Апелляционное определение СК по гражданским делам Иркутского областного суда от 20 декабря 2021 г. по делу N 33-9807/2021

Судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда в составе:

судьи-председательствующего Рудковской И.А, судей Васильевой И.Л, Яматиной Е.Н, при секретаре Богомоевой В.П, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело N 2-976/2021 по иску ФИО1 к товариществу собственников жилья "Содружество" о взыскании задолженности по заработной плате

по апелляционной жалобе истца ФИО1

на решение Куйбышевского районного суда г. Иркутска от 28 июня 2021 года

УСТАНОВИЛА:

в обоснование исковых требований истец ФИО1 указала, что с 2014 г. по Дата изъята занимала должность председателя правления товарищества собственников жилья "Содружество". Дата изъята уволена с занимаемой должности по собственному желанию. Дата изъята передала всю документацию и печать ТСЖ "Содружество" вновь избранному председателю ФИО5 В связи с увольнением ей был выдан расчет Номер изъят от Дата изъята, согласно которому к выплате причитается сумма 45843 руб, но данная сумма ей была выплачена частично в размере 18376 руб. В связи с чем просит суд взыскать с ответчика ТСЖ "Содружество" в свою пользу задолженность по заработной плате в сумме 27467 руб.

Решением Куйбышевского районного суда г. Иркутска от 28 июня 2021 г. в удовлетворении исковых требований отказано.

В апелляционной жалобе истец ФИО1 просит решение суда отменить и принять по делу новое решение, удовлетворив исковые требования в полном объеме. В обоснование доводов апелляционной жалобы указывает, что решение суда является незаконным, необоснованным. Выражает несогласие выводом суда об отказе в удовлетворении исковых требований в связи с отсутствием между сторонами трудовых отношений. Факт нахождения ФИО1 в трудовых отношениях с ответчиком подтверждается протоколом правления ТСЖ "Содружество" от Дата изъята, трудовым договором от Дата изъята, должностной инструкцией Председателя ТСЖ, штатным расписанием, ответами из ИФНС, расчетом при прекращении (расторжении) трудового договора.

Письменных возражений относительно доводов апелляционной жалобы не поступило.

В заседание суда апелляционной инстанции не явилась истец ФИО1, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом.

Судебная коллегия в порядке ст. 167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть апелляционную жалобу в отсутствие не явившегося истца.

Заслушав доклад судьи ФИО7, объяснения представителя ответчика ФИО8, возражавшей против доводов апелляционной жалобы, проверив законность и обоснованность решения суда в соответствии со ст. 327? Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пределах доводов апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит основания для отмены судебного решения.

В соответствии с п. 2 ст. 291 Гражданского кодекса Российской Федерации, ч. 1 ст. 135 Жилищного кодекса Российской Федерации товарищество собственников жилья является некоммерческой организацией, объединением собственников помещений в многоквартирном доме, созданным для совместного управления общим комплексом имущества в многоквартирном доме, обеспечения эксплуатации этого комплекса, владения, пользования и распоряжения общим имуществом.

Согласно положениям ст. 144, ч. 2 ст. 145 ЖК РФ органами управления товарищества собственников жилья являются общее собрание членов товарищества, правление товарищества.

К компетенции общего собрания членов товарищества собственников жилья относятся определение размера вознаграждения членов правления товарищества, в том числе председателя правления товарищества (п.п. 11 ч. 2 ст. 145 ЖК РФ).

В соответствии с ч. ч. 1, 3.1 ст. 147 ЖК РФ руководство деятельностью товарищества собственников жилья осуществляется правлением товарищества. Правление товарищества собственников жилья вправе принимать решения по всем вопросам деятельности товарищества, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме и компетенции общего собрания членов товарищества собственников жилья. Член правления товарищества собственников жилья не может совмещать свою деятельность в правлении товарищества с работой в товариществе по трудовому договору, а также поручать, доверять другому лицу или иным образом возлагать на него исполнение своих обязанностей члена правления товарищества.

Установленный ч. 3.1 указанной статьи запрет в полной мере относится и председателю правления.

Согласно ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации к трудовым отношениям относят отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Законодатель в ст. ст. 20, 56, 57 ТК РФ определил, что работником является лицо, которое за плату и при соблюдении определенных условий действует в интересах работодателя путем выполнения согласованной с работодателем трудовой функции.

Судом первой инстанции установлено, что товарищество собственников жилья "Содружество" жилого многоквартирного дома по адресу: "адрес изъят", создано по решению собрания учредителей (протокол Номер изъят от Дата изъята) и является некоммерческой организацией, объединением собственников помещений в многоквартирном доме в целях совместного управления, обеспечения владения, пользования и в установленных законодательством пределах распоряжения общим имуществом в многоквартирном доме, осуществления деятельности по созданию, содержанию, сохранению и приращению такого имущества, предоставления коммунальных услуг лицам, использующимся помещениями в многоквартирном доме, а также для осуществления иной деятельности, направленной на достижение целей управления много квартирного дома.

ТСЖ "Содружество" осуществляет свою деятельность на основании Устава, утвержденного решением собрания членов Товарищества Дата изъята (протокол Номер изъят).

В силу п. 8.1 Устава высшим органом управления ТСЖ "Содружество" является Общее собрание членов Товарищества, которое созывается в порядке, установленном Жилищным кодексом Российской Федерации и Уставом Товарищества. Руководство деятельностью Товарищества осуществляется правлением Товарищества, которое является исполнительным органом Товарищества, подотчетным Общему собранию членов Товарищества (п. 9.1 Устава). Избрание правления Товарищества, определение размера вознаграждения относится к компетенции Общего собрания. Правление Товарищества избирается на срок два года (п. 8.3, 9.3). Правление Товарищества избирает из своего состава председателя правления, срок полномочий которого составляет два года (п. 9.5).

В период с Дата изъята по Дата изъята истец являлась членом правления ТСЖ "Содружество" и выполняла функции председателя правления, что подтверждается протоколом Номер изъят заседание правления от Дата изъята - избрана на срок два года; протоколом Номер изъят заседания правления от Дата изъята - повторно избрана на срок два года.

Истец в обоснование требований о взыскании задолженности по заработной плате истцом представлен трудовой договор по совместительству от Дата изъята В обоснование размера задолженности по заработной плате истцом представлен расчет оплаты отпуска в сумме 52693 руб, в том числе 6850 руб. налог на доходы физических лиц.

Разрешая спор, суд первой инстанции, проанализировав нормы трудового и жилищного законодательства, исходил из того, что правовая природа сложившихся между сторонами правоотношений не свидетельствует об их трудовом характере, спорные правоотношения урегулированы нормами Жилищного кодексом Российской Федерации, поскольку члены правления и его председатель являются членами товарищества собственников жилья, собственниками жилых помещений, осуществляют свои полномочия в рамках самоуправления общим имуществом, получая за участие в управлении многоквартирным домом вознаграждение, размер которого устанавливается общим собранием членов ТСЖ, в связи с чем, пришел к выводу об отсутствии оснований для взыскания с ответчика в пользу истца компенсации за неиспользованный отпуск.

Выводы суда первой инстанции мотивированы, соответствуют содержанию правовых норм, регулирующих спорные правоотношения и правильно примененных судом, основаны на представленных суду доказательствах, которые оценены судом в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ в совокупности со всеми доказательствами по делу.

Обстоятельства, на которые ссылается заявитель апелляционной жалобы, были предметом рассмотрения судом первой инстанции, получили надлежащую правовую оценку, при этом выводов суда не опровергают, а сводятся лишь к несогласию с правовой оценкой установленных обстоятельств.

Учитывая приведенные выше положения Жилищного кодекса Российской Федерации, товарищество собственников жилья является формой самоорганизации граждан, одобренной государством для целей управления принадлежащим им имуществом, члены правления которого и его председатель являются членами товарищества собственников жилья, собственниками жилых помещений, которые действуют в форме товарищества собственников жилья в своих интересах в отсутствие лица, которого можно было бы квалифицировать в качестве работодателя.

В случае по настоящему гражданскому делу члены правления Товарищества собственников жилья "Содружество" и его председатель действуют исключительно в интересах собственников жилых помещений, то есть в своих интересах, что делает невозможным вывод о существовании в рассматриваемых отношениях по самоуправлению признаков трудовых отношений.

Из указанных выше положений закона в их взаимосвязи следует вывод, согласно которому товарищество собственников жилья является некоммерческой организацией, основанной на равноправном членстве собственников помещений в многоквартирном доме, члены правления которого не могут находиться с ним в трудовых отношениях, но на основании решения общего собрания членов товарищества собственников жилья им может быть определен размер вознаграждения за участие в управлении многоквартирным домом.

Таким образом, правильным является вывод суда первой инстанции об отсутствии основания для вывода о том, что проанализированные отношения носят характер трудовых отношений.

Таким образом, доводы апелляционной жалобы проверены судебной коллегией в полном объеме и отклоняются, поскольку не опровергают выводов решения суда и не содержат указаний на новые имеющие значение для дела обстоятельства, не исследованные судом, они направлены на субъективное толкование норм законодательства и на переоценку выводов суда, что не является в силу ст. 330 ГПК РФ основанием для отмены решения суда в апелляционном порядке, в связи с чем, апелляционная жалоба удовлетворению не подлежит.

Судебная коллегия полагает, что все обстоятельства, имеющие значение для дела, судом определены правильно, им дана надлежащая оценка. Нарушений норм материального и процессуального права, влекущих отмену или изменение принятого решения и предусмотренных статей 330 ГПК РФ судом не допущено.

Руководствуясь п. 1 ст. 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Куйбышевского районного суда г. Иркутска от 28 июня 2021 года по данному гражданскому делу оставить без изменения, а апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Судья-председательствующий

И.А. Рудковская

Судьи

И.Л. Васильева

Е.Н. Яматина

Мотивированный текст апелляционного определения изготовлен 27 декабря 2021 г.