В соответствии с приказом Департамента здравоохранения Ивановской области и Территориального фонда обязательного медицинского страхования по Ивановской области от 09.02.2011 N 36/22 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Ивановской области, установлению выплат стимулирующего характера и должностных окладов руководителям муниципальных учреждений здравоохранения Ивановской области" и в целях обеспечения единых подходов к регулированию заработной платы руководителей:
1. Внести в Типовое положение, утвержденное постановлением главы Верхнеландеховского муниципального района от 13.02.2009 N 14-п "Об утверждении Типового положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Верхнеландеховского муниципального района" следующие дополнения и изменения:
- пункт 3.1. дополнить абзацем шестым следующего содержания: "Заработная плата руководителю пересматривается ежегодно в соответствии с изменениями средней заработной платы основного персонала за предыдущий год. Трудовой договор с руководителем или дополнительное соглашение к нему в части установления должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат согласовывается с Территориальным фондом обязательного медицинского страхования по Ивановской области.";
- пункт 3.5. Типового положения изложить в следующей редакции:
"3.5. Порядок, условия и размеры выплат стимулирующего характера для руководителя учреждения здравоохранения устанавливаются Комиссией по оценке качества и результатов деятельности руководителей муниципальных учреждений здравоохранения Ивановской области в соответствии с критериями оценки и целевыми показателями эффективности работы учреждения в установленном порядке."
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2011 года.
Глава администрации |
Н.В. Жуков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.