В соответствии со статьей 191 Трудового кодекса Российской Федерации, со статьей 55 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", постановлением Правительства Новосибирской области от 09.11.2015 N 401-п "О министерстве здравоохранения Новосибирской области" в целях поощрения медицинских работников, государственных гражданских служащих, руководителей учреждений, предприятий, организаций государственной, муниципальной, частной систем здравоохранения Новосибирской области, а также иных лиц, принимающих участие в развитии системы здравоохранения Новосибирской области, приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
1) положение о Почетной грамоте министерства здравоохранения Новосибирской области;
2) описание бланка Почетной грамоты министерства здравоохранения Новосибирской области;
3) положение об объявлении Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области;
4) описание бланка Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
2. Признать утратившим силу приказ министерства здравоохранения Новосибирской области от 16.03.2020 N 641 "О Почетной грамоте министерства здравоохранения Новосибирской области и благодарности министра здравоохранения Новосибирской области".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр |
К.В. Хальзов |
Положение
о Почетной грамоте министерства здравоохранения Новосибирской области
(утв. приказом министерства здравоохранения Новосибирской области от 17 октября 2022 г. N 3292)
I. Общие положения
1. Настоящее положение о Почетной грамоте министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - Положение) определяет порядок и условия награждения Почетной грамотой министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - Почетная грамота).
2. Почетная грамота является формой признания и поощрения за:
1) заслуги в сфере здравоохранения;
2) вклад в сохранение и укрепление здоровья населения Новосибирской области;
3) заслуги в повышении уровня качества оказания медицинской помощи населению;
4) заслуги в подготовке квалифицированных кадров в сфере здравоохранения;
5) безупречную и эффективную государственную гражданскую службу (трудовую деятельность), выполнение заданий особой важности и сложности, стоящих перед министерством здравоохранения Новосибирской области (далее - министерство).
3. Почетной грамотой награждаются:
1) государственные гражданские служащие министерства (далее - гражданские служащие), имеющие заслуги, указанные в пункте 2 Положения, и проявившие при этом добросовестное отношение к исполнению должностных обязанностей;
2) работники, занимающие должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы в министерстве (далее - работники министерства), имеющие заслуги, указанные в пункте 2 Положения;
3) руководители государственных учреждений Новосибирской области, подведомственных министерству и работники государственных учреждений Новосибирской области, подведомственных министерству (далее - руководители подведомственных учреждений, работники подведомственных учреждений), имеющие заслуги, указанные в пункте 2 Положения;
4) работники организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, при наличии заслуг, указанных в пункте 2 Положения;
5) коллективы организаций, внесшие вклад в реализацию государственной политики в сфере здравоохранения;
6) иные лица, при наличии заслуг, указанных в пункте 2 Положения.
II. Порядок представления к награждению Почетной грамотой
4. Решение о награждении Почетной грамотой принимается министром здравоохранения Новосибирской области на основании ходатайств руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций, руководителей структурных подразделений министерства, гражданских служащих, работников министерства с оформлением представлений, в отношении:
1) гражданского служащего, работника министерства на основании ходатайства руководителя соответствующего структурного подразделения министерства, с оформлением представления о Почетной грамоте министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - представление) по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
2) гражданского служащего, работника министерства на основании его ходатайства о поощрении с указанием мотивированного обоснования, которое носит заявительный характер и согласовывается с руководителем структурного подразделения министерства, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
3) руководителя подведомственного учреждения на основании решения собрания трудового коллектива о возбуждении ходатайства о награждении, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
4) работника подведомственного учреждения на основании ходатайства руководителя соответствующего подведомственного учреждения. Решение о возбуждении ходатайства о награждении принимается собранием трудового коллектива органа (организации), в штате которого состоит работник, представляемый к награждению, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
5) работников организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, на основании ходатайства руководителя организации частной системы здравоохранения Новосибирской области, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
6) коллективов организаций на основании представлений руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 2 к Положению.
7) иных лиц, указанных в подпункте 6 пункта 3 Положения, на основании ходатайств руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению, либо по решению министра без оформления ходатайства и представления.
5. В представлении дается развернутая характеристика с указанием конкретных заслуг, достижений и сведений об эффективности, качестве и результатах работы гражданских служащих, работников министерства, руководителей подведомственных учреждений и работников подведомственных учреждений, иных лиц и коллективов организаций, представляемых к награждению Почетной грамотой. В характеристике представляется аргументированный анализ, подтвержденный показателями деятельности, и позволяющий объективно оценить личный вклад представляемого к награждению в развитие сферы здравоохранения.
6. Для гражданского служащего, работника министерства представление к награждению Почетной грамотой вносится при соблюдении следующих условий:
1) наличие стажа государственной гражданской службы либо трудовой деятельности в министерстве не менее 3 лет;
2) истечение трехлетнего срока после объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
7. Для руководителей подведомственных учреждений и работников подведомственных учреждений, работников организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, представление к награждению Почетной грамотой вносится при одновременном соблюдении следующих условий:
1) стаж работы не менее 5 лет в сфере здравоохранения, стаж работы не менее 3 лет в организации системы здравоохранения Новосибирской области, независимо от организационно-правовой формы, представляющей ходатайство;
2) наличие поощрения учреждений (организаций) системы здравоохранения Новосибирской области;
3) истечение трехлетнего срока после объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
8. Для коллективов организаций представление к награждению Почетной грамотой вносится при соблюдении следующих условий:
1) не менее 10 лет с момента основания организации системы здравоохранения Новосибирской области, независимо от организационно-правовой формы, представляющей ходатайство;
2) истечение пятилетнего срока после объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
9. Иные лица, указанные в подпункте 6 пункта 3 Положения, при наличии заслуг, указанных в пункте 2 Положения, награждаются Почетной грамотой по решению министра.
10. Повторное награждение Почетной грамотой гражданских служащих, работников министерства, руководителей подведомственных учреждений и работников подведомственных учреждений, работников организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, иных лиц, может осуществляться при наличии новых заслуг не ранее чем через три года со дня предыдущего награждения Почетной грамотой или объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
11. В случае представления коллективов организаций к повторному награждению Почетной грамотой за достижение новых заслуг в сфере здравоохранения, могут быть представлены не ранее чем через пять лет после предыдущего награждения Почетной грамотой или объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
12. Руководители органов государственной власти, государственных органов, главы муниципальных районов, городских округов, руководители организаций, руководители структурных подразделений министерства, гражданские служащие, работники министерства, внесшие представления, подтверждают достоверность сведений, указанных в представлении.
13. Представление на имя министра здравоохранения Новосибирской области направляется в управление государственной гражданской службы, кадров, документационного и правового обеспечения министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - управление) не позднее, чем за 60 календарных дней до предполагаемой даты награждения, указанной в представлении.
14. Представления, оформленные с нарушением требований, установленных настоящим Положением, рассмотрению не подлежат.
15. Наличие неснятой или непогашенной в установленном федеральным законом порядке судимости, неснятого дисциплинарного взыскания, административного наказания является основанием для отказа в рассмотрении ходатайства о представлении к награждению Почетной грамотой.
III. Принятие решения о награждении Почетной грамотой, оформление Почетных грамот и учет награжденных
16. Решение о награждении Почетной грамотой оформляется приказом министерства.
17. Оформление Почетных грамот и учет награжденных осуществляет управление.
IV. Вручение Почетной грамоты
18. Подготовка и проведение церемонии вручения Почетной грамоты производится в торжественной обстановке министром здравоохранения Новосибирской области, не превышающие 30 дней со дня издания нормативно - правового акта. Либо по поручению министра другим уполномоченным должностным лицом, по месту работы награждаемого, не позднее 30 дней со дня издания приказа.
Приложение N 1
к Положению о Почетной грамоте
министерства здравоохранения
Новосибирской области
Представление
к награждению Почетной грамотой министерства здравоохранения
Новосибирской области
1. Фамилия имя, отчество* _______________________________________________________________
2. Дата рождения ________________________________________________________________________
(число, месяц, год)
3. Образование __________________________________________________________________________
(наименование образовательного учреждения, год окончания)
4. Место работы, должность** ____________________________________________________________
(наименование организации с указанием организационно-правовой формы и должности)
5. Стаж работы в сфере здравоохранения __________________________________________________
6. Стаж работы в организации системы здравоохранения ____________________________________
7. Трудовая деятельность
Месяц и год |
Должность с указанием органа или организации |
|
поступления |
ухода |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8. Наличие наград или поощрений органов государственной власти или государственных
органов Новосибирской области, или органов местного самоуправления муниципальных районов
(городских округов) Новосибирской области, или Благодарности министра здравоохранения
Новосибирской области, или поощрений учреждений здравоохранения с указанием реквизитов
нормативного акта _______________________________________________________________________
9. Сведения о наличие неснятой или непогашенной в установленном федеральным законом
порядке судимости, неснятого дисциплинарного взыскания, административного
наказания: ______________________________________________________________________________
10. Характеристика с указанием конкретных заслуг, достижений представляемого
к награждению с анализом показателей работы
_________________________________________________________________________________________
11. Предполагаемая дата награждения _____________________________________________________
(число месяц, год)
12. Кандидатура _________________________________________________________________________
(Ф.И.О. в родительном падеже, отчество при наличии)
рекомендована собранием трудового коллектива
_________________________________________________________________________________________
(наименование организации)
"____" __________________ 20____ г. N __________
(дата обсуждения, N протокола)
Достоверность сведений, указанных в представлении, подтверждаю:
_________________________________________________________________________________________
Согласен на обработку моих персональных данных ________________________________
(Ф.И.О, отчество при наличии)
Руководитель органа государственной Председатель собрания трудового
власти, государственного органа, глава коллектива
муниципального района (городского округа),
руководитель организации, руководитель
структурного подразделения министерства
(наименование должности)
__________________________________ _____________________________________
(фамилия, инициалы) (фамилия, инициалы)
_______________________________ _______________________________
(подпись) (подпись)
"___"___________ 20____ г. "___"____________ 20____ г.
М.П. (при наличии) М.П. (при наличии)
(*) Ф.И.О. (в именительном падеже, отчество при наличии), дата рождения в соответствии с документом, удостоверяющим личность.
(**) Полное наименование организации в соответствии с уставными документами и сведениями, внесенными в Единый Государственный реестр юридических лиц, наименование занимаемой должности, трудовая деятельность в соответствии с записями в трудовой книжке.
При заполнении представления не допускаются какие-либо сокращения, аббревиатуры, неточности, удаление и изменение названий пунктов.
Приложение N 2
к Положению о Почетной грамоте
министерства здравоохранения
Новосибирской области
Представление
коллектива организации к награждению Почетной грамотой министерства
здравоохранения Новосибирской области
1. Наименование организации _____________________________________________________________
(согласно уставным документам или ЕГРЮЛ)
2. Дата учреждения организации __________________________________________________________
(число, месяц, год)
3. Местонахождение организации __________________________________________________________
(адрес)
4. Наличие наград или поощрений органов государственной власти или государственных
органов Новосибирской области, или органов местного самоуправления муниципальных районов
(городских округов) Новосибирской области, или Благодарности министра здравоохранения
Новосибирской области с указанием реквизита нормативного акта
_________________________________________________________________________________________
5. Характеристика с указанием конкретных заслуг коллектива организации с анализом
показателей работы
_________________________________________________________________________________________
6. Предполагаемая дата награждения ______________________________________________________
(число, месяц, год)
Достоверность сведений, указанных в представлении, подтверждаю:
____________
Руководитель органа государственной власти,
государственного органа, глава
муниципального района (городского округа),
руководитель организации, руководитель
структурного подразделения министерства
_________________________________ __________________________________
(наименование должности) (фамилия, инициалы)
"___" ____________ 20____ г. _______________________________
(подпись)
М.П. (при наличии)
Описание бланка Почетной грамоты министерства здравоохранения Новосибирской области
(утв. приказом министерства здравоохранения Новосибирской области от 17 октября 2022 г. N 3292)
1. Бланк Почетной грамоты министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - Почетная грамота) представляет собой вертикальный лист матовой бумаги формата 210 x 297 мм.
2. Бланк Почетной грамоты выполняется на белой бумаге, ограниченной по периметру рамкой, выполненной золотым цветом, шириной 10 мм на расстоянии 8 мм от края листа.
3. В обрамляющей рамке размещаются:
1) в центре верхней части - цветное изображение герба Новосибирской области, расположенное на ленте, повторяющей цвета флага Новосибирской области;
2) под гербом Новосибирской области располагается надпись "МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ", выполненная синим цветом, заглавными буквами размером 5 мм;
3) под надписью "МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ" располагается надпись "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА", выполненная красным цветом, заглавными буквами размером 14 мм;
4) под надписью "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА", располагается надпись "НАГРАЖДАЕТСЯ", выполненная красным цветом, заглавными буквами размером 7 мм;
5) на расстоянии 120 мм от верхней внутренней грани рамки оставлено место для заполнения фамилии, имени и отчества (при наличии) награждаемого или наименования награждаемого коллектива организации, заглавными буквами размером 6 мм;
6) на расстоянии 150 мм от верхней внутренней грани рамки оставлено место для наименования занимаемой должности и текста с формулировкой решения о награждении и подписи министра здравоохранения Новосибирской области;
7) на расстоянии 250 мм от верхней внутренней грани рамки в левом углу располагается текст "город Новосибирск" с указанием даты и номера приказа о награждении.
Положение
о Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области
(утв. приказом министерства здравоохранения Новосибирской области от 17 октября 2022 г. N 3292)
I. Общие положения
1. Настоящее Положение о Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области (далее - Положение) определяет порядок и условия объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области (далее - Благодарность).
2. Благодарность является формой признания и поощрения за:
1) участие в развитии системы здравоохранения Новосибирской области;
2) участие в осуществление мер по охране здоровья и жизни граждан;
3) личные профессиональные достижения в сфере здравоохранения;
4) добросовестное исполнение должностных обязанностей, эффективную государственную гражданскую службу (трудовую деятельность), выполнение и решение задач, стоящих перед министерством здравоохранения Новосибирской области (далее - министерство);
5) за участие в общественной жизни министерства.
3. Благодарность объявляется:
1) государственным гражданским служащим министерства (далее - гражданские служащие), имеющие профессиональные успехи, указанные в пункте 2 настоящего Положения, и проявившие добросовестное отношение к исполнению должностных обязанностей;
2) работникам, занимающие должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы в министерстве (далее - работники министерства), имеющие трудовые успехи, указанные в пункте 2 настоящего Положения;
3) руководителям государственных учреждений Новосибирской области, подведомственных министерству и работникам государственных учреждений Новосибирской области, подведомственных министерству (далее - руководители подведомственных учреждений и работникам подведомственных учреждений), имеющие трудовые успехи, указанные в пункте 2 настоящего Положения;
4) работникам организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, при наличии трудовые успехи, указанных в пункте 2 Положения;
5) коллективам организаций, внесшие вклад в реализацию государственной политики в сфере здравоохранения Новосибирской области;
6) иным лицам, при наличии трудовых успехов, указанных в пункте 2 Положения.
II. Порядок представления к Благодарности
4. Решение об объявлении Благодарности принимается министром здравоохранения Новосибирской области на основании ходатайств руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций, руководителей подведомственных учреждений, руководителей структурных подразделений министерства, гражданских служащих, работников министерства, с оформлением представлений, в отношении:
1) гражданского служащего, работника министерства на основании ходатайства руководителя соответствующего структурного подразделения министерства, с оформлением представления об объявлении Благодарности министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - представление) по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
2) гражданского служащего, работника министерства на основании его ходатайства о поощрении с указанием мотивированного обоснования, которое носит заявительный характер и визируется руководителем структурного подразделения министерства, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
3) руководителя подведомственного учреждения на основании решения собрания трудового коллектива о возбуждении ходатайства о награждении, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
4) работника подведомственного учреждения на основании ходатайства руководителя соответствующего подведомственного учреждения. Решение о возбуждении ходатайства о награждении принимается собранием трудового коллектива организации, в штате которого состоит работник, представляемый к награждению, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
5) работников организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, на основании ходатайства руководителя организации частной системы здравоохранения Новосибирской области, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению;
6) коллективов организаций на основании представлений руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций, с оформлением представления по форме согласно Приложению N 2 к Положению.
7) иных лиц, указанных в подпункте 6 пункта 3 Положения, на основании ходатайств руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций с оформлением представления по форме согласно Приложению N 1 к Положению, либо по решению министра без оформления ходатайства и представления.
5. В представлении дается развернутая характеристика с указанием конкретных трудовых успехов, достижений и сведений об эффективности, качестве и результатах работы гражданских служащих, работников министерства, руководителей подведомственных учреждений и работников подведомственных учреждений, коллективов организаций и иных лиц представляемых к объявлению Благодарности. В характеристике представляется аргументированный анализ, подтвержденный показателями деятельности и позволяющий объективно оценить личное участие в развитие сферы здравоохранения.
6. Для гражданского служащего, работника министерства представление к объявлению Благодарности вносится при соблюдении следующего условия:
1) наличие стажа государственной гражданской службы либо трудовой деятельности в министерстве не менее 2 лет.
7. Для руководителей подведомственных учреждений и работников подведомственных учреждений, работников организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, представление к объявлению Благодарности вносится при одновременном соблюдении следующих условий:
1) стаж работы не менее 3 лет в сфере здравоохранения, стаж работы не менее 2 лет в организации системы здравоохранения Новосибирской области, независимо от организационно-правовой формы, представляющей ходатайство;
2) наличие поощрения учреждений (организаций) системы здравоохранения Новосибирской области;
8. Для коллективов организаций представление к объявлению Благодарности вносится при соблюдении следующего условия:
1) не менее 5 лет с момента основания организации системы здравоохранения Новосибирской области, независимо от организационно-правовой формы, представляющей ходатайство.
9. Иным лицам, указанных в подпункте 6 пункта 3 Положения, при наличии новых достижений, указанных в пункте 2 Положения, Благодарность объявляется по решению министра.
10. Повторное объявление Благодарности гражданским служащим, работникам министерства, руководителям подведомственных учреждений и работникам подведомственных учреждений, работникам организаций частной системы здравоохранения Новосибирской области, иным лицам, может осуществляться при наличии новых профессиональных, трудовых достижений не ранее чем через три года со дня предыдущего награждения Почетной грамотой или объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
11. В случае представления коллективов организаций к повторному объявлению Благодарности за новые достижения в сфере здравоохранения, могут быть представлены не ранее чем через пять лет после предыдущего награждения Почетной грамотой или объявления Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области.
12. Руководители органов государственной власти, государственных органов, главы муниципальных районов, городских округов, руководители организаций, руководители структурных подразделений министерства, гражданские служащие, работники министерства, внесшие представления, подтверждают достоверность сведений, указанных в представлении.
13. Представление на имя министра здравоохранения Новосибирской области направляется в управление государственной гражданской службы, кадров, документационного и правового обеспечения министерства здравоохранения Новосибирской области (далее - управление) не позднее, чем за 60 календарных дней до предполагаемой даты награждения, указанной в представлении.
14. Представления, оформленные с нарушением требований, установленных настоящим Положением, рассмотрению не подлежат.
15. Наличие неснятой или непогашенной в установленном федеральным законом порядке судимости, неснятого дисциплинарного взыскания, административного наказания является основанием для отказа в рассмотрении ходатайства о Благодарности.
III. Принятие решения о Благодарности, оформление Благодарности и учет награжденных
16. Решение об объявлении Благодарности оформляется приказом министерства.
17. Оформление Благодарности и учет награжденных осуществляет управление.
IV. Вручение Благодарности
18. Подготовка и проведение церемонии вручения Благодарности производится в торжественной обстановке министром здравоохранения Новосибирской области. Либо по поручению министра другим уполномоченным должностным лицом, по месту работы награждаемого, не позднее 30 дней со дня издания приказа.
Приложение N 1
к Положению о Благодарности министра
здравоохранения Новосибирской области
Представление
к объявлению Благодарности министра
здравоохранения Новосибирской области
1. Фамилия имя, отчество *_______________________________________________________________
2. Дата рождения ________________________________________________________________________
(число, месяц, год)
3. Образование __________________________________________________________________________
(наименование образовательного учреждения, год окончания)
4. Место работы, должность ** ___________________________________________________________
(наименование организации с указанием организационно-правовой формы и должности)
5. Стаж работы в сфере здравоохранения __________________________________________________
6. Стаж работы в организации системы здравоохранения ____________________________________
7. Трудовая деятельность
Месяц и год |
Должность с указанием органа или организации |
|
поступления |
ухода |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8. Наличие наград или поощрений органов государственной власти или государственных
органов Новосибирской области, или органов местного самоуправления муниципальных районов
(городских округов) Новосибирской области, или Благодарности министра здравоохранения
Новосибирской области, или поощрений учреждений здравоохранения с указание реквизита
нормативного акта _______________________________________________________________________
9. Сведения о наличие неснятой или непогашенной в установленном федеральным законом
порядке судимости, неснятого дисциплинарного взыскания, административного
наказания: ______________________________________________________________________________
10. Характеристика с указанием конкретных достижений представляемого к Благодарности с
анализом показателей работы _____________________________________________________________
11. Предполагаемая дата награждения _____________________________________________________
(число месяц, год)
12. Кандидатура _________________________________________________________________________
(Ф.И.О. в родительном падеже, отчество при наличии)
рекомендована собранием трудового коллектива
_________________________________________________________________________________________
(наименование организации)
"____"____________20____ г. N __________
(дата обсуждения, N протокола)
Достоверность сведений, указанных в представлении, подтверждаю:
_________________________________________________________________________________________
Согласен на обработку моих персональных данных ______________________________
(Ф.И.О, отчество при наличии)
Руководитель органа государственной Председатель собрания трудового
власти, государственного органа, глава коллектива
муниципального района (городского округа),
руководитель организации, руководитель
структурного подразделения министерства
(наименование должности)
__________________________________ _____________________________________
(фамилия, инициалы) (фамилия, инициалы)
_______________________________ _______________________________
(подпись) (подпись)
"___"___________ 20____ г. "___"____________ 20____ г.
М.П. (при наличии) М.П. (при наличии)
* Ф.И.О. (в именительном падеже, отчество при наличии), дата рождения в соответствии с документом, удостоверяющим личность.
** Полное наименование организации в соответствии с уставными документами и сведениями, внесенными в Единый Государственный реестр юридических лиц, наименование занимаемой должности, трудовая деятельность в соответствии с записями в трудовой книжке.
При заполнении представления не допускаются какие-либо сокращения, аббревиатуры, неточности, удаление и изменение названий пунктов.
Приложение N 2
к Положению о Благодарности министра
здравоохранения Новосибирской области
Представление
коллектива организации к объявлению Благодарности министра
здравоохранения Новосибирской области
1. Наименование организации _____________________________________________________________
(согласно уставным документам или ЕГРЮЛ)
2. Дата учреждения организации __________________________________________________________
(число, месяц, год)
3. Местонахождение организации __________________________________________________________
(адрес)
4. Наличие наград или поощрений органов государственной власти или государственных
органов Новосибирской области, или органов местного самоуправления муниципальных районов
(городских округов) Новосибирской области, или Благодарности министра здравоохранения
Новосибирской области с указанием реквизита нормативного акта
_________________________________________________________________________________________
5. Характеристика с указанием конкретных достижений коллектива организации с анализом
показателей работы
_________________________________________________________________________________________
6. Предполагаемая дата награждения ______________________________________________________
(число, месяц, год)
Достоверность сведений, указанных в представлении, подтверждаю:
____________
Руководитель органа государственной
власти, государственного органа, глава
муниципального района (городского
округа), руководитель организации,
руководитель структурного
подразделения министерства
______________________________ _________________________________
(наименование должности) (фамилия, инициалы)
"___" ____________ 20____ г. ___________________________
(подпись)
Описание бланка Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области
(утв. приказом министерства здравоохранения Новосибирской области от 17 октября 2022 г. N 3292)
1. Бланк об объявлении Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области (далее - Благодарность) представляет собой вертикальный лист матовой бумаги формата 210 x 297 мм.
2. Бланк Благодарности выполняется на белой бумаге, ограниченной по периметру рамкой цвета флага Новосибирской области шириной 8 мм на расстоянии 6 мм от края листа.
3. В обрамляющей рамке размещаются:
1) в центре верхней части - цветное изображение герба Новосибирской области;
2) под гербом Новосибирской области располагается надпись "МИНИСТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ", выполненная синим цветом, заглавными буквами размером 6 мм;
3) под надписью "МИНИСТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ" располагается надпись "БЛАГОДАРНОСТЬ", выполненная красным цветом, заглавными буквами размером 16 мм;
4) на расстоянии 120 мм от верхней внутренней грани рамки оставлено место для заполнения фамилии, имени и отчества (при наличии) награждаемого или наименования награждаемого коллектива организации, текста с формулировкой решения об объявлении Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области и подписи министра здравоохранения Новосибирской области.
5) на расстоянии 250 мм от верхней внутренней грани рамки в левом углу располагается текст "город Новосибирск" с указанием даты и номера приказа об объявлении Благодарности.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение о награждении Почетной грамотой принимается министром здравоохранения Новосибирской области на основании ходатайств руководителей органов государственной власти, государственных органов, глав муниципальных районов, городских округов, руководителей организаций, руководителей структурных подразделений министерства, гражданских служащих.
Почетная грамота является формой признания и поощрения за:
- заслуги в сфере здравоохранения;
- вклад в сохранение и укрепление здоровья населения региона;
- заслуги в повышении уровня качества оказания медицинской помощи населению;
- заслуги в подготовке квалифицированных кадров в сфере здравоохранения;
- безупречную и эффективную государственную гражданскую службу (трудовую деятельность), выполнение заданий особой важности и сложности, стоящих перед министерством здравоохранения области.
Решение о награждении Почетной грамотой и об объявлении Благодарности оформляется приказом министерства.
Подготовка и проведение церемонии вручения производится в торжественной обстановке министром здравоохранения области, либо по поручению министра другим уполномоченным должностным лицом, по месту работы награждаемого.
Приказ Министерства здравоохранения Новосибирской области от 17 октября 2022 г. N 3292 "О Почетной грамоте министерства здравоохранения Новосибирской области и Благодарности министра здравоохранения Новосибирской области"
Вступает в силу с 17 октября 2022 г.
Текст приказа опубликован на официальном интернет-портале правовой информации https://www.nsopravo.ru 19 октября 2022 г.