Письмо Комитета общего и профессионального образования
Ленинградской области
от 22 февраля 2008 г. N 19-409/08
В целях урегулирования вопроса установления надбавок, доплат и премий руководителей и на основании Постановления Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 года N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе единой тарифной сетки" и последующими изменениями и дополнениями, направляем Вам рекомендации о материальном стимулировании руководителей государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования Ленинградской области (Приложение 1).
Рекомендуем включить указанные рекомендации в Положение о надбавках, доплатах и премиях, действующего в Вашем подведомственном учреждении, как соответствующий раздел.
Необходимо иметь ввиду, что в дальнейшем надбавки, доплаты и премии руководителей подведомственных комитету образовательных учреждений, будут устанавливаться исходя из Положений, утвержденных данными учреждениями и при условии наличия в них разделов о надбавках, доплатах и премиях руководителей.
Положение о материальном стимулировании учреждения представить в комитет на согласование в срок до 07 марта 2008 году.
Председатель комитета |
С.В. Тарасов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждены Рекомендации по выплатам стимулирующего характера директорам государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, подведомственных комитету общего и профессионального образования Ленинградской области. Выплаты производятся в целях повышения эффективного развития управленческой деятельности, усиления ответственности директоров государственных образовательных учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования, их творческой активности и повышения качества образовательного процесса. В Рекомендациях определены критерии выплат; формы и размеры выплат стимулирующего характера; виды и размеры премий; случаи оказания материальной помощи.
Руководителям образовательных учреждений рекомендовано включить данные рекомендации в Положение о надбавках, доплатах и премиях, действующее в подведомственном учреждении, как соответствующий раздел, поскольку в дальнейшем надбавки, доплаты и премии руководителей подведомственных комитету образовательных учреждений, будут устанавливаться исходя из Положений, утвержденных учреждениями и при условии наличия в них разделов о надбавках, доплатах и премиях руководителей.
Письмо Комитета общего и профессионального образования Ленинградской области от 22 февраля 2008 г. N 19-409/08
Текст письма официально опубликован не был