то обстоятельство, что с февраля по июнь 2016 общество переплатило ответчику вследствие счетных ошибок 61220 руб. 18 коп.

Согласно п. 2 ст. 1109 ГК РФ заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд первой инстанции исходил из тех обстоятельств, что по расходным кассовым ордерам по распоряжению директора предприятия истцу выплачивалась компенсация квартплаты помесячно в размере 15000 руб., всего в сумме 75000 руб.; стороной истца в нарушение положений ст. 56 ГПК РФ не представлено доказательств наличия при расчетах с ответчиком счетной ошибки, допущенной в арифметических действиях.

Кроме того, правильность начисления и выплаты заработной платы Чурашову С.В., в том числе за спорный период, являлась предметом проверки суда при рассмотрении иска Чурашова С.В. к ООО "Костомукшская строительная компания" о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда. Решением Костомукшского городского суда РК от 12.09.2016 требования Чурашова С.В. признаны обоснованными, в его пользу с ответчика (с учетом изменения решения судом апелляционной инстанции 15.11.2016) взыскана задолженность по заработной плате (за период с мая 2016 г. по июль 2016 г.) в размере 35 393,13 руб. и компенсация морального вреда - 10 000 руб. Соответственно, суммы, которые истец полагает ошибочными, получили правовую оценку суда. Аналогичные суммы выплат являются составной частью заработной платы ответчика за период с февраля 2016 г. по апрель 2016 г., а не счетной ошибкой, допущенной истцом.

Выводы суда первой инстанции мотивированы, основаны на имеющихся в деле доказательствах, получивших надлежащую оценку суда.

Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, были предметом исследования и проверки при рассмотрении дела в суде первой инстанции, и по мотивам, приведенным в судебном решении, правильно признаны необоснованными.

Судебная коллегия считает решение суда законным и обоснованным, не усматривает оснований для его отмены по доводам апелляционной жалобы, которые являлись предметом исследования в суде первой инстанции и мотивированно опровергнуты в судебном решении.

Руководствуясь ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Костомукшского городского суда Республики Карелия от 06.10.2016 по настоящему делу оставить без изменения, апелляционную жалобу истца - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи