Приложение N 3. Форма отзыва об исполнении должностных обязанностей

ПРИЛОЖЕНИЕ N 3
к Положению о порядке аттестации
кандидатов на должность руководителя
и руководителей муниципальных
образовательных организаций,
подведомственных Муниципальному
казенному учреждению "Управление
образования и молодежной политики"

Форма отзыва

                      ОТЗЫВ об исполнении должностных обязанностей

на

_________________________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность, полное наименование организации, контактный телефон)

_________________________________________________________________________________________

для аттестации с  целью  подтверждения  соответствия  занимаемой  должности  руководителя

образовательного учреждения

Стаж работы на руководящих должностях ___________________________________________________

1. Перечень основных вопросов, в решении которых принимал участие аттестуемый

руководитель, результаты финансово-хозяйственной деятельности

организации: ____________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

2. Оценка профессиональных и личностных качеств руководителя

(примерный перечень показателей по пятибалльной шкале приведен в таблице):

Профессиональные и личностные качества	Оценка, баллы
	1	2	3	4	5
Уровень профессиональных знаний, в том числе знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Новосибирской области, муниципальных правовых актов города Бердска, касающихся специфики деятельности учреждения
Предприимчивость, инициативность, оперативность в принятии решений
Умение брать на себя ответственность за принятые управленческие решения
Умение целесообразно распределять полномочия и ответственность среди подчиненных
Умение планировать, координировать и контролировать работу сотрудников
Умение мобилизовать коллектив на решение поставленных задач
Стремление к обновлению профессиональных знаний, использование современных форм и методов управления
Коммуникабельность
Умение находить эффективные способы решения в конфликтных ситуациях
Владение приемами межличностных отношений, умение создать благоприятную атмосферу и поддерживать высокий уровень дисциплины в коллективе
Умение правильно воспринимать критику и делать соответствующие выводы
Рациональное использование муниципального имущества в соответствии с видами деятельности учреждения
Качественное выполнение образовательной организацией муниципального задания
Соответствие деятельности образовательной организации требованиям законодательства в сфере образования, управление качеством образования
Обеспечение условий для качественного труда, безопасности и сохранения здоровья работников, безопасности детей и иных лиц на территории образовательной организации, защита чести и достоинства личности участников образовательного процесса
Использование по целевому назначению выделенных учреждению средств
Умение привлечь дополнительные источники финансирования (внебюджетные средства)
Функционирование системы государственно-общественного управления
Эффективность методического обеспечения образовательного процесса
Эффективность кадровой политики
Итого:

Средняя оценка _______________ баллов.

Оценка исполнения обязанностей руководителем:

1) наиболее успешно исполняемые обязанности:

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

2) менее успешно исполняемые обязанности:

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

Частота получения консультативной и юридической помощи, периодичность рабочих контактов с

руководителем  и  сотрудниками  МКУ  "Управление  образования  и  молодежной   политики",

регулирование и контроль за деятельностью учреждения:

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

3. Наличие дисциплинарных

взысканий: ______________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

4. Наличие обоснованных жалоб обучающихся/родителей (законных представителей,  работников

организации _____________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

5. Рекомендации для аттестуемого  руководителя  образовательной  организации,  замечание,

возможность профессионального и служебного роста:

_________________________________________________________________________________________

Представитель (учредителя)

или уполномоченного органа (организации)

_________________________    _______________________            /_______________________/

       (должность)                  (подпись)                     (расшифровка подписи)

                                           МП

С представлением ознакомлен(а) _______________________      /___________________________/

                                   (дата, подпись)              (расшифровка подписи)