Постановление Правительства Республики Башкортостан от 9 февраля 2023 г. N 49 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Башкортостан"

Правительство Республики Башкортостан постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в некоторые постановления Правительства Республики Башкортостан.

Глава Республики Башкортостан

Р.Ф. Хабиров

Утверждены
постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 9 февраля 2023 г. N 49

Изменения,
вносимые в некоторые постановления Правительства Республики Башкортостан

1. В Положении о Министерстве экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан, утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 22 января 2013 года N 8 (с последующими изменениями), пункт 5.72 исключить.

2. В постановлении Правительства Республики Башкортостан от 6 июня 2018 года N 249 "Об утверждении Положения о премиях Правительства Республики Башкортостан в области качества, Положения о конкурсной комиссии по присуждению премий Правительства Республики Башкортостан в области качества и ее состава":

1) в постановлении:

а) в пункте 3 слова "Министерству экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан" заменить словами "Министерству промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан";

б) пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан - министра промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан Шельдяева А.Н.";

2) в Положении о премиях Правительства Республики Башкортостан в области качества, утвержденном указанным постановлением:

а) абзац второй пункта 4 изложить в следующей редакции:

"Организационно-техническое обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляет Министерство промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан (далее - Минпром РБ).";

б) в пункте 5 слова "Минэкономразвития РБ в средствах массовой информации, в том числе на официальном сайте Минэкономразвития РБ (economy.bashkortostan.ru)" заменить словами "Минпромом РБ в средствах массовой информации, в том числе на официальном сайте Минпрома РБ (industry.bashkortostan.ru)";

в) пункте 19 слова "Минэкономразвития РБ" заменить словами "Минпромом РБ";

г) пункт 21 изложить в следующей редакции:

"21. Результаты конкурса размещаются Минпромом РБ на его официальном сайте (industry.bashkortostan.ru) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в течение 2 рабочих дней со дня принятия распоряжения Правительства Республики Башкортостан о присуждении премий.";

д) в пункте 24 слова "Минэкономразвития РБ" заменить словами "Минпром РБ";

е) критерии оценки участника конкурса на соискание премий Правительства Республики Башкортостан в области качества (приложение N 8 к указанному Положению) изложить в следующей редакции:

"Критерии
оценки участника конкурса на соискание премий Правительства Республики Башкортостан в области качества

Группа критериев	Количество, баллы	Критерий и его составляющие	Количество, баллы	Вес критерия, %
Первая группа "Возможности"	500 баллов (50% итоговой оценки)	1. Лидерство:	100	10
		руководители разрабатывают миссию, видение и ценности организации, определяют ее этику и являются примером в их реализации	20
		руководители разрабатывают, внедряют, анализируют систему менеджмента организации и результаты ее деятельности, обеспечивая непрерывное совершенствование системы	20
		руководители взаимодействуют с внешними заинтересованными сторонами	20
		руководители, вовлекая персонал, укрепляют культуру делового совершенства организации	20
		руководители обеспечивают гибкость организации и эффективно управляют изменениями с учетом интересов заинтересованных сторон	20
		2. Стратегия:	100	10
		стратегия основывается на понимании потребностей и ожиданий заинтересованных сторон, а также внешнего окружения	25
		стратегия основывается на понимании внутренней деятельности и возможностей организации	25
		стратегия и поддерживающие ее политики разрабатываются, пересматриваются и актуализируются	25
		стратегия и поддерживающие политики доводятся до заинтересованных сторон, реализуются и контролируются	25
		3. Персонал:	100	10
		политика и планы в отношении персонала поддерживают стратегию организации	20
		знания и компетенции персонала развиваются	20
		персонал вовлечен в деятельность по реализации стратегии организации и наделен соответствующими полномочиями	20
		установленные коммуникации обеспечивают потребности и ожидания персонала в эффективном обмене информацией и диалоге на всех уровнях	20
		персонал ценят, награждают и заботятся о нем	20
		4. Партнерство и ресурсы:	100	10
		выстраивание отношений с партнерами и поставщиками на взаимовыгодной основе	20
		управление финансами, осуществляемое в целях обеспечения задач устойчивого развития организации	20
		управление зданиями, оборудованием, материалами и природными ресурсами, осуществляемое в целях решения задач устойчивого развития организации	20
		управление технологиями, осуществляемое на основе инноваций для реализации стратегии организации	20
		управление информацией и знаниями, проводимое на основе инноваций, обеспечивающих гибкость и эффективность принимаемых решений и создающих новые возможности для организации	20
		5. Процессы, продукция и услуги:	100	10
		осуществляют проектирование и структурированный менеджмент процессов, направленных на создание добавленной ценности для заинтересованных сторон	20
		осуществляют разработку продукции и услуг в соответствии с ожиданиями потребителей	20
		реализуют эффективный маркетинг и продвижение продукции и услуг	20
		осуществляют производство, поставку и обслуживание продукции и услуг, демонстрирующих эффективность менеджмента	20
		улучшают менеджмент организации для развития продуктивных взаимоотношений с потребителями	20
Вторая группа "Результаты"	500 баллов (50%)	6. Результаты для потребителей:	150	15
		результаты восприятия организации потребителями	112,5
		результаты деятельности организации в области взаимоотношений с потребителями	37,5
		7. Результаты для персонала:	100	10
		результаты восприятия организации персоналом	75
		результаты деятельности организации в отношении персонала	25
		8. Результаты для общества:	100	10
		результаты восприятия организации обществом	50
		результаты деятельности организации в интересах общества	50
		9. Ключевые результаты:	150	15
		ключевые результаты деятельности	75
		ключевые индикаторы деятельности	75

";

3) в составе конкурсной комиссии по присуждению премий Правительства Республики Башкортостан в области качества, утвержденном указанным постановлением:

а) ввести в состав конкурсной комиссии:

Гуркова Д.Р. - заместителя министра промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, заместителя председателя конкурсной комиссии;

Шаяхметова Р.Ф. - начальника отдела технологического развития и инноваций Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, секретаря конкурсной комиссии;

Голованову И.А. - исполняющего обязанности министра жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан;

Клебанова А.В. - министра транспорта и дорожного хозяйства Республики Башкортостан;

б) наименования должностей Шельдяева А.Н., Фахретдинова А.С. изложить соответственно в следующей редакции:

"заместитель Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан - министр промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, председатель конкурсной комиссии";

"первый заместитель министра экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан";

в) вывести из состава комиссии Булушева А.В., Гимадисламову Г.Р., Марзаева А.В., Муратова Р.Х.

3. В Положении о Министерстве промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 29 января 2020 года N 43 (с последующими изменениями):

1) дополнить пунктом 9.86 следующего содержания:

"9.86. Участвует в организации проведения конкурса на соискание премий Правительства Республики Башкортостан в области качества.";

2) пункт 9.86 считать пунктом 9.87.