Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики от 14 сентября 2015 г. N 297-П "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений" (документ утратил силу)
Приказ Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики от 14 сентября 2015 г. N 297-П "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений" (документ утратил силу)
-
Приложение. Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений
-
Приложение N 1. Уведомление о факте обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений
-
Приложение N 2. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений
-
Приложение N 3. Журнал учета уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений
Приказ Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики
от 14 сентября 2015 г. N 297-П
"Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений"
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:
1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений.
2. Отделу государственной службы и кадров ознакомить под роспись государственных гражданских служащих Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики с Порядком уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.
3. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социального развития КБР от 2 апреля 2009 г. N 45-П "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений".
ГАРАНТ:
Названный приказ уже признан утратившим силу приказом Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики от 4 марта 2015 г. N 76-П
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
|
Министр |
А.И. Тюбеев |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Урегулирован порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Минтрудсоцзащиты КБР к совершению коррупционных правонарушений.
Гражданские служащие обязаны незамедлительно уведомлять Министра, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений. При нахождении гражданского служащего вне места прохождения службы, ему необходимо уведомить представителя нанимателя в течение 3 дней с момента прибытия к месту службы.
Так, уведомление о факте обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений осуществляется письменно в произвольной форме или по рекомендуемому образцу. К уведомлению прилагаются все материалы, имеющие отношение к обстоятельствам обращения.
Кроме того, указано, что организация приема и регистрации уведомлений осуществляется заведующим сектором по вопросам противодействия коррупции. Заведующий сектором, принявший уведомление, делает на нем отметку о дате регистрации и регистрационном номере. Копия уведомления выдается гражданскому служащему. Отказ в принятии и регистрации уведомления, а также невыдача копии не допускаются. Уведомления регистрируются в журнале. Журнал регистрации хранится в течение 5 лет со дня регистрации в нем последнего уведомления, после чего передается в архив.
Проверка проводится в течение 10 рабочих дней с момента регистрации уведомления путем проведения бесед, получения письменных объяснений, изучения иных документальных материалов, имеющих отношение к сведениям, изложенным в уведомлении. По результатам проверки уведомление с приложением материалов проверки представляется представителю нанимателя, который решает о направлении уведомления с прилагаемыми к нему материалами в органы прокуратуры или другие госорганы.
Приказ Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики от 14 сентября 2015 г. N 297-П "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики к совершению коррупционных правонарушений"
Текст приказа опубликован официальном сайте Министерства труда, занятости и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики (http://mintrudkbr.ru)
Приказом Министерства труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики от 30 декабря 2021 г. N 309-П настоящий документ признан утратившим силу