Распоряжение Администрации Данковского муниципального района Липецкой области от 19 июня 2014 г. N 220р "О проведении конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации Данковского муниципального района"

В целях обеспечения прав граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе и подбора наиболее квалифицированных и компетентных кадров для муниципальных органов на замещение вакантных должностей муниципальных служащих, в соответствии со ст. 17 Федерального закона от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Положением "О порядке проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы Данковского муниципального района", утвержденным решением сессии районного Совета депутатов от 27.02.2009 г. N 102, и распоряжением администрации Данковского района от 23.05.2014 г. N 174-р "Об утверждении состава конкурсной комиссии на замещение должностей муниципальной службы администрации Данковского муниципального района":

1. Провести конкурс на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации Данковского муниципального района:

- начальник отдела сельского хозяйства администрации Данковского муниципального района;

- начальник отдела муниципальных закупок администрации Данковского муниципального района;

- начальник отдела инвестиций администрации Данковского муниципального района;

- главный специалист-эксперт отдела культуры, спорта и молодежной политики администрации Данковского муниципального района.

2. Условия проведения конкурса утвердить (прилагаются) и опубликовать в районной газете "Заветы Ильича".

Глава Данковского района

В.И. Фалеев

Условия
проведения конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации Данковского муниципального района Липецкой области

Конкурс на замещение вакантных должностей муниципальной службы Данковского муниципального района Липецкой области проводится среди граждан, подавших заявление на участие в нем, при соблюдении условий, установленных статьей 17 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации" и Положением "О порядке проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы Данковского муниципального района"

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством РФ о муниципальной службе квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы. Муниципальный служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Квалификационные требования для замещения вакантной должности муниципальной службы Данковского муниципального района:

1) для замещения должности начальника отдела сельского хозяйства администрации Данковского муниципального района необходимо иметь наличие высшего профессионального образования, стаж муниципальной службы на ведущих должностях муниципальной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Должен знать: постановления и распоряжения главы администрации области и района, действующие законодательные акты, положения, касающиеся сельскохозяйственной деятельности.

В обязанности входит:

- осуществлять подготовку с участием заинтересованных органов исполнительной власти предложений по совершенствованию Программ развития АПК;

- готовить проекты постановлений и распоряжений главы администрации района по вопросам сельского хозяйства, аналитические материалы для административных советов;

- содействовать внедрению новой техники в сельскохозяйственные предприятия;

- анализировать показатели сельскохозяйственной деятельности предприятий всех форм собственности в районе;

- разрабатывать программы по решению сельскохозяйственных вопросов, координировать их осуществление;

- принимать непосредственное участие в разработке мероприятий в целях более эффективного использования земель с/х назначения;

- взаимодействовать со средствами массовой информации с целью полного отражения деятельности сельскохозяйственных предприятий всех форм собственности, по вопросам внедрения новых, передовых технологий в отрасли сельского хозяйства;

- обязательны навыки организаторской работы и работы на компьютере; для замещения данной должности муниципальной службы конкурс проводится в форме конкурса-испытания;

2) для замещения должности начальника отдела муниципальных закупок администрации Данковского муниципального района необходимо иметь наличие

высшего профессионального образования, стаж муниципальной службы на ведущих должностях муниципальной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Должен знать: постановления и распоряжения главы администрации области и района, действующие законодательные акты, положения, касающиеся вопросов муниципальных закупок.

В обязанности входит:

- уточнять в рамках обоснования цены - цену контракта и ее обоснование в извещениях об осуществлении закупок, приглашения принимать участие в определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) закрытыми способами, конкурсной документации, документации об аукционе;

- уточнять в рамках обоснования цены - цену контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);

- осуществлять подготовку извещений об осуществлении закупок, документации о закупках (за исключением описания объекта закупки), проектов контрактов, изменений в извещения об осуществлении закупок, в документацию о закупках, приглашения принять участие в определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) закрытыми способами;

- осуществлять подготовку протоколов заседаний комиссий по осуществлению закупок на основании решений, принятых членами комиссии по осуществлению закупок;

- организовывать подготовку описания объекта закупки в документации о закупке;

- осуществлять организационно-техническое обеспечение деятельности комиссий по осуществлению закупок, в том числе обеспечивать проверку;

- обеспечивать направление необходимых документов для заключения контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) по результатам несостоявшихся процедур определения поставщика в установленных Федеральным законом случаях в соответствующие органы, определенные п. 25 ч. 1 ст. 93 ФЗ;

- обеспечивать заключение контрактов;

- составлять и размещать в единой информационной системе отчет об объеме закупок у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций;

- обязательны навыки организаторской работы и работы на компьютере; для замещения данной должности муниципальной службы конкурс проводится в форме конкурса-испытания;

3) для замещения должности начальника отдела инвестиций администрации Данковского муниципального района необходимо иметь наличие высшего профессионального образования, стаж муниципальной службы на ведущих должностях муниципальной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Должен знать: постановления и распоряжения главы администрации области и района, действующие законодательные акты, положения, касающиеся вопросов инновационной деятельности.

В обязанности входит:

- организация работы по подготовке информационных и (или) аналитических материалов (докладов) по результатам проведения мониторинга реализации долгосрочных целевых программ по развитию субъектов малого и среднего предпринимательства в Данковском районе; деятельности субъектов малого предпринимательства Данковского района; результатов введения единого налога на вмененный доход на территории Данковского района; по вопросам инвестиционного развития;

- внесение предложений по вопросам экономического развития Данковского района, подготовка заключений об экономической целесообразности предложений о сотрудничестве, поступающих в администрацию Данковского муниципального района;

- организация работы по информированию юридических лиц, индивидуальных предпринимателей о семинарах, конкурсах, выставках по предпринимательству и инвестициям;

- организация рассмотрения заявок субъектов малого и среднего предпринимательства на оказание поддержки в рамках реализации долгосрочных целевых программ по развитию субъектов малого и среднего предпринимательства;

- координация работы по проведению расчета бюджетной и социальной эффективности планируемых и реализуемых инвестиционных проектов на территории Данковского района;

- координация работы по подготовке материалов по вопросам, входящим в компетенцию отдела, для участия Данковского района в инвестиционных форумах;

- организация и подготовка отчетов (докладов) об итогах социально-экономического развития города за ряд лет в пределах компетенции отдела;

- подготовка предложений по возможным формам поддержки и сопровождения инвестиционных проектов, имеющих приоритетное значение для социально-экономического развития города;

- организация подготовки информации по вопросам, входящим в компетенцию отдела, для размещения на официальном Интернет-сайте муниципального образования;

- обязательны навыки организаторской работы и работы на компьютере; для замещения данной должности муниципальной службы конкурс проводится в форме конкурса-испытания;

4) для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела культуры, спорта и молодежной политики администрации Данковского муниципального района необходимо иметь высшее образование с опытом работы по специальности не менее 3 лет.

Должен знать: постановления и распоряжения главы администрации области и района, действующие законодательные акты, положения, касающиеся спортивной деятельности.

В обязанности входит:

- участвовать в определении основных направлений деятельности в области физкультурно-массового и спортивного движения в районе;

- разрабатывать план работы в данном направлении, участвовать в ведении делопроизводства и в обеспечении сохранности всей документации;

- вносить проекты распоряжений, утверждать положения и сметы расходов по проведению спортивных мероприятий, участвовать в организации и проведении данных мероприятий;

- осуществлять деятельность в соответствии с целевой программой по развитию физической культуры и спорта в Данковском муниципальном районе, вести активную деятельность по организации дворовых спортивных детских и юношеских клубов, способствовать развитию массовых видов спорта;

- участвовать в коллегиях Управления ФК, спорта и туризма администрации Липецкой области, представлять интересы муниципального образования на районных, областных, межрегиональных и Всероссийских спортивных соревнований;

- своевременно предоставлять информацию по отчетности, проводить мониторинг и другие социологические исследования в области физической культуры и спорта в районе;

- обязательны навыки организаторской работы и работы на компьютере; для замещения данной должности муниципальной службы конкурс проводится в форме конкурса-испытания.

Дата проведения конкурса - 18.07.2014 г. в 10.00 час., администрация Данковского муниципального района, г. Данков, ул. Семеновского д. 13.

Прием заявлений начинается с момента опубликования объявления о проведении конкурса и прекращается за 5 дней до проведения конкурса. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел организационно-контрольной и кадровой работы администрации Данковского района, следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа;

копию диплома о профессиональном образовании, ученой степени;

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие его трудовую (служебную) деятельность;

заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории РФ;

копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

сведения о своих доходах за год предшествующий году проведения конкурса, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

Претендент на замещение вакантной должности может ознакомиться с проектом трудового договора в отделе организационно-контрольной и кадровой работы администрации Данковского муниципального района. Контактный телефон: 66-6-49; 66-2-85.