Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского АО - Югры от 10 января 2013 г. N 2-нп "О внесении изменений в приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14 декабря 2012 года N 1456-нп "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Установлено, что при формировании годового фонда оплаты труда на компенсационные (без учета районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях) и стимулирующие выплаты ежегодно предусматривается от объема средств на оплату должностных окладов и тарифных ставок (окладов), а также иных выплат с учетом начисленных районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях: в образовательных учреждениях всех видов - до 30 процентов. На социальные выплаты предусматривается до 10 процентов от годового фонда оплаты труда.

Увеличена базовая единица и теперь составляет 4482 (ранее 4248) рубля.

Пересмотрен размер коэффициента специфики работы для учреждений начального профессионального образования, среднего профессионального образования, а также образовательных учреждений высшего профессионального образования.



Приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского АО - Югры от 10 января 2013 г. N 2-нп "О внесении изменений в приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14 декабря 2012 года N 1456-нп "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"


Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней с момента его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.


Текст приказа официально опубликован не был


Приказом Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского АО - Югры от 16 января 2014 г. N 1-нп настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2014 г.