Приложение 19. Показатели эффективности деятельности руководителя муниципального учреждения "Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи" Копейского городского округа Челябинской области

Приложение 19
к Положению

Показатели
эффективности деятельности руководителя муниципального учреждения "Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи" Копейского городского округа Челябинской области

N п/п	Показатели оценки эффективности деятельности руководителя	Критерии оценки эффективности деятельности руководителя (расчет индикатора)	Значение индикатора	квартал
				I	II	III	IV
1	Соответствие деятельности организации требованиям законодательства в сфере образования (отсутствие предписаний надзорных органов, объективных жалоб)	отсутствие предписаний надзорных органов	отсутствие				5%
		отсутствие объективных жалоб	отсутствие	5%	5%	8%	5%
		отсутствие замечаний и предписаний управления образования	отсутствие				5%
2	Соответствие деятельности образовательной организации требованиям законодательства в сфере бюджетного законодательства (отсутствие предписаний надзорных и контролирующих органов, объективных жалоб)	отсутствие замечаний и предписаний со стороны органов финансового контроля	отсутствие				5%
		отсутствие замечаний управления образования в рамках ведомственного контроля	отсутствие				5%
3	Информационная открытость организации	ведение сайта организации, своевременное размещение и обновление информации на сайте	да		15%
4	Привлечение внебюджетных средств	предоставление платных услуг	да	5%	10%	13%	5%
5	Выполнение муниципального задания	полнота исполнения муниципального задания	90%-100%	10%
6	Выполнение плана финансово-хозяйственной деятельности	полнота исполнения плана ФХД	95%-100%	10%
		отсутствие простроченной кредиторской и дебиторской задолженности	отсутствует	5%	5%	8%	5%
7	Добросовестное исполнение обязанностей руководителем	своевременное и качественное предоставление отчетов, информации	да	5%	5%	8%	5%
		процент участия в мероприятиях, проводимых управлением образования	50% - 69%	3%	3%	5%	3%
			70% - 90%	5%	5%	8%	5%
			более 90%	8%	8%	11%	8%
8	Выполнение квоты по приему на работу инвалидов	-	выполнена	2%	2%	2%	2%
			max	50%	50%	50%	50%

------------------------------------

данные предоставляются по итогам календарного года