Комментарий к Постановлению от 23.06.2010 N 152п "О внесении изменений в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 31 июля 2006 г. N 192п" (В.Ю. Никитина, "Налоговый вестник: комментарии к нормативным документам для бухгалтеров", N 9, сентябрь 2010 г.)

Комментарий к Постановлению от 23.06.2010 N 152п "О внесении изменений в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 31 июля 2006 г. N 192п"

Изменения форм персонифицированного учета

По общему правилу назначение пенсии в системе государственного пенсионного обеспечения, перерасчет ее размера и перевод с одного вида пенсии на другой производятся по заявлению гражданина (ст. 22 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации").

Пенсию назначают со дня обращения за ней, но не ранее дня приобретения права на нее. Законодатели уже неоднократно выносили проекты по поводу увеличения пенсионного возраста, однако пока новые законы не приняты, право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие 60 лет, и женщины, которым исполнилось 55 лет (п. 1 ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", далее - Закон N 173-ФЗ).

Перечень документов, необходимых для установления пенсии, правила обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета ее размера, перевода с одного вида пенсии на другой, выплаты пенсии, ведения пенсионной документации устанавливается в порядке, определяемом Правительством РФ. Этот порядок регламентирован Правилами обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета ее размера, перехода с одной пенсии на другую, утв. постановлением Минтруда России и ПФР от 27.02.2002 N 17/19пб.

Пенсионный фонд РФ с 01.01.2002 производит назначение (перерасчет) трудовой пенсии на основе сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В рамках предварительной подготовки документов для назначения пенсии, работа с будущим пенсионером начинается не менее чем за один месяц до возникновения права на трудовую пенсию. Работнику лучше обратиться в Пенсионный фонд с заявлением хотя бы на несколько дней раньше своего 55 или 60-летия, тогда пенсия будет начислена как раз со дня достижения соответствующего возраста.

Гражданин, обращающийся за пенсией, имеет право заблаговременно знакомиться со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Закон N 27-ФЗ).

Напомним, что в 2010 году сведения персонифицированного учета представляются в органы ПФР не раз в год, как это было ранее, а дважды: за I полугодие - не позднее 2 августа включительно*(1), за II полугодие - до 1 февраля 2011 года. С 2011 года сведения по страховым взносам и персонифицированному учету должны будут представляться ежеквартально: до 30 апреля, 1 августа, 1 ноября и 1 февраля следующего года соответственно. Представление сведений персонифицированного учета более одного раза в год вызвано необходимостью чаще обновлять и пополнять сведения о пенсионных правах граждан, включая накопительную составляющую их будущей трудовой пенсии, а не один раз в год, как раньше. Это в свою очередь будет влиять на полноту данных о пенсионных правах застрахованных лиц, учитываемых при назначении им пенсии.

Правление ПФР постановлением от 23.06.2010 N 152п (далее - постановление N 152п) внесло изменения в постановление ПФР РФ от 31.07.2006 N 192п "О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования и инструкции по их заполнению" (далее - постановление N 192п). Постановление N 152п зарегистрировано в Минюсте России 06.07.2010, регистрационный N 17693. Оно опубликовано в "Российской газете" 16.07.2010 и вступило в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования, т.е. 27.07.2010.

Совокупность нововведений

В пункт 1 постановления N 192п, где перечислены формы документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, постановлением N 152п добавлена новая форма СПВ-1 "Сведения о начисленных, уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование и страховом стаже застрахованного лица для установления трудовой пенсии". Она представляется на будущих пенсионеров. Эта форма новая, аналогов в прошлогодней отчетности у нее нет.

Соответственно, инструкция по заполнению форм документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования дополнена разделом о правилах заполнения формы СПВ-1 (п. 66-67 постановления N 192п) и примерами ее заполнения.

ПФР на официальных сайтах территориальных отделений указывает, что страхователям, которые направят отчетность на старых бланках по почте, орган ПФР сообщит о необходимости дополнительно подать сведения по новым формам. Отчет на старых формах не считается представленным. Если отчет на новых бланках будет подан позднее 2 августа, организация будет привлекаться к ответственности в виде штрафных санкций.

По общему правилу за непредставление в установленные сроки сведений по индивидуальному учету либо представление неполных и (или) недостоверных сведений страхователя могут оштрафовать. Сумма штрафа - 10% от пенсионных взносов, начисленных за отчетный период и за истекший календарный год (ст. 17 Закона N 27-ФЗ). Органы ПФР могут взыскать штрафы через суд.

Конечно, в нынешней ситуации штрафы могут быть признаны незаконными, если отчет отправлен вовремя и по установленной на момент сдачи сведений форме. Однако тем, кто хочет избежать трений и лишних разбирательств, все же безопаснее еще раз направить отчет на новых бланках.

Особенность заполнения формы СПВ-1

С отчетности за 2010 год форму СПВ-1 работодатель может подавать в отчетном периоде дважды.

Первый раз форму СПВ-1 работодатель (страхователь) подает в территориальный орган ПФР по заявлению застрахованного лица, у которого возникли условия для установления трудовой пенсии. В нее включаются сведения о стаже и взносах, начисленных и уплаченных с начала отчетного периода (с даты окончания последнего отчетного периода) до даты составления формы (даты предполагаемого назначения трудовой пенсии, момента приобретения застрахованным лицом права на установление трудовой пенсии). Иными словами, форма подается, если застрахованное лицо желает учесть страховые взносы межотчетного периода. Это нужно для того, чтобы ПФР учел все взносы, которые были зафиксированы в поданных на предыдущую отчетную дату индивидуальных сведениях на работника, а также взносы, которые начислены и уплачены за данное лицо, но пока не представлены в связи с тем, что отчетная дата еще не наступила.

Документ представляется также на лиц, заключивших договор гражданско-правового характера, на вознаграждения по которому в соответствии с законодательством РФ начисляются страховые взносы.

Застрахованное лицо, самостоятельно уплачивающее страховые взносы, может представлять в территориальный орган ПФР форму одновременно с заявлением об установлении трудовой пенсии. Примеры ситуаций, когда надо представить форму по заявлению будущего пенсионера, даны в п. 67 постановления N 192п в редакции постановления N 152п.

Пример 1

Застрахованное лицо имеет право на назначение трудовой пенсии с 18.09.2010. Предыдущие индивидуальные сведения на работников подавались за полугодие 2010 года.

В этой связи работодателю следует по заявлению работника накануне 18.09.2010 представить форму СПВ-1 по типу сведений "исходная". В нее нужно включить сведения о стаже и взносах работника, начисленных и уплаченных за период с окончания предыдущего отчетного периода (с 01.07.2010) по дату представления, но не позднее дня возникновения права для назначения пенсии (т.е. 18.09.2010). Отчетный период в представляемой форме будет указан как "год" 2010.

Пример 2

Застрахованное лицо имеет право на назначение трудовой пенсии с 11.04.2011. Предыдущие индивидуальные сведения на работников подавались за I квартал 2011 года.

В этой связи следует представить форму СПВ-1 по заявлению работника накануне 11.04.2011 и включить в нее сведения о стаже и взносах работника, начисленных и уплаченных за период с 01.04.2011 по дату составления, но не позднее 11.04.2011.

Дата составления формы будет соответствовать дате представления сведений, отчетный период будет указан как "полугодие" 2011.

При непредставлении таких сведений на дату предполагаемого назначения пенсии работнику она будет начислена меньше заработанной. Ведь взносы, поступившие в межотчетный период в ПФР от страхователя, в т.ч. по данному работнику, не могут быть идентифицированы.

В последующие отчетные периоды ПФР все-таки получит такие сведения, суммы страховых взносов, не учтенные на момент назначения пенсии, будут учтены при последующем перерасчете указанной пенсии (через 12 месяцев после назначения) либо при корректировке пенсии. Чтобы работник получил в момент первоначального назначения пенсии максимально возможную сумму, бухгалтеру следует подсказать ему, что данную форму в ПФР лучше представить заранее.

Второй раз работодатель представит аналогичную форму на данного работника вместе с иными сведениями за отчетный период. Иными словами, по данным примера 1 форма будет подана в составе отчетности за 2010 год на всех сотрудников, которые получили право на пенсию в период второго полугодия 2010 года, а по данным примера 2 - в составе отчетности за первое полугодие 2011 года. При этом необходимо обратить особое внимание: сумма начисленных страховых взносов в форме "исходная", поданной на данного работника позднее, не может быть меньше суммы в первоначальной форме СПВ-1, поданной ранее. Если такое расхождение выявлено, то необходимо представить форму СПВ-1 "корректирующая".

Итак, форма СПВ-1 подается отдельно вне отчетного периода либо в составе документов в отчетном периоде.

Документальные особенности

В начале формы указываются реквизиты страхователя, передающего реестр: его наименование, номер, под которым он зарегистрирован в территориальном отделении ПФР, ИНН, КПП. Код категории застрахованного лица указывается в соответствии с приложением N 1 к постановлению N 152п. Он определяется тарифом уплачиваемых страховых взносов.

Дату представления отчета в ПФР заполняют сотрудники территориального органа ПФР.

Нужные графы об отчетном периоде следует помечать символом "Х". Для 2010 года предусмотрены поля "I полугодие" и "год".

Тип сведений также отмечают символом "Х". Если сведения представляются страхователем в первый раз, отмечается тип "исходные". Если исходная форма была возвращена работодателю из-за содержащихся в ней ошибок, взамен нее представляется также исходная форма. Корректирующие формы заполняются, если ранее были представлены недостоверные сведения. Тогда корректировка полностью заменяет исходную информацию. Отменяющая форма сдается, если нужно полностью отменить данные, представленные ранее.

Далее указываются данные застрахованного лица, на которое представляется форма, - Ф.И.О. работника в именительном падеже на основании паспортных данных и страховой номер его индивидуального лицевого счета.

В графах "Сумма страховых взносов на страховую часть трудовой пенсии" и "Сумма страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии":

- в строке "Начислено" следует отразить сумму начисленных страховых взносов по состоянию на конец месяца, предшествующего предполагаемой дате установления трудовой пенсии застрахованному лицу;

- в строке "Уплачено" следует отразить сумму уплаченных страховых взносов на предполагаемую дату установления трудовой пенсии застрахованному лицу. Суммы излишне уплаченных страховых взносов не учитываются.

Сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах указываются в рублях и копейках.

Отметим, что уплата взносов не носит индивидуальный характер, в платежном поручении страховые взносы перечисляются за всех сотрудников организации. Возникает проблема с тем, как рассчитать взносы, уплаченные за конкретного сотрудника, особенно в условиях, когда перечисления не равны начислениям. Конечно, можно было бы поступить следующим образом: если начисленные взносы по всем работникам уплачены полностью, считать их уплаченными и по конкретному работнику. А вот переходящие взносы, скажем уплаченные в январе 2010 года за декабрь 2010 года, разбивать между работниками в соответствующей пропорции начислений.

В большинстве бухгалтерских программ разработчики приняли следующий алгоритм расчета: сумма уплаченных по каждому застрахованному лицу взносов рассчитывается отдельно для страховой и накопительной части по формуле:

Уплачено взносов по ЗЛ = Начислено взносов по ЗЛ х Уплачено взносов всего : Начислено взносов всего,

где "Начислено взносов по ЗЛ" - сумма начисленных по этому застрахованному лицу и по этой категории застрахованных лиц взносов;

"Уплачено взносов всего" - общая сумма уплаченных в отчетном периоде взносов;

"Начислено взносов всего" - общая сумма начисленных за отчетный период взносов по всем застрахованным лицам.

Стаж работы (в т.ч. дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии) указывается в форме СПВ-1 в пределах отчетного периода на дату представления, но не позднее даты возникновения права для назначения пенсии. Периоды "отпуска без сохранения содержания" и "по временной нетрудоспособности" указываются с использованием кодов классификатора параметров (приложение N 1 к постановлению N 192п). Об этих периодах мы подробнее поговорим в разделе "Изменения в Классификаторе" данной статьи.

Территориальные условия, особые условия труда и условия для досрочного назначения трудовой пенсии кодируются по аналогии с одноименными реквизитами формы СЗВ-1. Напомним, что периоды работы в особых условиях дают право на досрочное назначение пенсии.

Форма СПВ-1 заверяется подписью руководителя и печатью подавшей ее организации, если заполняется на бумажном носителе. Если форма представляется в электронной форме по соответствующим каналам связи, этот реквизит будет отсутствовать.

Напомним, что в 2010 году страхователи могут (но пока еще не обязаны) подавать сведения в электронной форме при наличии электронной цифровой подписи в соответствии с Федеральным законом от 10.01.2002 N 1-ФЗ "Об электронной цифровой подписи". А вот с 1 января 2011 года это станет обязанностью для тех работодателей, среднесписочная численность работников которых за предшествующий календарный год превышает 50 человек (включая заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством РФ начисляются страховые взносы).

В электронном виде также будут отчитываться и вновь созданные организации, численность работников которых превышает указанное количество лиц (п. 2 ст. 8 Закона N 27-ФЗ).

Изменения в Классификаторе

Постановлением N 152п также внесены изменения в Классификатор параметров, используемых при заполнении документов персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования. Классификатор приведен в приложении N 1 к постановлению N 192п. В частности, изменения внесены в разделы "Код категории застрахованного лица", а также "Исчисляемый трудовой стаж: дополнительные сведения (для форм СЗВ-1, СЗВ-3) и Исчисление страхового стажа: дополнительные сведения (для форм СЗВ-4-1, СЗВ-4-2)".

Коды категорий дополнены следующими новыми кодами категорий застрахованного лица (см. табл. 1).

Таблица 1

Коды категорий застрахованного лица (код тарифа для плательщика страховых взносов и т.д.), используемые при представлении сведений в формах СПВ-1

НР	Наем/Работник	Наемный работник страхователя, на выплаты и иные вознаграждения которого начисляются страховые взносы	Указывается для всех категорий работников, на выплаты и иные вознаграждения которых начисляются страховые взносы, уплачиваемые страхователем	С 01.01.2010
СХ	С/Х товаропроизводители	Работник сельскохозяйственных товаропроизводителей, народных художественных промыслов, семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования	Указывается для работников сельскохозяйственных товаропроизводителей, отвечающих критериям, указанным в ст. 346.1 НК РФ, организаций народных художественных промыслов и семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера (для плательщиков страховых взносов, которые применяют пониженный тариф страховых взносов в соответствии с п. 1 ч. 2 ст. 57 и п. 1 ч. 1 ст. 58 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ)	С 01.01.2010 по 31.12.2014
ОЗОИ	Особая/зона/организации/инвалидов	Работники организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих статус резидента технико-внедренческой особой экономической зоны и производящих выплаты физическим лицам, работающим на территории технико-внедренческой особой экономической зоны, организаций, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, являющимся инвалидами 1, 2 или 3 группы, - в отношении указанных выплат и вознаграждений, общественных организаций инвалидов (в т.ч. созданных как союзы общественных организаций инвалидов), среди членов которых инвалиды и их законные представители составляют не менее 80%, их региональных и местных отделений, организаций, уставной капитал которых полностью состоит из вкладов общественных организаций инвалидов и в которых среднесписочная численность инвалидов составляет не менее 50%, а доля заработной платы инвалидов в фонде оплаты труда составляет не менее 25%, учреждений, созданных для достижения образовательных, культурных, лечебно-оздоровительных, физкультурно-спортивных, научных, информационных и иных целей, а также для оказания правовой и иной помощи инвалидам, детям-инвалидам и их родителям (иным законным представителям), единственными собственниками имущества которых являются общественные организации инвалидов, за исключением работников плательщиков страховых взносов, занимающихся производством и (или) реализацией подакцизных товаров, минерального сырья, других полезных ископаемых, а также иных товаров в соответствии с перечнем, утвержденным Правительством РФ по представлению общественных организаций инвалидов	Указывается для работников плательщиков страховых взносов, которые применяют пониженный тариф страховых взносов в соответствии с п. 2 ч. 2 ст. 57 и пп. 2 и 4 ч. 1 ст. 58 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ	С 01.01.2010 по 31.12.2014
ЕСХН	Единый/С/Х/налог	Работники организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих единый сельскохозяйственный налог	Указывается для работников плательщиков страховых взносов, которые применяют пониженный тариф страховых взносов в соответствии с п. 3 ч. 2 ст. 57 и п. 3 ч. 1 ст. 58 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ	С 01.01.2010 по 31.12.2014
УСЕН	Упрощен/система/единый/налог	Работники организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения; организаций и индивидуальных предпринимателей, уплачивающих единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности (в отношении выплат и иных вознаграждений, производимых физическим лицам в связи с ведением предпринимательской деятельности, облагаемой единым налогом на вмененный доход для отдельных видов деятельности)	Указывается для работников плательщиков страховых взносов, которые применяют пониженный тариф страховых взносов в соответствии с п. 2 ч. 2 ст. 57 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ	С 01.01.2010 по 31.12.2010
ФЛ	Физические лица	Индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой	Указывается для плательщиков страховых взносов, не производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ	С 01.01.2010 по 31.12.2014

Напомним, что ранее в форме СЗВ-1 использовалось понятие "Код категории плательщика страховых взносов".

В раздел "Исчисляемый трудовой стаж: дополнительные сведения (для форм СЗВ-1, СЗВ-3) и Исчисление страхового стажа: дополнительные сведения (для форм СЗВ-4-1, СЗВ-4-2)" внесены новые коды для отражения отпуска без сохранения заработной платы и периода временной нетрудоспособности (см. табл. 2).

Таблица 2

Код	Полное наименование	Акт законодательства	Срок действия кода
АДМИНИСТР	Отпуск без сохранения содержания	Статья 128 "Отпуск без сохранения заработной платы" Трудового кодекса РФ	С 01.01.1996 по 31.12.2001 С 01.01.2010
ВРНЕТРУД	Период временной нетрудоспособности	Подпункт 2 п. 1 ст. 11 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" "Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж"	С 01.01.2010

Рассмотрим на примере, как заполнить новую форму с учетом всех внесенных изменений.

Пример 3

Дополним данные примера 1.

Застрахованное лицо - Никитина Виктория Юрьевна, страховой номер в ПФ - 004-730-712-09.

Она имеет право на назначение трудовой пенсии с 18.09.2010. Работает как наемный работник по трудовому договору с 16.01.2010 в ООО "Аудит М".

Регистрационный номер страхователя - 017-891-00025, ИНН 7724502201, КПП 772451001.

Обособленных подразделений у организации нет.

Организация находится на общем режиме налогообложения. Страховые взносы с выплат в пользу работников организации уплачиваются по обычному тарифу. Отчетные сведения персонифицированного учета для работников этой организации будут отнесены к категории НР (наем/работник).

Сведения по форме СПВ-1 по заявлению работника представляются в территориальное отделение ПФР на 18.09.2010, тип сведений "исходная".

Отчетный период указывается в 2010 году как "год".

Предыдущие индивидуальные сведения на работников подавались страхователем за полугодие 2010 года.

Поэтому в форму нужно включить сведения о стаже и взносах работника, начисленных и уплаченных за межотчетный период (с 01.07.2010) по дату представления формы (18.09.2010).

В этот период стаж работы исчислялся следующим образом:

- с 05.07 по 07.07 она находилась на больничном, период временной нетрудоспособности помечается кодом "Врнетруд";

- с 15.09 по 18.09 работница взяла отпуск без сохранения заработной платы для оформления пенсии, период помечается кодом "Администр".

За указанный период работнице были начислены выплаты в размере 100 000 руб., страховые взносы на финансирование страховой части пенсии по ставке 20% составили 20 000 руб., взносы на накопительную часть не начислялись.

Пример заполнения формы СПВ-1 в данном случае см. на стр. 70.

                                      (в ред. Постановления Правления ПФ РФ

                                                      от 23.06.2010 N 152п)

                                    /-------\                      /------\

Форма СПВ-1              Код по ОКУД|       |           Код по ОКПО|      |

                                    \-------/                      \------/

       Сведения о начисленных, уплаченных страховых взносах на обязательное

        пенсионное страхование и страховом стаже застрахованного лица для

                       установления трудовой пенсии

                                                             /----------------------\

Реквизиты страхователя:                                      |     Тип сведений     |

                                                             | /--\                 |

Регистрационный номер в ПФР     017-891-00025                | |Х | - исходная      |

                            -----------------------------    | \--/                 |

Наименование (краткое)         ООО "Аудит М"                 | /--\                 |

                       ----------------------------------    | \--/ - корректирующая|

ИНН        7724502201             КПП     772451001          | /--\                 |

    -----------------------------     ------------------     | \--/ - отменяющая    |

Код категории застрахованного лица          НР               \----------------------/

                                   ---------------------

Дата составления на " 18 " сентября 2010  года

                    ----- --------- -----

Дата представления в ПФР "___"__________ _____ года

Отчетный период:

           /---\             /---\           /---\      /-----\

I квартал  |   | I полугодие |   | 9 месяцев |   | год: |     |

           \---/             \---/           \---/      \-----/

Календарного года _________

                                       /---\      /------\

Отчетный период 2010 года: I полугодие |   | год: |  Х   |

                                       \---/      \------/

Сведения о застрахованном лице:

Страховой номер	Фамилия, Имя, Отчество	Сумма страховых взносов на страховую часть трудовой пенсии		Сумма страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии
		Начислено	Уплачено	Начислено	Уплачено
004-730-712-09	Никитина Виктория Юрьевна	20 000	20 000	-	-

Стаж работы:

N п/п	Начало периода с (дд.мм.гггг)	Конец периода по (дд.мм.гггг)	Территориальные условия (код)	Особые условия труда (код)	Исчисление страхового стажа		Условия для досрочного назначения трудовой пенсии
					основание (код)	дополнительные сведения	основание (код)	дополнительные сведения
1	01.07.2010	04.07.2010
2	05.07.2010	07.07.2010				ВРНЕТРУД
3	08.07.2010	14.09.2010
4	15.09.2010	18.09.2010				АДМИНИСТР

      Генеральный директор                Петров         А.Б. Петров

-------------------------------------    --------   ---------------------

(наименование должности руководителя)    (подпись)  (расшифровка подписи)

Дата         18.09.2010                     М.П.

В.Ю. Никитина,

руководитель экспертного совета

Ассоциации развития бизнеса России

"Налоговый вестник: комментарии к нормативным документам для бухгалтеров", N 9, сентябрь 2010 г.

-------------------------------------------------------------------------

*(1) Согласно части 12 ст. 37 Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ страхователи должны представить индивидуальные сведения за I полугодие 2010 года до 1 августа. В связи с тем что последний день подачи сведений попадает на выходной, срок переносится на ближайший рабочий день - 2 августа. О том, что персонифицированная отчетность работодателей будет приниматься до 2 августа включительно, на своем официальном сайте сообщил ПФР.