Вход
Проект Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ "Об утверждении профессионального стандарта "Научный работник (научная (научно-исследовательская) деятельность)" (подготовлен Минтрудом России 05.09.2017)
Проект Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ "Об утверждении профессионального стандарта "Научный работник (научная (научно-исследовательская) деятельность)"
(подготовлен Минтрудом России 05.09.2017 г.)
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; 2014, N 39, ст. 5266), приказываю:
Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Научный работник (научная (научно-исследовательская) деятельность)".
|
Министр |
М.А. Топилин |
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
от " " г. N
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
Научный работник (научная (научно-исследовательская) деятельность)
I. Общие сведения
|
Проведение научных исследований и разработок |
|
|
|
(наименование вида профессиональной деятельности) |
Код |
|
Основная цель вида профессиональной деятельности:
|
Выполнение фундаментальных научных исследований, поисковых научных исследований и прикладных научных исследований |
Группа занятий:
|
21 |
Специалисты в области науки и техники |
22 |
Специалисты в области здравоохранения |
|
23 |
Специалисты в области образования |
26 |
Специалисты в области права, гуманитарных областей и культуры |
|
(код ОКЗ*(1)) |
(наименование) |
(код ОКЗ) |
(наименование) |
Отнесение к видам экономической деятельности:
|
72.19 |
Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук прочие |
|
72.20 |
Научные исследования и разработки в области общественных и гуманитарных наук |
|
(код ОКВЭД*(2)) |
(наименование вида экономической деятельности) |
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида трудовой деятельности)
|
Обобщенные трудовые функции |
Трудовые функции |
||||
|
код |
наименование |
уровень квалификации |
наименование |
код |
уровень (подуровень) квалификации |
|
A |
Решение исследовательских задач в рамках реализации научного (научно-технического, инновационного) проекта под руководством более квалифицированного работника
|
7 |
Выполнение отдельных заданий в рамках решения исследовательских задач под руководством более квалифицированного работника |
A/01.7.1 |
7.1 |
|
Представление научных (научно-технических) результатов профессиональному сообществу |
A/02.7.1 |
7.1 |
|||
|
B |
Самостоятельное решение исследовательских задач в рамках реализации научного (научно-технического, инновационного) проекта |
7 |
Проведение исследований, направленных на решение отдельных исследовательских задач |
B/01.7.2 |
7.2 |
|
Наставничество в процессе проведения исследований |
B/02.7.2 |
7.2 |
|||
|
Определение способов практического использования научных (научно-технических) результатов |
B/03.7.2 |
7.2 |
|||
|
C |
Организация проведения исследований и (или) разработок в рамках реализации научных (научно-технических, инновационных) проектов |
8 |
Решение комплекса взаимосвязанных исследовательских задач |
C/01.8.1 |
8.1 |
|
Формирование научного коллектива для решения исследовательских задач |
C/02.8.1 |
8.1 |
|||
|
Развитие компетенций научного коллектива |
C/03.8.1 |
8.1 |
|||
|
Экспертиза научных (научно-технических) результатов |
C/04.8.1 |
8.1 |
|||
|
Представление научных (научно-технических) результатов потенциальным потребителям |
C/05.8.1 |
8.1 |
|||
|
D |
Организация проведения исследований и (или) разработок в рамках реализации научных (научно-технических) программ с профессиональным и межпрофессиональным взаимодействием коллективов исполнителей |
8 |
Обобщение научных (научно-технических) результатов, полученных коллективами исполнителей в ходе выполнения научных (научно-технических) программ |
D/01.8.2 |
8.2 |
|
Формирование коллективов исполнителей для проведения совместных исследований и разработок |
D/02.8.2 |
8.2 |
|||
|
Развитие научных кадров высшей квалификации |
D/03.8.2 |
8.2 |
|||
|
Экспертиза научных (научно-технических, инновационных) проектов |
D/04.8.2 |
8.2 |
|||
|
Популяризация вклада научных (научно-технических) программ в развитие отраслей науки и (или) научно-технологическое развитие Российской Федерации |
D/05.8.2 |
8.2 |
|||
|
E |
Организация проведения исследований и (или) разработок, выходящих за рамки основной научной (научно-технической) специализации, по новым и (или) перспективным научным направлениям с широким профессиональным и общественным взаимодействием |
9 |
Обобщение научных (научно-технических) результатов, полученных ведущими научными коллективами по новым и (или) перспективным научным направлениям |
E/01.9 |
9 |
|
Формирование долгосрочных партнерских отношений и (или) консорциумов в целях развития новых и (или) перспективных научных направлений |
E/02.9 |
9 |
|||
|
Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимым для развития новых направлений науки и технологии |
E/03.9 |
9 |
|||
|
Экспертиза научных (научно-технических, инновационных) программ |
E/04.9 |
9 |
|||
|
Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений |
E/05.9 |
9 |
|||
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование |
Решение исследовательских задач в рамках реализации научного (научно-технического, инновационного) проекта под руководством более квалифицированного работника
|
Код |
A |
Уровень квалификации |
7 |
|
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Возможные наименования должностей, профессий |
Младший научный сотрудник, инженер-исследователь |
|
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет, магистратура |
|
Требования к опыту практической работы |
Опыт проведения экспериментов, наблюдений, измерений, информационного поиска и анализа данных. Опыт представления научных (научно-технических) результатов в рецензируемых научных изданиях и на научных (научно-практических) мероприятиях. |
|
Особые условия допуска к работе |
|
|
Другие характеристики |
|
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
|
ОКЗ |
21 |
Специалисты в области науки и техники |
|
22 |
Специалисты в области здравоохранения |
|
|
23 |
Специалисты в области образования |
|
|
26 |
Специалисты в области права, гуманитарных областей и культуры |
|
|
ОКПДТР |
22488 |
Инженер-исследователь |
|
ОКСВНК |
01-00-00 |
Физико-математические науки |
|
02-00-00 |
Химические науки |
|
|
03-00-00 |
Биологические науки |
|
|
05-00-00 |
Технические науки |
|
|
06-00-00 |
Сельскохозяйственные науки |
|
|
07-00-00 |
Исторические науки и археология |
|
|
08-00-00 |
Экономические науки |
|
|
09-00-00 |
Философские науки |
|
|
10-00-00 |
Филологические науки |
|
|
12-00-00 |
Юридические науки |
|
|
13-00-00 |
Педагогические науки |
|
|
14-00-00 |
Медицинские науки |
|
|
17-00-00 |
Искусствоведение |
|
|
19-00-00 |
Психологические науки |
|
|
20-00-00 |
Военные науки |
|
|
22-00-00 |
Социологические науки |
|
|
23-00-00 |
Политология |
|
|
24-00-00 |
Культурология |
|
|
25-00-00 |
Науки о Земле |
3.1.1. Трудовая функция
|
Наименование |
Выполнение отдельных заданий в рамках решения исследовательских задач под руководством более квалифицированного работника |
Код |
A/01.7.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Сбор и обработка научной и (или) научно-технической информации, необходимой для решения исследовательских задач |
|
Проведение исследований, экспериментов, наблюдений, измерений под руководством более квалифицированного работника | |
|
Формулирование выводов по итогам проведенных исследований, экспериментов, наблюдений, измерений | |
|
Необходимые умения |
Проводить информационный поиск для решения исследовательских задач |
|
Использовать информационные ресурсы, научную, опытно-экспериментальную и приборную базы по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Формулировать результаты, полученные в ходе решения исследовательских задач | |
|
Необходимые знания |
Методы и способы решения исследовательских задач по тематике проводимых исследований и (или) разработок |
|
Нормативные и технические требования к использованию информационных ресурсов, объектов научной, опытно-экспериментальной и приборной базы по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Другие характеристики |
- |
3.1.2. Трудовая функция
|
Наименование |
Представление научных (научно-технических) результатов профессиональному сообществу |
Код |
A/02.7.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Информирование научной общественности о результатах проведенных исследований, экспериментов, наблюдений, измерений путем публикаций в рецензируемых научных изданиях |
|
Информирование научной общественности о результатах проведенных исследований, экспериментов, наблюдений, измерений на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Необходимые умения |
Представлять научные (научно-технические) результаты в форме публикаций в рецензируемых научных изданиях |
|
Проводить научные дискуссии на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Необходимые знания |
Основы авторского права |
|
Требования к оформлению научных публикаций в рецензируемых научных изданиях | |
|
Иностранный язык на уровне проведения научных дискуссий в области научной специализации | |
|
Другие характеристики |
- |
3.2. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование |
Самостоятельное решение исследовательских задач в рамках реализации научного (научно-технического, инновационного) проекта |
Код |
B |
Уровень квалификации |
7.2 |
|
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Возможные наименования должностей, профессий |
Научный сотрудник |
|
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет, магистратура. Высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации (аспирантура, ординатура, адъюнктура, ассистентура-стажировка и докторантура). |
|
Требования к опыту практической работы |
Опыт проведения самостоятельных исследований. Опыт представления научных (научно-технических) результатов в рецензируемых научных изданиях, на научных (научно-практических) мероприятиях и (или) в форме охраноспособных результатов интеллектуальной деятельности. |
|
Особые условия допуска к работе |
|
|
Другие характеристики |
|
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
|
ОКЗ |
21 |
Специалисты в области науки и техники |
|
22 |
Специалисты в области здравоохранения |
|
|
23 |
Специалисты в области образования |
|
|
26 |
Специалисты в области права, гуманитарных областей и культуры |
|
|
ОКСВНК |
01-00-00 |
Физико-математические науки |
|
02-00-00 |
Химические науки |
|
|
03-00-00 |
Биологические науки |
|
|
05-00-00 |
Технические науки |
|
|
06-00-00 |
Сельскохозяйственные науки |
|
|
07-00-00 |
Исторические науки и археология |
|
|
08-00-00 |
Экономические науки |
|
|
09-00-00 |
Философские науки |
|
|
10-00-00 |
Филологические науки |
|
|
12-00-00 |
Юридические науки |
|
|
13-00-00 |
Педагогические науки |
|
|
14-00-00 |
Медицинские науки |
|
|
17-00-00 |
Искусствоведение |
|
|
19-00-00 |
Психологические науки |
|
|
20-00-00 |
Военные науки |
|
|
22-00-00 |
Социологические науки |
|
|
23-00-00 |
Политология |
|
|
24-00-00 |
Культурология |
|
|
25-00-00 |
Науки о Земле |
3.2.1. Трудовая функция
|
Наименование |
Проведение исследований, направленных на решение отдельных исследовательских задач |
Код |
B/01.7.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Поиск пути решения исследовательских задач |
|
Определение информационных ресурсов, научной, опытно-экспериментальной и приборной базы, необходимых для решения исследовательских задач | |
|
Интерпретация научных (научно-технических) результатов, полученных в ходе решения исследовательских задач | |
|
Необходимые умения |
Анализировать методы и способы решения исследовательских задач |
|
Формулировать задачи исследования | |
|
Использовать информационные ресурсы, научную, опытно-экспериментальную и приборную базы по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Формулировать результаты, полученные в ходе решения исследовательских задач | |
|
Необходимые знания |
Методы и способы решения исследовательских задач по тематике проводимых исследований и (или) разработок |
|
Сложившиеся практики решения исследовательских задач по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Нормативные и технические требования к использованию информационных ресурсов, объектов научной, опытно-экспериментальной и приборной базы по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Информационные и мультимедийные технологии, используемые в науке и технике | |
|
Другие характеристики |
- |
3.2.2. Трудовая функция
|
Наименование |
Наставничество в процессе проведения исследований |
Код |
B/02.7.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Формирование у менее квалифицированных работников практических навыков проведения исследования в процессе его совместного выполнения |
|
Формирование у менее квалифицированных работников практических навыков обоснования логики построения исследований и значимости полученных результатов | |
|
Необходимые умения |
Организовывать самостоятельную исследовательскую работу менее квалифицированных работников |
|
Оценивать профессиональное развитие менее квалифицированных работников | |
|
Необходимые знания |
Основы научно-педагогической деятельности |
|
Сложившиеся практики решения исследовательских задач по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Другие характеристики |
- |
3.2.3. Трудовая функция
|
Наименование |
Определение способов практического использования научных (научно-технических) результатов |
Код |
B/03.7.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Информирование научной общественности о научных (научно-технических) результатах путем публикации в рецензируемых научных изданиях и докладов на научных (научно-практических) мероприятиях |
|
Выявление научных (научно-технических) результатов, которые могут быть опубликованы в рецензируемых научных изданиях и (или) подлежат правовой охране | |
|
Представление научных (научно-технических) результатов в отечественных и зарубежных базах данных и системах учета | |
|
Необходимые умения |
Выделять научные (научно-технические) результаты, имеющие практическое значение |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в форме публикаций в рецензируемых научных изданиях и на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Проводить научные дискуссии на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Использовать в профессиональной деятельности отечественные и зарубежные базы данных и системы учета научных (научно-технических) результатов | |
|
Необходимые знания |
Основы права интеллектуальной собственности |
|
Требования к оформлению научных публикаций в рецензируемых научных изданиях | |
|
Требования к представлению научных (научно-технических) результатов в отечественных и зарубежных базах данных и системах учета | |
|
Иностранный язык на уровне проведения научных дискуссий в области научной специализации | |
|
Другие характеристики |
- |
3.3. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование |
Организация проведения исследований и (или) разработок в рамках реализации научных (научно-технических, инновационных) проектов |
Код |
C |
Уровень квалификации |
8.1 |
|
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Возможные наименования должностей, профессий |
Старший научный сотрудник |
|
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет, магистратура. Высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации (аспирантура, ординатура, адъюнктура, ассистентура-стажировка и докторантура). |
|
Требования к опыту практической работы |
Опыт организации и реализации научных (научно-технических, инновационных) проектов, включая представление и (или) правовую охрану научных (научно-технических) результатов. Опыт представления научных (научно-технических) результатов в ведущих рецензируемых научных изданиях, на научных (научно-практических) мероприятиях и (или) в форме охраноспособных результатов. |
|
Особые условия допуска к работе |
|
|
Другие характеристики |
Ученая степень кандидата наук. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях |
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
|
ОКЗ |
21 |
Специалисты в области науки и техники |
|
22 |
Специалисты в области здравоохранения |
|
|
23 |
Специалисты в области образования |
|
|
26 |
Специалисты в области права, гуманитарных областей и культуры |
|
|
ОКСВНК |
01-00-00 |
Физико-математические науки |
|
02-00-00 |
Химические науки |
|
|
03-00-00 |
Биологические науки |
|
|
05-00-00 |
Технические науки |
|
|
06-00-00 |
Сельскохозяйственные науки |
|
|
07-00-00 |
Исторические науки и археология |
|
|
08-00-00 |
Экономические науки |
|
|
09-00-00 |
Философские науки |
|
|
10-00-00 |
Филологические науки |
|
|
12-00-00 |
Юридические науки |
|
|
13-00-00 |
Педагогические науки |
|
|
14-00-00 |
Медицинские науки |
|
|
17-00-00 |
Искусствоведение |
|
|
19-00-00 |
Психологические науки |
|
|
20-00-00 |
Военные науки |
|
|
22-00-00 |
Социологические науки |
|
|
23-00-00 |
Политология |
|
|
24-00-00 |
Культурология |
|
|
25-00-00 |
Науки о Земле |
3.3.1. Трудовая функция
|
Наименование |
Решение комплекса взаимосвязанных исследовательских задач |
Код |
C/01.8.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Разработка методов и способов решения комплекса взаимосвязанных исследовательских задач |
|
Координация решения комплекса взаимосвязанных исследовательских задач | |
|
Обоснование разработанного инструментария решения исследовательских задач и способов его практического использования | |
|
Необходимые умения |
Формулировать задачи исследования и планировать процесс его проведения |
|
Использовать информационные ресурсы, научную, опытно-экспериментальную и приборную базы по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Проводить анализ, синтез и оптимизацию решений исследовательских задач | |
|
Выявлять научные (научно-технические) результаты, имеющие практическое значение | |
|
Необходимые знания |
Методы и средства планирования и организации исследований и (или) разработок |
|
Научные проблемы, передовые, уникальные разработки по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Нормативные и технические требования к использованию информационных ресурсов, объектов научной, опытно-экспериментальной и приборной базы по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Информационные и мультимедийные технологии, используемые в науке и технике | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень кандидата наук. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.3.2. Трудовая функция
|
Наименование |
Формирование научного коллектива для решения исследовательских задач |
Код |
C/02.8.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Определение компетенций работников, необходимых для решения конкретных исследовательских задач |
|
Отбор исполнителей, обладающих необходимыми компетенциями | |
|
Необходимые умения |
Распознавать творческие способности исполнителей в соответствии с задачами исследования |
|
Формулировать задачи исследования | |
|
Планировать процесс проведения исследования | |
|
Необходимые знания |
Трудовое законодательство Российской Федерации в сфере науки |
|
Правила и нормы охраны труда в Российской Федерации | |
|
Требования к выпускникам всех уровней высшего образования в области научной специализации в соответствии с образовательными стандартами Российской Федерации | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень кандидата наук. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.3.3. Трудовая функция
|
Наименование |
Развитие компетенций научного коллектива |
Код |
C/03.8.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Формирование практических навыков коллективной научно-исследовательской работы |
|
Определение форм и способов приобретения дополнительных компетенций | |
|
Научное руководство диссертационными исследованиями | |
|
Необходимые умения |
Организовывать коллективную научно-исследовательскую работу |
|
Оценивать профессиональное развитие менее квалифицированных работников | |
|
Необходимые знания |
Основы научно-педагогической деятельности |
|
Сложившиеся практики решения исследовательских задач по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Формы и способы подготовки и переподготовки работников по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень кандидата наук. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.3.4. Трудовая функция
|
Наименование |
Экспертиза научных (научно-технических) результатов |
Код |
C/04.8.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Оценка ключевых характеристик научных (научно-технических) результатов в форме рецензий, заключений, отзывов |
|
Оценка возможностей практического применения научных (научно-технических) результатов | |
|
Необходимые умения |
Выявлять ключевые критерии оценки научных (научно-технических) результатов |
|
Анализировать перспективы развития исследований по конкретной тематике
| |
|
Необходимые знания |
Исследовательские запросы в области научной специализации |
|
Сложившиеся практики решения исследовательских задач по тематике проводимых исследований и (или) разработок | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень кандидата наук. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.3.5. Трудовая функция
|
Наименование |
Представление научных (научно-технических) результатов потенциальным потребителям |
Код |
C/05.8.1 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.1 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Информирование научной общественности и потенциальных потребителей о возможностях и способах практического применения научных (научно-технических) результатов путем публикаций в ведущих рецензируемых научных изданиях, докладов на научных (научно-практических) мероприятиях и размещения в базах данных и системах учета |
|
Оценка преимуществ различных способов практического использования научных (научно-технических) результатов | |
|
Обеспечение правовой охраны научных (научно-технических) результатов в процессе их передачи и использования потребителями | |
|
Необходимые умения |
Оценивать преимущества различных вариантов практического использования и (или) распоряжения правами на результаты интеллектуальной деятельности |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в форме публикаций в рецензируемых научных изданиях и докладов на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Проводить научные дискуссии на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Выявлять потенциальных потребителей научных (научно-технических) результатов | |
|
Необходимые знания |
Исследовательские запросы со стороны конкретных потребителей |
|
Основы управления правами на результаты интеллектуальной деятельности | |
|
Требования к оформлению научных публикаций в рецензируемых научных изданиях | |
|
Требования к представлению научных (научно-технических) результатов в отечественных и зарубежных базах данных и системах учета | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень кандидата наук. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.4. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование |
Организация проведения исследований и (или) разработок в рамках реализации научных (научно-технических) программ с профессиональным и межпрофессиональным взаимодействием коллективов исполнителей |
Код |
D |
Уровень квалификации |
8.2 |
|
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Возможные наименования должностей, профессий |
Ведущий научный сотрудник |
|
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет, магистратура. Высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации (аспирантура, ординатура, адъюнктура, ассистентура-стажировка и докторантура). |
|
Требования к опыту практической работы |
Опыт организации профессионального взаимодействия коллективов исполнителей в рамках реализации научных (научно-технических, инновационных) проектов и (или) научных (научно-технических) программ. Опыт организации практического использования результатов интеллектуальной деятельности и (или) передачи их в образовательный процесс. Опыт представления научных (научно-технических) результатов в ведущих рецензируемых научных изданиях, научно-методических и научно-популярных изданиях, на научных (научно-практических) мероприятиях и (или) в форме охраноспособных результатов. |
|
Особые условия допуска к работе |
|
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях.
|
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
|
ОКЗ |
21 |
Специалисты в области науки и техники |
|
22 |
Специалисты в области здравоохранения |
|
|
23 |
Специалисты в области образования |
|
|
26 |
Специалисты в области права, гуманитарных областей и культуры |
|
|
ОКСВНК |
01-00-00 |
Физико-математические науки |
|
02-00-00 |
Химические науки |
|
|
03-00-00 |
Биологические науки |
|
|
05-00-00 |
Технические науки |
|
|
06-00-00 |
Сельскохозяйственные науки |
|
|
07-00-00 |
Исторические науки и археология |
|
|
08-00-00 |
Экономические науки |
|
|
09-00-00 |
Философские науки |
|
|
10-00-00 |
Филологические науки |
|
|
12-00-00 |
Юридические науки |
|
|
13-00-00 |
Педагогические науки |
|
|
14-00-00 |
Медицинские науки |
|
|
17-00-00 |
Искусствоведение |
|
|
19-00-00 |
Психологические науки |
|
|
20-00-00 |
Военные науки |
|
|
22-00-00 |
Социологические науки |
|
|
23-00-00 |
Политология |
|
|
24-00-00 |
Культурология |
|
|
25-00-00 |
Науки о Земле |
3.4.1. Трудовая функция
|
Наименование |
Обобщение научных (научно-технических) результатов, полученных коллективами исполнителей в ходе выполнения научных (научно-технических) программ |
Код |
D/01.8.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Разработка методологических подходов к решению исследовательских задач |
|
Организация профессионального и межпрофессионального взаимодействия коллективов исполнителей в процессе реализации научной (научно-технической) программы | |
|
Обоснование направлений новых исследований и (или) разработок | |
|
Необходимые умения |
Проводить теоретико-методологический анализ |
|
Формулировать задачи исследования и планировать процесс его проведения с участием привлеченных коллективов исполнителей | |
|
Проводить анализ, синтез и оптимизацию решений исследовательских задач | |
|
Выявлять научные (научно-технические) результаты, имеющие практическое значение | |
|
Необходимые знания |
Новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и (или) разработок |
|
Научные проблемы и передовые, уникальные разработки в области научной специализации и смежных областях | |
|
Российские и зарубежные ведущие лаборатории и (или) центры коллективного пользования научным оборудованием, и (или) уникальные научные установки в области научной специализации и смежных областях | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.4.2. Трудовая функция
|
Наименование |
Формирование коллективов исполнителей для проведения совместных исследований и разработок |
Код |
D/02.8.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Определение компетенций коллективов исполнителей, необходимых для решения исследовательских задач в рамках научных (научно-технических) программ |
|
Отбор коллективов исполнителей, обладающих необходимыми компетенциями | |
|
Необходимые умения |
Оценивать научные (научно-технические) результаты отдельных ученых и (или) коллективов исполнителей |
|
Организовывать процесс проведения исследования с участием привлеченных коллективов исполнителей | |
|
Необходимые знания |
Трудовое законодательство Российской Федерации в сфере науки |
|
Организацию труда, правила и нормы охраны труда в Российской Федерации | |
|
Передовые, уникальные разработки в области научной специализации и смежных областях | |
|
Информационные ресурсы, содержащие сведения об исследователях и (или) организациях, выполняющих исследования и разработки | |
|
Требования к квалификации персонала, занятого в сфере исследований и разработок в Российской Федерации | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях |
3.4.3. Трудовая функция
|
Наименование |
Развитие научных кадров высшей квалификации |
Код |
D/03.8.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Передача опыта применения новейших методов, средств и практики планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и (или) разработок путем научного консультирования при проведении диссертационных исследований |
|
Научно-методическое консультирование и (или) формирование научных школ | |
|
Необходимые умения |
Передавать информацию на высоком научно-методическом уровне |
|
Организовывать коллективную научно-исследовательскую работу | |
|
Оценивать профессиональное развитие научных кадров высшей квалификации | |
|
Необходимые знания |
Основы организации коллективной работы |
|
Научные проблемы и передовые, уникальные разработки в области научной специализации и смежных областях | |
|
Новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и (или) разработок | |
|
Формы и способы подготовки и переподготовки работников в области научной специализации и смежных областях | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях.
|
3.4.4. Трудовая функция
|
Наименование |
Экспертиза научных (научно-технических, инновационных) проектов |
Код |
D/04.8.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Оценка возможностей использования научных (научно-технических) результатов при создании продуктов (товаров), услуг и (или) технологий в форме рецензий, заключений, отзывов |
|
Оценка вклада результатов научных (научно-технических, инновационных) проектов в развитие конкретных отраслей науки и (или) научно-технологическое развитие Российской Федерации | |
|
Необходимые умения |
Находить способы использования результатов научных (научно-технических, инновационных) проектов при создании продуктов (товаров), услуг и (или) технологий |
|
Оценивать соответствие научных (научно-технических) результатов исследовательским запросам со стороны государства, бизнеса и общества | |
|
Необходимые знания |
Исследовательские запросы со стороны государства, бизнеса и общества |
|
Передовые, уникальные разработки в области научной специализации и смежных областях | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.4.5. Трудовая функция
|
Наименование |
Популяризация вклада научных (научно-технических) программ в развитие отраслей науки и (или) научно-технологическое развитие Российской Федерации |
Код |
D/05.8.2 |
Уровень (подуровень) квалификации |
8.2 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Информирование научной общественности о вкладе научных (научно-технических) программ в развитие отраслей науки путем публикаций в ведущих рецензируемых научных, научно-методических, научно-популярных изданиях и докладов на научных (научно-практических) мероприятиях |
|
Информирование широкой аудитории о вкладе научных (научно-технических) программ в научно-технологическое развитие Российской Федерации | |
|
Обеспечение правовой охраны и защиты научных (научно-технических) результатов в процессе их практического использования | |
|
Необходимые умения |
Определять способы введения научных (научно-технических) результатов в научный процесс и (или) образовательный процесс, и (или) хозяйственный оборот |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в форме публикаций в ведущих рецензируемых научных изданиях и на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в научно-популярной форме | |
|
Передавать информацию на высоком научно-методическом уровне | |
|
Выявлять потенциальных потребителей научных (научно-технических) результатов | |
|
Необходимые знания |
Исследовательские запросы со стороны государства, бизнеса и общества |
|
Основы управления правами на результаты интеллектуальной деятельности | |
|
Требования к оформлению научных публикаций в рецензируемых научных изданиях | |
|
Требования к представлению научных (научно-технических) результатов в отечественных и зарубежных базах данных и системах учета | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.5. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование |
Организация проведения исследований и (или) разработок, выходящих за рамки основной научной (научно-технической) специализации, по новым и (или) перспективным научным направлениям с широким профессиональным и общественным взаимодействием |
Код |
E |
Уровень квалификации |
9 |
|
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Возможные наименования должностей, профессий |
Главный научный сотрудник |
|
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет, магистратура. Высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации (аспирантуре, ординатуре, адъюнктуре, ассистентуре-стажировке и докторантуре). |
|
Требования к опыту практической работы |
Опыт экспертной оценки научной деятельности на российском и международном уровнях. Опыт организации практического использования результатов интеллектуальной деятельности и (или) передачи их в образовательный процесс. Опыт участия в российских и (или) международных научных консорциумах в качестве научного руководителя и других формах научного (научно-технического) сотрудничества. Опыт представления научных (научно-технических) результатов в ведущих рецензируемых научных изданиях, научно-методических и научно-популярных изданиях, на научных (научно-практических) мероприятиях и (или) в форме охраноспособных результатов. |
|
Особые условия допуска к работе |
|
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
|
ОКЗ |
21 |
Специалисты в области науки и техники |
|
22 |
Специалисты в области здравоохранения |
|
|
23 |
Специалисты в области образования |
|
|
26 |
Специалисты в области права, гуманитарных областей и культуры |
|
|
ОКСВНК |
01-00-00 |
Физико-математические науки |
|
02-00-00 |
Химические науки |
|
|
03-00-00 |
Биологические науки |
|
|
05-00-00 |
Технические науки |
|
|
06-00-00 |
Сельскохозяйственные науки |
|
|
07-00-00 |
Исторические науки и археология |
|
|
08-00-00 |
Экономические науки |
|
|
09-00-00 |
Философские науки |
|
|
10-00-00 |
Филологические науки |
|
|
12-00-00 |
Юридические науки |
|
|
13-00-00 |
Педагогические науки |
|
|
14-00-00 |
Медицинские науки |
|
|
17-00-00 |
Искусствоведение |
|
|
19-00-00 |
Психологические науки |
|
|
20-00-00 |
Военные науки |
|
|
22-00-00 |
Социологические науки |
|
|
23-00-00 |
Политология |
|
|
24-00-00 |
Культурология |
|
|
25-00-00 |
Науки о Земле |
3.5.1. Трудовая функция
|
Наименование |
Обобщение научных (научно-технических) результатов, полученных ведущими научными коллективами по новым и (или) перспективным научным направлениям |
Код |
E/01.9 |
Уровень (подуровень) квалификации |
9 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Разработка концептуальных подходов к развитию новых и (или) перспективных научным направлений |
|
Экспертная оценка научных (научно-технических) результатов, полученных в России и (или) за рубежом по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Формирование программ исследований по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Необходимые умения |
Проводить теоретико-методологический анализ |
|
Анализировать явления и процессы, связанные между собой или вытекающие один из другого | |
|
Формулировать задачи исследования и планировать процесс его проведения с участием привлеченных коллективов исполнителей | |
|
Проводить анализ, синтез и оптимизацию решений исследовательских задач | |
|
Выделять особо значимые для общества свойства результатов исследований | |
|
Необходимые знания |
Новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и (или) разработок |
|
Новейшие достижения по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Направления социально-экономического развития Российской Федерации | |
|
Уровень научно-технологического развития Российской Федерации | |
|
Российские и зарубежные ведущие лаборатории, и (или) центры коллективного пользования научным оборудованием, и (или) уникальные научные установки по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.5.2. Трудовая функция
|
Наименование |
Формирование долгосрочных партнерских отношений и (или) консорциумов в целях развития новых и (или) перспективных научных направлений |
Код |
E/02.9 |
Уровень (подуровень) квалификации |
9 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Мотивация ведущих ученых и (или) научных коллективов к проведению исследований по новым и (или) перспективным научным направлениям |
|
Организация устойчивых научных коллабораций и (или) консорциумов | |
|
Необходимые умения |
Оценивать вклад научных (научно-технических) результатов отдельных ученых и (или) коллективов исполнителей в развитие научных направлений |
|
Координировать процесс проведения исследования с участием привлеченных коллективов исполнителей | |
|
Необходимые знания |
Трудовое законодательство Российской Федерации в сфере науки |
|
Организацию труда, правила и нормы охраны труда в Российской Федерации | |
|
Новейшие достижения по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Информационные ресурсы, содержащие сведения об исследователях и (или) организациях, выполняющих исследования и разработки | |
|
Требования к квалификации персонала, занятого в сфере исследований и разработок Российской Федерации | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.5.3. Трудовая функция
|
Наименование |
Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимым для развития новых направлений науки и технологии |
Код |
E/03.9 |
Уровень (подуровень) квалификации |
9 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Передача опыта использования новейших разработок по новым и (или) перспективным научным направлениям посредством научного консультирования при проведении исследований |
|
Формирование компетентностных моделей профессий, которые могут появиться и (или) измениться в результате развития новых и (или) перспективных направлений исследований | |
|
Популяризация профессии исследователя | |
|
Необходимые умения |
Передавать информацию на высоком научно-методическом уровне |
|
Организовывать коллективную научно-исследовательскую работу | |
|
Оценивать профессиональное развитие научных кадров высшей квалификации | |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в научно-популярной форме | |
|
Необходимые знания |
Основы организации коллективной работы |
|
Новейшие достижения по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Направления социально-экономического развития Российской Федерации | |
|
Уровень научно-технологического развития Российской Федерации | |
|
Новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и (или) разработок | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.5.4. Трудовая функция
|
Наименование |
Экспертиза научных (научно-технических, инновационных) программ |
Код |
E/04.9 |
Уровень (подуровень) квалификации |
9 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Оценка вклада научных (научно-технических) результатов в развитие науки и социально-экономической системы Российской Федерации в форме рецензий, заключений, отзывов |
|
Экспертиза стратегических документов в сфере науки и технологий (концепции, стратегии, государственные программы, федеральные целевые программы) | |
|
Необходимые умения |
Определять сферу применения новых знаний |
|
Проводить экспертную оценку новейших достижений по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Необходимые знания |
Исследовательские запросы со стороны государства, бизнеса и общества |
|
Направления социально-экономического развития Российской Федерации | |
|
Уровень научно-технологического развития Российской Федерации | |
|
Новейшие достижения по новым и (или) перспективным научным направлениям | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
3.5.5. Трудовая функция
|
Наименование |
Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений |
Код |
E/05.9 |
Уровень (подуровень) квалификации |
9 |
|
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
|
Трудовые действия |
Информирование научной общественности о возможных изменениях в науке, образовании, экономике и обществе путем публикаций в ведущих научных, научно-методических, научно-популярных изданиях и докладов на научных (научно-практических) мероприятиях |
|
Формирование через средства массовой информации положительного общественного мнения о влиянии полученных результатов исследований на науку, образование, социально-экономическую систему и общество в целом | |
|
Необходимые умения |
Выделять особо значимые для общества свойства результатов исследований |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в форме публикаций в ведущих рецензируемых научных изданиях | |
|
Представлять научные (научно-технические) результаты в научно-популярной форме и на научных (научно-практических) мероприятиях | |
|
Передавать информацию на высоком научно-методическом уровне | |
|
Выявлять потенциальных потребителей научных (научно-технических) результатов | |
|
Необходимые знания |
Актуальные социальные (социально-экономические, социокультурные) проблемы в Российской Федерации и мире |
|
Основы управления правами на результаты интеллектуальной деятельности | |
|
Требования к оформлению научных публикаций в рецензируемых научных изданиях | |
|
Требования к представлению научных (научно-технических) результатов в отечественных и зарубежных базах данных и системах учета | |
|
Другие характеристики |
Ученая степень доктора наук. Ученая степень кандидата наук при наличии опыта руководства научными (научно-техническими, инновационными) проектами. Стажировки в ведущих российских и (или) зарубежных научных лабораториях
|
IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
|
ФГБУ "Российский научно-исследовательский институт экономики, политики и права в научно-технической сфере" (РИЭПП), Москва | |
|
И.о. директора |
Гусев А.Б. |
4.2. Наименования организаций-разработчиков
|
N п/п |
Наименование организации |
|
1. |
ФГБНУ "Психологический институт РАО" |
|
2. |
ФГАНУ "Центральный научно-исследовательский и опытно-конструкторский институт робототехники и технической кибернетики" |
|
3. |
ФГБУН "Санкт-Петербургский институт проблем региональной экономики РАН" |
|
4. |
ФГБУН "Санкт-Петербургский институт информатики и автоматизации РАН" |
|
5. |
ФГБУ "Ростовский научно-исследовательский онкологический институт" Министерства здравоохранения РФ |
|
6. |
ФГБУ "Национальный исследовательский центр "Курчатовский институт" |
|
7. |
ФГУП "Всероссийский научно-исследовательский институт авиационных материалов" |
|
8. |
ФГУП "Центральный ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский автомобильный и автомоторный институт "НАМИ" |
|
9. |
ФГБУ "Научно-производственный комплекс "Технологический центр "МИЭТ" |
|
10. |
ФГУП "Центральный аэрогидродинамический институт имени профессора Н.Е. Жуковского" |
|
11. |
ФГБУ "Гидрометеорологический научно-исследовательский центр Российской Федерации" |
|
12. |
ФГУП "Центральный научно-исследовательский институт конструкционных материалов "Прометей" |
|
13. |
Ассоциации государственных научных центров "Наука" |
|
14. |
ФГБУ "Научно-исследовательский институт труда и социального страхования" |
|
15. |
ФГБУ "Научно-исследовательский институт нейрохирургии имени академика Н.Н.Бурденко" Министерства здравоохранения РФ |
|
16. |
ФГБНУ "Научно-исследовательский институт медицины труда" |
|
17. |
ФГАОУ ВО "Южный федеральный университет" |
|
18. |
ФГАОУ ВО "Казанский (Приволжский) федеральный университет" |
|
19. |
ФГАОУ ВО "Северо-Восточный федеральный университет имени М.К. Аммосова" |
|
20. |
ФГАОУ ВО "Нижегородский государственный университет имени Н.И. Лобачевского" |
|
21. |
ФГАОУ ВО "Национальный исследовательский Томский государственный университет" |
|
22. |
ФГАОУ ВО "Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики" |
-------------------------------------------
*(1) Общероссийский классификатор занятий.
*(2) Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Разработан проект профстандарта "Научный работник (научная (научно-исследовательская) деятельность)".
Цель деятельности - выполнение фундаментальных, поисковых и прикладных научных исследований.
Пропишут трудовые функции. В частности, специалист выполняет отдельные задания в рамках решения исследовательских задач, представляет научные (научно-технические) результаты профессиональному сообществу. Он занимается наставничеством. На него возложены развитие компетенций научного коллектива, формирование долгосрочных партнерских отношений и (или) консорциумов. Работник проводит экспертизу научных (научно-технических, инновационных) программ. Он занимается популяризацией возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе.
Установят требования к образованию, обучению, к опыту практической работы.