Раздел VI. Охрана труда

Раздел VI. Охрана труда

С целью обеспечения конституционного права граждан на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности, сохранения жизни и здоровья в процессе их трудовой деятельности, профилактики несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве, совершенствования региональной системы управления охраной труда, роста правовой грамотности в сфере охраны труда и выработки мер по сокращению использования труда на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

Стороны договорились:

6.1. Осуществлять согласованные действия по реализации государственной политики в области охраны труда, признавая приоритетным направлением сохранение жизни и здоровья работников.

6.2. Оказывать практическое и методическое содействие при разработке и заключении соглашений, коллективных договоров с установлением конкретных мер по соблюдению требований законодательства в области охраны труда, в том числе касающихся вопросов режима и дисциплины труда, безопасной эксплуатации машин, механизмов, оборудования, применения средств индивидуальной (коллективной) защиты, организации и проведения подготовки работников по вопросам охраны труда, организации и проведению специальной оценки условий труда.

6.3. Разрабатывать меры по повышению уровня безопасности на производстве, профилактике несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

6.4. Принимать меры по организации и проведению совместных конференций, конкурсов, совещаний, семинаров, выставок, дней охраны труда и иных мероприятий в сфере охраны труда.

6.5. Принимать меры по пропаганде и распространению передового опыта в сфере охраны труда, новых разработок, прогрессивных технологий и оборудования, направленных на улучшение условий труда, и предотвращение несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве.

6.6. Принимать меры по активизации деятельности работодателей в части использования средств на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

Администрация обязуется:

6.7. Обеспечивать реализацию на территории городского округа Симферополь государственной политики в области охраны труда. Утверждать муниципальные программы (подпрограммы муниципальных программ) по улучшению условий и охраны труда, обеспечивать контроль за их выполнением.

6.8. Содействовать включению в коллективные договоры, отраслевые и территориальные соглашения обязательств по улучшению условий и охраны труда, актуализации действующих мероприятий по улучшению условий и охраны труда, реализации концепции "VisionZero" ("Нулевой травматизм").

Работодатели обязуются:

6.9. Создать службы охраны труда или ввести должность специалиста по охране труда (назначить работника, осуществляющего функции специалиста по охране труда), обеспечить профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации специалистов в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации.

6.10. Организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров.

6.11. Обеспечить на каждом рабочем месте условия труда в соответствии с требованиями нормативных актов об охране труда. Организовывать проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. Принимать меры по защите работающих от воздействия опасных и вредных факторов производственной среды.

6.12. Создать и обеспечить функционирование системы управления охраны труда. Обеспечить финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в размере не ниже, чем установлено Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями и локальными нормативными актами.

6.13. Обеспечить условия труда на каждом рабочем месте, соответствующие требованиям охраны труда. Обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с действующим законодательством. Принимать меры по защите работников от воздействия опасных и (или) вредных производственных факторов.

6.14. Обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

6.15. Обеспечить разработку и утверждение правил и инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа, а также наличие комплекта нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности, и своевременное проведение:

- обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, оказанию первой помощи пострадавшим на производстве;

- инструктажей по охране труда, содержащих, в том числе, вопросы профилактики ВИЧ/СПИДа;

- стажировки на рабочем месте и проверки знаний требований охраны труда.

6.16. Обеспечить обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

6.17. Предоставить возможность размещения в доступном месте на территории предприятия информации о причинах несчастных случаев на производстве и в быту, о профилактике ВИЧ/СПИДа, а также номеров телефонов доверия и бесплатной правовой помощи профсоюзов.

6.18. Содействовать созданию и осуществлению деятельности комитетов (комиссий) по охране труда. Обеспечивать беспрепятственную работу представителей профсоюзов по вопросам охраны труда. Представлять им необходимую информацию для анализа состояния охраны труда на предприятии, своевременно информировать о принятых мерах по устранению выявленных нарушений.

6.19. Предусматривать в коллективных договорах, соглашениях, локальных нормативных правовых актах:

- положения, стимулирующие работу уполномоченных трудовым коллективом общественных инспекторов по вопросам охраны труда;

- участие предприятий, учреждений и организаций в смотрах-конкурсах состояния охраны труда;

- участие профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии) в проведении специальной оценки условий труда в соответствии с действующим законодательством;

- предоставление работникам гарантий и компенсаций, если они заняты на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в соответствии с действующим законодательством, и не ниже уровней, предусмотренных отраслевыми (межотраслевыми) и иными соглашениями, в случае если данные соглашения распространяются на работодателя.

6.20. Обеспечивать гарантии работникам при прохождении диспансеризации, предоставление освобождения от работы с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка в соответствии со статьей 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

6.21. Актуализировать действующие мероприятия по улучшению условий и охраны труда.

6.22. Содействовать прохождению обучения уполномоченных (доверенных) лиц профсоюзных комитетов и членов комитетов (комиссий) по охране труда в обучающих организациях, аккредитованных в установленном порядке.

6.23. Привлекать к оказанию услуг в сфере охраны труда организации, аккредитованные (лицензированные) в установленном порядке.

6.24. Создавать за счет собственных средств рабочие места для трудоустройства инвалидов, получивших трудовое увечье, профессиональное заболевание либо иное повреждение здоровья, связанное с исполнением работниками трудовых обязанностей, и имеющих в соответствии с программами реабилитации рекомендации к труду.

6.25. Проводить мероприятия по модернизации оборудования и внедрению новых прогрессивных технологий,