Приложение 2

Приложение 2
к постановлению администрации
города Перми
от 18 июня 2019 г. N 280

Приложение 4
к Положению о наставничестве
на муниципальной службе
в Администрации города Перми

                            Анкета

           о процессе прохождения наставничества

                     и работе наставника

_________________________________________________________________________

                  (Ф.И.О. сотрудника)

_________________________________________________________________________

     (должность, наименование функционального, территориального органа,

         функционального подразделения администрации города Перми)

     Период   прохождения   наставничества с  ________________________ по

_________________.

     Наставник _________________________________________________________,

                                 (Ф.И.О. сотрудника)

________________________________________________________________________.

                            (должность)

     Используя шкалу от 1  до  3  (где  3  -  максимальная    оценка, 1 -

минимальная оценка), проведите оценку работы наставника по  нижеследующим

параметрам.

N	Оцениваемые качества/методы обучения	Оценка от 1 до 3
1	2	3
1	Достаточно ли было времени, проведенного с Вами наставником, для получения необходимых знаний и навыков?
2	Как бы Вы оценили требовательность наставника?
3	Насколько полезными в работе оказались полученные в ходе наставничества теоретические знания по Вашей должности?
4	Насколько полезными в работе оказались полученные в ходе наставничества практические навыки по Вашей должности?
5	Насколько быстро Вам позволили освоиться на новом месте работы полученные в ходе наставничества знания о принятых нормах и процедурах работы внутри функционального, территориального органа, функционального подразделения администрации города Перми?
6	Являются ли полученные в ходе наставничества знания и навыки достаточными для самостоятельного выполнения обязанностей, предусмотренных Вашей должностью?
Сумма оценок
7	Отметьте методы обучения, наиболее часто используемые наставником при работе с Вами	да/нет
7.1	В основном самостоятельное изучение материалов и выполнение заданий, ответы наставника на возникающие вопросы по электронной почте
7.2	В основном самостоятельное изучение материалов и выполнение заданий, ответы наставника на возникающие вопросы по телефону
7.3	Личные консультации в заранее определенное время
7.4	Личные консультации по мере возникновения необходимости
7.5	Поэтапный совместный разбор практических заданий

     ______________/_____________

     (дата) (подпись)