Постановление Администрации г. Сарапула Удмуртской Республики от 7 мая 2019 г. N 851
"Об утверждении Положения о порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, и руководителем муниципального учреждения г. Сарапула сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей"
В соответствии с ч. 4 ст. 275 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 8 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением правительства Удмуртской Республики от 25 февраля 2013 г. N 85 "Об утверждении Положения о порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя государственного учреждения Удмуртской Республики, и руководителем государственного учреждения Удмуртской Республики сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, Администрация города Сарапула постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, и руководителем муниципального учреждения г. Сарапула сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
2. Признать утратившим силу:
- постановление Администрации города Сарапула от 26 февраля 2013 года N 506 "О порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, а также руководителем муниципального учреждения г. Сарапула сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей";
- постановление Администрации города Сарапула от 2 апреля 2015 года N 921 "О внесении изменений в постановление Администрации города Сарапула от 26.02.2013 г. N 506 "О порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, а также руководителем муниципального учреждения г. Сарапула сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей"".
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Красное Прикамье" и разместить на официальном сайте муниципального образования "Город Сарапул" в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Глава города Сарапула |
А.А. Ессен |
Положение
о порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, и руководителем муниципального учреждения г. Сарапула сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
(утв. Постановлением Администрации города Сарапула от 7 мая 2019 г. N 851)
1. Лицо, поступающее на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, и руководитель муниципального учреждения г. Сарапула обязаны представлять работодателю - Главе города Сарапула, в отраслевые (функциональные) органы Администрации города Сарапула, наделенные правами юридического лица, в структурное подразделение Администрации города Сарапула, осуществляющие функции и полномочия учредителя муниципального учреждения г. Сарапула - в письменной форме сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера).
2. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются:
1) лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, - при предъявлении документов, установленных трудовым законодательством, для заключения трудового договора;
2) руководителем муниципального учреждения г. Сарапула - ежегодно, не позднее 30 апреля года следующего за отчетным.
3. Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера осуществляется по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации".
4. Лицо, поступающее на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, представляет сведения о своих доходах, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работы или месту замещения выборной должности, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи документов для заключения трудового договора, сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для заключения трудового договора, а также сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, документов для заключения трудового договора, а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, документов для заключения трудового договора (на отчетную дату).
5. Руководитель муниципального учреждения г. Сарапула представляет сведения о своих доходах, полученных за отчетный период (с 1 января по 31 декабря) от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия и иные выплаты), сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода, а также сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за отчетный период (с 1 января по 31 декабря) от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия и иные выплаты), а также сведения об их имуществе и обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода.
6. В случае если руководитель муниципального учреждения г. Сарапула обнаружил, что в представленных им сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не отражены или не полностью отражены какие-либо сведения либо имеются ошибки, он вправе представить уточненные сведения в течение одного месяца после истечения срока, указанного в подпункте 2 пункта 2 настоящего Положения.
7. В случае если лицо, поступающее на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, обнаружило, что в представленных им сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не отражены или не полностью отражены какие-либо сведения либо имеются ошибки, оно вправе представить уточненные сведения в течение одного месяца со дня представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера при поступлении на работу.
8. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемые в соответствии с настоящим Положением, относятся к информации ограниченного доступа.
9. Муниципальные служащие города Сарапула, иные должностные лица, в должностные обязанности которых входит работа со сведениями о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, виновные в их разглашении или использовании в целях, не предусмотренных законодательством Российской Федерации, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
10. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленные в соответствии с настоящим Положением руководителем муниципального учреждения г. Сарапула, размещаются в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте муниципального образования "Город Сарапул", и предоставляются общероссийским и республиканским средствам массовой информации для опубликования в порядке, установленном действующим законодательством.
11. Непредставление гражданином при поступлении на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений является основанием для отказа в приеме указанного гражданина на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула.
12. Невыполнение руководителем муниципального учреждения г. Сарапула обязанности по представлению сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера является правонарушением, влекущим увольнение его с работы в муниципальном учреждении г. Сарапула.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации г. Сарапула Удмуртской Республики от 7 мая 2019 г. N 851 "Об утверждении Положения о порядке представления лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения г. Сарапула, и руководителем муниципального учреждения г. Сарапула сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей"
Настоящее постановление вступает в силу с 7 мая 2019 г.
Текст постановления опубликован не был
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации г. Сарапула Удмуртской Республики от 24 августа 2020 г. N 1783