В соответствии со статьей 4 Федерального закона от 23.05.2016 N 143-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан", приказываю:
1. Пункт 13 раздела II "Порядок приема и увольнения гражданских служащих" Служебного распорядка Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям, утвержденного приказом Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям от 02.08.2016 N 48-од "Об утверждении Служебного распорядка Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям" изложить в следующей редакции:
"13. Предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет. Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, замещающему должность гражданской службы категории "помощники (советники)", учреждаемую для содействия лицу, замещающему государственную должность, срок гражданской службы с согласия данного гражданского служащего может быть продлен по решению представителя нанимателя до окончания срока полномочий указанного лица.
По достижении гражданским служащим предельного возраста пребывания на гражданской службе по решению представителя нанимателя и с согласия гражданина он может продолжить работу в Комитете на условиях срочного трудового договора на должности, не являющейся должностью гражданской службы.".
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2017 года.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Председатель |
Л. Казанчева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Пересмотрен служебный распорядок Государственного комитета КБР по печати и массовым коммуникациям. Увеличен предельный возраст пребывания на гражданской службе до 65 лет (ранее - 60 лет). Отмечено, что гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания, замещающему должность гражданской службы категории "помощники (советники)", учреждаемую для содействия лицу, замещающему государственную должность, срок гражданской службы с согласия данного гражданского служащего может быть продлен по решению представителя нанимателя до окончания срока полномочий указанного лица.
По достижении гражданским служащим предельного возраста по решению представителя нанимателя и с согласия гражданина он может продолжить работу в Комитете на условиях срочного трудового договора на должности, не являющейся должностью гражданской службы.
Приказ вступает в силу с 1 января 2017 года.
Приказ Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям от 10 ноября 2016 г. N 78-од "О внесении изменений в приказ Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям от 02.08.2016 N 48-од "Об утверждении Служебного распорядка Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям"
Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2017 г.
Текст приказа опубликован на официальном сайте Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по печати и массовым коммуникациям (www.pravitelstvo.kbr.ru/oigv/goskomsmi/)