Раздел 3. Размеры повышения должностных окладов

Раздел 3. Размеры повышения должностных окладов

3.1. Перечень оснований и размеры повышения должностных окладов работников государственных учреждений (далее - Перечень):

N п/п	Перечень оснований для повышения должностных окладов работников государственных учреждений	Размер повышения, в % к должностному окладу работников государственных учреждений
1	Руководителям и специалистам за работу в государственных учреждениях, расположенных в сельских населенных пунктах в соответствии со статьей 4 Закона Республики Коми от 12 ноября 2004 г. N 58-РЗ "О некоторых вопросах в сфере оплаты труда работников государственных учреждений Республики Коми, государственных унитарных предприятий Республики Коми и территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Коми" устанавливается размер повышения должностного оклада	25
2	Работникам медицинских и педагогических должностей за квалификационную категорию:
	а) при наличии второй квалификационной категории;	10
	б) при наличии первой квалификационной категории;	15
	в) при наличии высшей квалификационной категории	30
3	Работникам культуры, искусства и кинематографии за квалификационную категорию в следующих размерах:
	а) при наличии второй квалификационной категории	5
	б) при наличии первой квалификационной категории	10
	в) при наличии ведущей квалификационной категории	15

3.2. В случаях, когда работникам предусмотрено повышение должностного оклада, оклада, тарифной ставки по двум и более основаниям, то абсолютный размер каждого повышения, установленного в процентах, исчисляется от должностного оклада без учета повышения по другим основаниям.

3.3. Повышенные должностные оклады по основаниям, предусмотренным в перечне оснований для повышения должностных окладов работников государственных учреждений, образуют новые размеры должностных окладов.