Проект Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации "Об утверждении Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения по предоставлению меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности" (подготовлен Минтрудом России 19.09.2024) (документ принят)

Проект Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации "Об утверждении Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения по предоставлению меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности"
(подготовлен Минтрудом России 19.09.2024 г.)

Досье на проект

Пояснительная записка

В соответствии с частью 2 статьи 16 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" и подпунктом 5.2.54 пункта 5 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610, приказываю:

1. Утвердить Стандарт деятельности по осуществлению полномочия в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности, согласно приложению к настоящему приказу.

2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25 февраля 2022 г. N 81н "Об утверждении Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения по оказанию государственной услуги по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 30 марта 2022 г., регистрационный N 67985).

3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2025 г.

Министр

А.О. Котяков

Приложение
к приказу Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от ________ 202__ г. N ___

Стандарт деятельности по осуществлению полномочия в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности

I. Общие положения

1. Настоящий Стандарт устанавливает требования к порядку осуществления полномочия по предоставлению меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности (далее соответственно - организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования, полномочие, мера поддержки), составу, последовательности и срокам выполнения процедур (действий) при осуществлении полномочия, показатели исполнения настоящего Стандарта, порядок представлении сведений, необходимых для расчета указанных показателей, методику расчета.

2. Полномочие осуществляется государственными учреждениями, созданными субъектами Российской Федерации в целях осуществления полномочий в сфере занятости населения (далее - центры занятости населения) гражданам, признанным в установленном порядке безработными (далее - граждане).

3. При осуществлении полномочия предоставляется сервис "Востребованные квалификации и навыки безработным гражданам".

II. Требования к порядку осуществления полномочия

4. Информирование граждан об организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности, осуществляется:

в федеральной государственной информационной системе Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России"*(1) (далее - единая цифровая платформа) в разделе, посвященном порядку предоставления меры поддержки, в виде текстовой и графической информации;

непосредственно в помещениях центра занятости населения в виде текстовой и графической информации, размещенной на стендах, плакатах и баннерах или консультаций с работниками центра занятости населения.

5. Дополнительно информирование может осуществляться с использованием официальных сайтов исполнительных органов субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения, по телефону "горячей линии" центров занятости населения, средств массовой информации и иных каналов.

6. Перечень документов и сведений, необходимых для предоставления меры поддержки гражданину:

заявление гражданина на организацию профессионального обучения, дополнительного профессионального образования (далее - заявление) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 1 к настоящему Стандарту) и согласие гражданина на получение меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства (далее - профессиональная ориентация);

сведения о гражданине, внесенные на единую цифровую платформу, представленные гражданином или полученные центром занятости населения на основании межведомственного запроса, в том числе с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия, при регистрации указанного гражданина в целях поиска подходящей работы;

заключение о результатах профессиональной ориентации, полученное гражданином в сроки, предусмотренные индивидуальным планом содействия занятости, согласованным гражданином в соответствии со статьей 26 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - индивидуальный план), содержащее информацию о целесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования и перечень рекомендуемых гражданину образовательных программ;

сведения об инвалидности гражданина (выписка из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (при указании гражданином в заявлении соответствующей информации), запрашиваемые центром занятости населения из федеральной государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере"*(2) в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы.

7. Заявление подается гражданином в центр занятости населения, в котором гражданин состоит на учете в качестве безработного, в форме электронного документа с использованием единой цифровой платформы в случае, если мера поддержки (сервис) предусмотрена в индивидуальном плане.

Заявление подается гражданином не позднее 2 рабочих дней со дня направления гражданину центром занятости населения заключения о результатах профессиональной ориентации, содержащего информацию о целесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования и перечня рекомендуемых гражданину образовательных программ.

При отсутствии в перечне организаций, осуществляющих образовательную деятельность, содержащемся на единой цифровой платформе, сведений об образовательных программах, рекомендуемых гражданину в заключении, указанном в абзаце втором настоящего пункта, гражданин подает заявление не позднее 2 рабочих дней с момента направления центром занятости населения уведомления, указанного в подпункте "б" пункта 23 настоящего Стандарта.

8. Заявление подписывается гражданином простой электронной подписью, ключ которой получен в соответствии с Правилами использования простой электронной подписи при оказании государственных и муниципальных услуг, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 25 января 2013 г. N 33 "Об использовании простой электронной подписи при оказании государственных и муниципальных услуг", или усиленной квалифицированной электронной подписью, или усиленной неквалифицированной подписью, сертификат ключа проверки которой создан и используется в инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме, в устанавливаемом Правительством Российской Федерации порядке.

9. Гражданин вправе обратиться в центр занятости населения за содействием в подаче заявления в электронной форме.

10. Гражданин вправе обратиться в центр занятости населения путем личного посещения по собственной инициативе или по предложению центра занятости населения по вопросам, связанным с предоставлением меры поддержки.

11. В центрах занятости населения гражданину обеспечивается доступ к единой цифровой платформе, а также оказывается необходимое консультационное содействие.

При личном посещении центра занятости населения гражданин предъявляет паспорт или документ, его заменяющий.

12. Заявление считается принятым центром занятости населения в день его направления гражданином.

В случае если заявление направлено гражданином в выходной или нерабочий праздничный день, днем направления заявления считается следующий за ним рабочий день.

Уведомление о принятии заявления направляется гражданину в день его принятия.

13. Уведомления, направляемые центрами занятости населения гражданину в соответствии с настоящим Стандартом, формируются автоматически с использованием единой цифровой платформы.

Информирование гражданина о направлении ему уведомлений через единую цифровую платформу осуществляется путем автоматизированного формирования и передачи текстовых сообщений на адрес электронной почты гражданина, указанный в заявлении.

14. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования прекращается в случаях:

снятия с регистрационного учета гражданина, признанного в установленном порядке безработным в соответствии с порядком регистрации безработных граждан, устанавливаемым Правительством Российской Федерации, до момента заключения с гражданином договора на организацию профессионального обучения, дополнительного профессионального образования;

неявки без уважительных причин гражданина в центр занятости населения в назначенные центром занятости населения дату и время;

представления гражданином недостоверной информации;

непрохождения гражданином профессиональной ориентации и отсутствие заключения о результатах профессиональной ориентации в соответствии с пунктом 29 настоящего Стандарта;

заключение о результатах профессиональной ориентации содержит информацию о нецелесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования;

заключение о результатах профессиональной ориентации содержит информацию о целесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования при условии выбора им другой образовательной программы и одновременный отказ гражданина от изменения выбранной образовательной программы;

ненаправления гражданином в центр занятости населения информации о выбранном варианте образовательной программы, в срок, установленный абзацем третьим подпункта "б" пункта 32 настоящего Стандарта;

непредставления гражданином лично в центр занятости населения в срок, предусмотренный абзацем вторым пункта 38 настоящего Стандарта, заключения о прохождении медицинского освидетельствования;

заключение о прохождении медицинского освидетельствования содержит информацию о наличии противопоказаний к осуществлению трудовой деятельности по выбранной образовательной программе и одновременный отказ гражданина от изменения выбранной образовательной программы;

незаключение договора об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в срок, предусмотренный настоящим Стандартом;

отсутствия взаимодействия гражданина с центром занятости населения более одного месяца с даты, указанной в уведомлении центра занятости населения, начиная с которой гражданин обязан осуществить взаимодействие с центром занятости населения указанным в уведомлении способом.

15. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования приостанавливается в случае направления гражданина на медицинское освидетельствование при выборе гражданином образовательной программы, требующей обязательного медицинского освидетельствования.

16. Результатами предоставления сервиса "Востребованные квалификации и навыки безработным гражданам" в соответствии с настоящим Стандартом являются:

а) договор об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования;

б) финансовая поддержка при направлении гражданина для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность;

в) компенсация затрат при направлении гражданина на прохождение медицинского освидетельствования.

17. Невыполнением гражданином индивидуального плана является:

а) необращение гражданином за получением меры поддержки (сервисом) в соответствии с пунктом 7 настоящего Стандарта;

б) неполучение гражданином результата сервиса "Востребованные квалификации и навыки безработным гражданам", предусмотренного в подпункте "а" пункта 16 настоящего Стандарта, в связи с невыполнением гражданином обязанностей, предусмотренных настоящим Стандартом;

в) невыполнение гражданином обязанностей, предусмотренных индивидуальным планом, в том числе неявка без уважительных причин в центр занятости населения в сроки, установленные индивидуальным планом.

III. Требования к порядку предоставления сервиса при осуществлении полномочия

18. При осуществлении полномочия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования предоставляется сервис "Востребованные квалификации и навыки безработным гражданам", включающий следующие процедуры (действия):

заключение с использованием единой цифровой платформы договоров о профессиональном обучении, дополнительном профессиональном образовании (далее - партнерское соглашение) с организациями, осуществляющими образовательную деятельность;

размещение на единой цифровой платформе информации о реализуемых образовательных программах;

прием заявления и проверка сведений о гражданине;

организация прохождения гражданином профессиональной ориентации, подтверждение информации о гражданине на личной явке (при необходимости);

анализ заключения о результатах профессиональной ориентации, выбор другой образовательной программы (при необходимости);

организация медицинского освидетельствования, компенсация затрат на его прохождение (при необходимости);

принятие решения об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования;

заключение договора об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования;

получение и анализ сведений об успеваемости, о посещаемости занятий гражданином, об отчислении гражданина из организации, осуществляющей образовательную деятельность;

назначение и выплата финансовой поддержки при направлении гражданина для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность.

19. Центр занятости населения с использованием единой цифровой платформы осуществляет заключение партнерских соглашений с организациями, осуществляющими образовательную деятельность в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

На единой цифровой платформе формируется и ведется перечень организаций, осуществляющих образовательную деятельность, с которыми центр занятости населения заключил партнерские соглашения.

При формировании перечня организаций, осуществляющих образовательную деятельность, центр занятости населения должен учитывать потребности работодателей в замещении свободных рабочих мест и вакантных должностей.

20. Организация, осуществляющая образовательную деятельность, в срок, указанный в партнерском соглашении, вносит на единую цифровую платформу информацию о реализуемой образовательной программе в соответствии с порядком функционирования единой цифровой платформы, устанавливаемым Правительством Российской Федерации*(3) (далее - Порядок функционирования единой цифровой платформы).

21. Центр занятости населения проводит оценку информации об образовательной программе, размещенной на единой цифровой платформе, на предмет соответствия требованиям к информации, размещаемой на единой цифровой платформе в порядке, утвержденном Федеральной службой по труду и занятости*(4) (далее - требования к информации).

При соответствии информации об образовательной программе требованиям к информации указанная информация об образовательной программе размещается на единой цифровой платформе.

22. При подаче заявления гражданин выбирает образовательную программу и организацию, осуществляющую образовательную деятельность, а также период обучения.

Выбор образовательной программы осуществляется из перечня образовательных программ, востребованных в субъекте Российской Федерации, в котором гражданин состоит на регистрационном учете в качестве безработного.

23. При отсутствии в перечне организаций, осуществляющих образовательную деятельность, сведений об образовательных программах, рекомендуемых гражданину в заключении, указанном в пункте 7 настоящего Стандарта, центр занятости населения не позднее 45 календарных дней с момента направления гражданину такого заключения:

а) осуществляет заключение партнерских соглашений с организациями, осуществляющими образовательную деятельность, реализующими соответствующие образовательные программы в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации;

б) направляет гражданину уведомление о размещении на единой цифровой платформе информации об образовательных программах, рекомендуемых гражданину.

24. Центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня со дня принятия заявления:

а) проводит анализ сведений о гражданине, содержащихся на единой цифровой платформе;

б) в порядке, предусмотренном стандартом осуществления полномочия по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, определяет необходимость личной явки гражданина для прохождения профессиональной ориентации.

25. В случае необходимости личной явки гражданина в соответствии с подпунктом "б" пункта 24 настоящего Стандарта, центр занятости населения с использованием единой цифровой платформы:

а) назначает дату и время личной явки гражданина не позднее 3 рабочих дней со дня принятия заявления;

б) направляет гражданину уведомление о необходимости явиться в центр занятости населения с указанием даты и времени.

26. В случае неявки гражданина без уважительных причин в центр занятости населения в назначенные центром занятости населения дату и время центр занятости населения фиксирует на единой цифровой платформе сведения о неявке гражданина.

Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования прекращается, о чем центр занятости населения направляет гражданину соответствующее уведомление в срок не позднее следующего рабочего дня со дня прекращения организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования.

27. В случае явки гражданина в назначенные дату и время центр занятости населения проводит для гражданина мероприятия профессиональной ориентации, формирует заключение о результатах профессиональной ориентации, вносит соответствующую информацию на единую цифровую платформу в порядке и сроки, предусмотренные стандартом осуществления полномочия по организации профессиональной ориентации.

28. В случае отсутствия необходимости личной явки гражданина в соответствии с подпунктом "б" пункта 24 настоящего Стандарта, центр занятости населения проводит для гражданина мероприятия профессиональной ориентации, формирует заключение о результатах профессиональной ориентации в дистанционной форме, вносит соответствующую информацию на единую цифровую платформу в порядке и сроки, предусмотренные стандартом осуществления полномочия по организации профессиональной ориентации.

29. В случае непрохождения гражданином мероприятий профессиональной ориентации и отсутствия заключения о результатах профессиональной ориентации, организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования прекращается.

Центр занятости населения направляет гражданину соответствующее уведомление в срок не позднее следующего рабочего дня со дня прекращения организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования.

30. Центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня со дня формирования заключения о результатах профессиональной ориентации проводит анализ информации, содержащейся в заключении.

31. В случае если заключение о результатах профессиональной ориентации содержит информацию о нецелесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования, организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования прекращается.

Центр занятости населения направляет гражданину соответствующее уведомление в срок не позднее следующего рабочего дня со дня прекращения организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования.

32. В случае если заключение о результатах профессиональной ориентации содержит информацию о целесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования при условии выбора им другой образовательной программы, центр занятости населения в срок не позднее 1 рабочего дня со дня формирования заключения о результатах профессиональной ориентации, с использованием единой цифровой платформы:

а) приостанавливает организацию профессионального обучения, дополнительного профессионального образования, направляет гражданину соответствующее уведомление;

б) формирует и направляет гражданину перечень, содержащий не более 3 вариантов образовательных программ, по которым может осуществляться прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования (далее - образовательная программа), а также уведомление, содержащее информацию:

о необходимости выбрать один вариант образовательной программы;

о необходимости направить с использованием единой цифровой платформы информацию о выбранном варианте образовательной программы, в течение 1 рабочего дня со дня получения перечня вариантов образовательных программ.

Сведения о выбранном варианте образовательной программы фиксируются на единой цифровой платформе.

33. Ненаправление гражданином в центр занятости населения информации о выбранном варианте образовательной программы, в срок, установленный абзацем третьим подпункта "б" пункта 32 настоящего Стандарта, фиксируется на единой цифровой платформе. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования прекращается, о чем гражданину направляется уведомление в срок не позднее следующего рабочего дня со дня, когда гражданин должен был направить информацию о выбранном варианте образовательной программы.

34. Центр занятости населения заключает договоры с медицинскими учреждениями на медицинское освидетельствование граждан перед направлением на профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование или принимает решение о компенсации гражданину затрат на медицинское освидетельствование.

35. Центр занятости населения вносит сведения о заключенных договорах с медицинскими учреждениями на единую цифровую платформу.

На единой цифровой платформе формируется и ведется перечень медицинских учреждений.

36. Центр занятости населения при выборе гражданином образовательной программы по профессии, специальности, требующей обязательного медицинского освидетельствования, направляет гражданину с использованием единой цифровой платформы уведомление о необходимости прохождения медицинского освидетельствования. Указанное уведомление направляется в срок не позднее 1 рабочего дня:

со дня формирования заключения о результатах профессиональной ориентации, содержащего информацию о целесообразности прохождения гражданином профессионального обучения, дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе;

или со дня получения от гражданина выбранного варианта образовательной программы в соответствии с абзацем третьим подпункта "б" пункта 30 настоящего Стандарта.

37. Центр занятости населения одновременно с уведомлением о необходимости прохождения медицинского освидетельствования направляет гражданину с использованием единой цифровой платформы направление на медицинское освидетельствование (рекомендуемый образец приведен в приложении N 2 к настоящему Стандарту).

38. Центр занятости населения информирует гражданина:

о необходимости представить лично в центр занятости населения в срок не позднее 10 календарных дней с даты получения направления заключение о прохождении медицинского освидетельствования, документы, подтверждающие затраты гражданина на медицинское освидетельствование в случае отсутствия заключенного договора между центром занятости населения и медицинским учреждением (в том числе кассовых чеков или бланков строгой отчетности, сформированных и выданных (направленных) с использованием контрольно-кассовой техники в соответствии с законодательством Российской Федерации о применении контрольно-кассовой техники) (далее - документы, подтверждающие затраты на медицинское освидетельствование);

о правовых последствиях непредставления гражданином лично в срок, установленный в абзаце втором настоящего пункта, заключения о прохождении медицинского освидетельствования, документов, подтверждающих затраты на медицинское освидетельствование.

Указанная информация содержится в уведомлении о необходимости прохождения медицинского освидетельствования.

39. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования приостанавливается на время, в течение которого гражданин проходит медицинское освидетельствование. Уведомление о приостановлении организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования направляется гражданину в день направления уведомления о необходимости прохождения медицинского освидетельствования.

40. Центр занятости населения в срок не позднее 1 рабочего дня со дня представления гражданином заключения о прохождении медицинского освидетельствования, документов, подтверждающих затраты на медицинское освидетельствование:

фиксирует сведения, содержащиеся в заключении о прохождении медицинского освидетельствования, сведения на основе документов, подтверждающих затраты на медицинское освидетельствование, на единой цифровой платформе;

направляет запрос в порядке межведомственного взаимодействия, в том числе с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия, в Федеральную налоговую службу о проведении проверки подлинности фискальных признаков, указанных в документах, подтверждающих затраты на медицинское освидетельствование.

41. Центр занятости населения с учетом сведений Федеральной налоговой службы принимает решение о компенсации или об отказе в компенсации затрат гражданина на прохождение медицинского освидетельствования. Соответствующее уведомление направляется гражданину с использованием единой цифровой платформы не позднее 1 рабочего дня со дня принятия решения.

42. Непредставление гражданином лично в центр занятости населения заключения о прохождении медицинского освидетельствования в срок не позднее 10 календарных дней со дня получения направления на медицинское освидетельствования фиксируется на единой цифровой платформе. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования прекращается, о чем гражданину направляется соответствующее уведомление в срок не позднее следующего рабочего дня со дня, когда гражданин должен был представить заключение о прохождении медицинского освидетельствования.

43. В случае представления гражданином медицинского заключения о наличии противопоказаний к осуществлению трудовой деятельности по выбранной образовательной программе, гражданин повторно осуществляет с использованием единой цифровой платформы выбор образовательной программы.

Повторный выбор гражданином образовательной программы осуществляется в порядке, предусмотренном пунктами 32 и 33 настоящего Стандарта.

44. Центр занятости населения в срок, не превышающий 7 рабочих дней с даты подачи гражданином заявления (в указанный срок не входит время, в течение которого гражданин проходит медицинское освидетельствование), принимает решение о прохождении профессионального обучения, получении дополнительного профессионального образования гражданином или об отказе от прохождения профессионального обучения, получения им дополнительного профессионального образования.

45. Центр занятости населения не позднее 10 рабочих дней до начала обучения формирует с использованием единой цифровой платформы проект договора об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования (далее - договор) и направляет его на подписание организации, осуществляющей образовательную деятельность, и работодателю (рекомендуемый образец приведен в приложении N 3 к настоящему Стандарту). При направлении гражданина на обучение, необходимого для осуществления предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, центр занятости населения направляет договор организации, осуществляющей образовательную деятельность (рекомендуемый образец приведен в приложении N 4 к настоящему Стандарту). Указанные лица подписывают или отказываются от подписания договора не позднее 4 рабочих дней до начала обучения.

При подписании договора с использованием единой цифровой платформы организацией, осуществляющей образовательную деятельность, работодателем может использоваться усиленная квалифицированная электронная подпись или усиленная неквалифицированная электронная подпись, сертификат ключа проверки которой создан и используется в инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций в электронной форме.

В случае отсутствия на единой цифровой платформе сведений о работодателе, с которым заключается договор в соответствии с приложением N 3 к настоящему Стандарту, организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования прекращается, о чем гражданину направляется соответствующее уведомление в срок не позднее следующего рабочего дня.

46. Центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня со дня подписания договора с организацией, осуществляющей образовательную деятельность и работодателем, с использованием единой цифровой платформы:

а) направляет гражданину договор на подписание;

б) уведомление, содержащее информацию о необходимости подписать договор с использованием единой цифровой платформы или отказаться от его подписания не позднее 2 рабочих дней до начала обучения, и о правовых последствиях неподписания договора в установленный срок.

Гражданин подписывает договор в порядке, предусмотренном пунктом 8 настоящего Стандарта.

47. В случае неподписания гражданином договора с использованием единой цифровой платформы в срок, предусмотренный подпунктом "б" пункта 46 настоящего Стандарта, центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня, следующего за днем истечения срока подписания гражданином договора:

а) фиксирует на единой цифровой платформе информацию об отказе гражданина от заключения договора, направляет гражданину с использованием единой цифровой платформы уведомление о прекращении организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования;

б) направляет работодателю, организации, осуществляющей образовательную деятельность, уведомление об отказе гражданина от подписания договора.

48. Центр занятости населения вносит сведения о заключенном с гражданином договоре на единую цифровую платформу. На единой цифровой платформе формируется и ведется реестр заключенных договоров о направлении на профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование.

49. Организация, осуществляющая образовательную деятельность, вносит на единую цифровую платформу сведения о приказе о зачислении гражданина на обучение в соответствии с Порядком функционирования единой цифровой платформы в срок не позднее 5 рабочих дней со дня подписания гражданином договора. Сведения о приказе о зачислении гражданина на обучения и дате начала обучения фиксируются на единой цифровой платформе.

50. Центр занятости населения направляет гражданину с использованием единой цифровой платформы уведомление о зачислении его на обучение и дате начала обучения.

51. Организация, осуществляющая образовательную деятельность, в соответствии с Порядком функционирования единой цифровой платформы вносит на единую цифровую платформу сведения:

об успеваемости и о посещаемости занятий гражданином - ежемесячно;

о приказе об отчислении гражданина из организации, осуществляющей образовательную деятельность (в том числе о причинах отчисления) - не позднее 3 рабочих дней со дня подписания приказа;

о документе о квалификации, выданном гражданину в течение 15 календарных дней со дня издания приказа о завершении обучения.

52. Центр занятости населения в день внесения на единую цифровую платформу сведений, предусмотренных пунктом 51 настоящего Стандарта, направляет гражданину с использованием единой цифровой платформы соответствующие уведомления.

53. Центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня после истечения установленного срока для внесения организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в федеральную государственную информационную систему "Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении"*(5) сведений о документе о квалификации, выданном гражданину, направляет межведомственный запрос с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.

54. Центр занятости населения ежемесячно в течение 3 лет по истечении месяца после завершения обучения гражданином направляет в отношении такого гражданина межведомственные запросы с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия:

в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации о сведениях о трудовой деятельности, о месте осуществления трудовой деятельности;

в Федеральную налоговую службу о сведениях из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, о сведениях о гражданах, являющихся учредителями (участниками) юридических лиц, о статусе налогоплательщика налога на профессиональный доход (самозанятого).

55. При направлении гражданина для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность такому гражданину предоставляется финансовая поддержка в порядке и в размерах, предусмотренных нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации.*(6)

56. Центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня со дня получения сведений о зачислении гражданина на обучение с использованием единой цифровой платформы направляет гражданину уведомление о возможности получения финансовой поддержки и о необходимости представления гражданином лично в центр занятости населения документов, в том числе кассовых чеков или бланков строгой отчетности, сформированных и выданных (направленных) с использованием контрольно-кассовой техники в соответствии с законодательством Российской Федерации о применении контрольно-кассовой техники, подтверждающих затраты на прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования в другой местности, ежемесячно,но не позднее 1 месяца со дня отчисления из организации, осуществляющей образовательную деятельность.

57. Центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня после представления гражданином оригиналов документов, указанных в пункте 56 настоящего Стандарта:

а) вносит на единую цифровую платформу информацию о затратах гражданина на прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования в другой местности;

б) направляет запрос в порядке межведомственного взаимодействия, в том числе с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия, в Федеральную налоговую службу о проведении проверки подлинности фискальных признаков, указанных в документах, представленных гражданином в соответствии с пунктом 56 настоящего Стандарта.

58. Центр занятости населения с учетом сведений Федеральной налоговой службы, полученных в соответствии с подпунктом "б" пункта 56 настоящего Стандарта, принимает решение об оказании финансовой поддержки гражданину, направленному органами службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность.

Решение центра занятости населения оформляется в виде приказа об оказании финансовой поддержки гражданину, направленному органами службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность (рекомендуемый образец приведен в приложении N 5 к настоящему Стандарту), или об отказе в оказании финансовой поддержки гражданину, направленному органами службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность (рекомендуемый образец приведен в приложении N 6 к настоящему Стандарту).

Центр занятости населения направляет гражданину уведомление об оказании финансовой поддержки или об отказе в оказании финансовой поддержки не позднее 1 рабочего дня со дня издания приказа.

59. Гражданину выплачивается финансовая поддержка в порядке и в размерах, предусмотренных нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации.*(7)

IV. Показатели исполнения Стандарта

60. Показатели исполнения настоящего Стандарта, сведения, необходимые для расчета показателей, методика оценки (расчета) показателей предусмотрены в приложении N 7 к настоящему Стандарту.

61. Сведения, необходимые для расчета показателей, центр занятости населения вносит на единую цифровую платформу в результате выполнения процедур (действий), предусмотренных настоящим Стандартом.

Приложение N 1
к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Рекомендуемый образец

Заявление
на организацию профессионального обучения, дополнительного профессионального образования

1. Фамилия, имя, отчество (при наличии)*(8) ___________________________________ 2. Пол _________________________________________________________________ 3. Дата рождения _______________________________________________________ 4. Гражданство _________________________________________________________ 5. ИНН ________________________________________________________________ 6. СНИЛС _____________________________________________________________ 7. Сведения о документе, удостоверяющем личность _________________________ 8. Серия, номер документа, удостоверяющего личность ______________________ 9. Дата выдачи документа, удостоверяющего личность _______________________ 10. Кем выдан документ, удостоверяющий личность _________________________ 11. Адрес: а) места жительства (постоянной регистрации): - субъект Российской Федерации ________________________________ - район, населенный пункт, улица ________________________________ - дом, корпус, строение, квартира ________________________________ б) места пребывания (фактического пребывания): - субъект Российской Федерации ________________________________ - район, населенный пункт, улица ________________________________ - дом, корпус, строение, квартира ________________________________ 12. Способ связи: а) телефон _________________________________________________ б) адрес электронной почты (при наличии) ______________________ 13. Место предоставления меры поддержки: а) субъект Российской Федерации ______________________________ б) центр занятости населения: _________________________________

14. Сведения об образовании: - образование _______________________________________________ - ученая степень ____________________________________________ - учебное заведение _________________________________________ - факультет _________________________________________________ - год окончания обучения ____________________________________ - квалификация по диплому ___________________________________ - специальность по диплому __________________________________ - серия диплома _____________________________________________ - номер диплома ____________________________________________ - дата выдачи диплома _______________________________________ - фамилия в дипломе ________________________________________

15. Имею инвалидность Да Нет 16. Информация по обучению - субъект Российской Федерации, в котором будет проходить обучение - образовательная программа _____________________________________ - краткое описание программы ____________________________________ - форма обучения _______________________________________________ - периоды обучения _____________________________________________ Подтверждение данных: Я подтверждаю свое согласие на обработку моих персональных данных в целях принятия решения по настоящему обращению и организации профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, в том числе на: - направление данного обращения в государственный орган, государственные учреждения службы занятости населения или должностному лицу, в компетенцию которых входит решение поставленных в обращении вопросов; - передачу моих персональных данных третьим лицам в целях принятия решения по настоящему обращению и организацию профессионального обучения или дополнительного профессионального образования. Я подтверждаю свое согласие на зачисление в организацию, осуществляющую образовательную деятельность. Я подтверждаю, что ознакомился с положениями законодательства о занятости населения Российской Федерации. Я предупрежден, что в случае, если предоставление данных окажутся ложными, я могу быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством. Я предупрежден, что в случае подтверждения недостоверности сведений, содержащихся в моем заявлении, центр занятости населения может прекратить работу по заявлению. Я согласен на получение меры государственной поддержки по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

Приложение N 2
к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Рекомендуемый образец

(наименование государственного учреждения службы занятости населения)		(наименование медицинского учреждения)
(адрес в пределах места нахождения, номер телефона, адрес электронной почты)		(адрес места нахождения, номер телефона)

Направление на медицинское освидетельствование

Гражданин(ка)
	(фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина)
Сведения о документе, удостоверяющем личность _____________________ Серия, номер документа, удостоверяющего личность ___________________ Дата выдачи документа, удостоверяющего личность ___________________ Кем выдан документ, удостоверяющий личность ______________________
направляется на медицинское освидетельствование
по профессии (специальности)
(наименование профессии (специальности)

должность работника государственного учреждения службы занятости		подпись		фамилия, имя, отчество (при наличии)

должность уполномоченного лица государственного учреждения органа службы занятости		подпись		фамилия, имя отчество (при наличии)

"__" _________ 20__ г.

Приложение N 3

к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Рекомендуемый образец

ДОГОВОР N __
заключаемый между гражданином, организацией, осуществляющей образовательную деятельность, государственным учреждением службы занятости и работодателем об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования

___________________________ "__" _____________ 20__ г.

(место заключения договора) (дата заключения договора)

______________________________________________________________________,

(полное наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность)

осуществляющее образовательную деятельность на основании лицензии от "__" _____________ 20__ г. N _______, ______

(дата, номер лицензии, регистрационный номер лицензии)

выданной _________________________________________________________________,

(наименование лицензирующего органа)

именуем__ в дальнейшем "Организация", в лице __________________________________________________________________

(наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии) представителя Организации)

действующего на основании _______________________________________________,

(реквизиты документа, удостоверяющего полномочия представителя организации)

и

__________________________________________________________________

(полное наименование работодателя), в лице _____________, действующего на основании _____________, именуем___ в дальнейшем "Работодатель", с другой стороны,

и

_________________________________________________________________

(полное наименование государственного учреждения службы занятости),

в лице _____________, действующего на основании _____________, именуем___ в дальнейшем "Служба", с третьей стороны, и

гражданин(ка)______________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии) лица, зачисляемого на обучение),

действующий(ая) от своего имени, именуем__ в дальнейшем "Гражданин", с четвертой стороны, совместно именуемые Стороны, а по отдельности "Сторона", заключили настоящий Договор о нижеследующем:

I. Предмет Договора и механизмы его реализации

1. Предметом настоящего Договора является осуществление Сторонами совместных мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования (выбрать нужное) при предоставлении Гражданину меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности.

2. Основным механизмом реализации настоящего Договора является согласование перечня совместных мероприятий, проводимых Сторонами в целях организации обучения Гражданина в Организации для последующего трудоустройства Гражданина, которые состоят из следующих основных этапов:

а) заключение Гражданином и Организацией договора об образовании;

б) прохождение Гражданином обучения в Организации;

в) аттестация Гражданина по результатам обучения в Организации с привлечением Работодателя;

г) оказание Службой содействия занятости Гражданина после получения Гражданином документа о квалификации по результатам обучения в Организации.

II. Действия Сторон

1. Организация в целях организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования Гражданина:

а) заключает с Гражданином договор об образовании;

б) организует осуществление образовательного процесса;

в) в случае успешного прохождения итоговой аттестации выдает Гражданину документ о квалификации;

г) сохраняет место за Гражданином в случае пропуска занятий по уважительным причинам;

д) ведет контроль посещаемости занятий и успеваемости Гражданина, выполнения им учебного плана образовательной программы в полном объеме в соответствии с учебным планом и расписанием занятий;

е) информирует Службу о случаях отчисления Гражданина по основаниям, предусмотренным в локальных актах Организации, в том числе за неуспеваемость и/или нерегулярное посещение занятий без уважительной причины посредством внесения соответствующих сведений в личном кабинете на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" не позднее 3 рабочих дней со дня подписания приказа;

ж) своевременно формирует в личном кабинете образовательной организации на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" следующую информацию:

сведения о приказе о зачислении гражданина на обучение с указанием даты начала и окончания обучения, в течение пяти рабочих дней после наступления события;

сведения о посещаемости и успеваемости гражданина (ежемесячно, не позднее первого рабочего дня месяца, следующего за полным месяцем предоставления сведений, либо не позднее первого рабочего дня после завершения обучения);

сведения о приказе об отчислении в связи с завершением обучения с указанием даты отчисления или приказа об отчислении досрочно с указанием даты отчисления и причин, в течение пяти рабочих дней после наступления события;

сведения о документе о квалификации установленного образца в соответствии с пройденной гражданином образовательной программой, в течение 15 календарных дней со дня издания приказа о завершении обучения;

2. Гражданин в целях прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в Организации в целях последующего трудоустройства:

а) заключает договор об образовании с Организацией;

б) проходит обучение в Организации по образовательной программе с соблюдением требований, установленных федеральным государственным образовательным стандартом или федеральными государственными требованиями и учебным планом, в том числе индивидуальным;

в) соблюдает требования учредительных документов, правил внутреннего распорядка и иных локальных нормативных актов Организации;

г) предоставляет Организации:

согласия на обработку персональных данных;

копию (скан-копии) паспорта;

копии (скан-копии) документа об образовании;

заявления на зачисление.

д) рассматривает предложение Работодателя о заключении трудового договора после получения документа о квалификации по результатам освоения образовательных программ;

е) при достижении договоренности об условиях трудового договора с Работодателем заключает трудовой договор в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом Российской Федерации.

3. Служба в целях содействия занятости Гражданина, прошедшего профессиональное обучение, получившего дополнительное профессиональное образование в Организации:

а) получает информацию от Организации по вопросам организации и прохождения обучения Гражданина;

б) в случае успешной аттестации по результатам обучения содействует трудоустройству Гражданина у Работодателя.

4. Работодатель в целях рассмотрения кандидатуры для последующего трудоустройства Гражданина, прошедшего профессиональное обучение, получившего дополнительное профессиональное образование в Организации:

а) получает информацию от Организации по вопросам организации и прохождения обучения Гражданина;

б) принимает участие в работе аттестационной (экзаменационной) комиссии по проведению итоговой аттестации Гражданина, прошедшего обучение;

в) в случае успешной аттестации по результатам обучения предлагает Гражданину заключить трудовой договор для замещения должности в соответствии со штатным расписанием, по профессии/специальности, в соответствии с полученной Гражданином по результатам обучения квалификацией;

г) при получении согласия Гражданина заключает с ним трудовой договор в порядке и на условиях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.

III. Прочие условия

1. Стороны исходят из того, что выполнение условий настоящего Договора не приводит к нарушению законодательства Российской Федерации. При выявлении признаков нарушения законодательства Российской Федерации Стороны обязуются провести переговоры в целях недопущения возможных нарушений и в случае необходимости внесения изменений в настоящий Договор.

2. Настоящий Договор не ограничивает права Сторон на участие в соглашениях с другими организациями и не направлен на ограничение конкуренции.

3. Изменения, которые вносятся в настоящий Договор, оформляются путем заключения дополнительных соглашений в порядке, предусмотренном пунктом 6 настоящего Договора.

4. Настоящий Договор вступает в силу со дня получения Сторонами подписанных экземпляров Договора в порядке, предусмотренном пунктом 6 настоящего Договора, и действует до полного исполнения Сторонами своих намерений в рамках настоящего Договора.

5. Настоящий Договор не является предварительным договором в смысле статьи 429 Гражданского кодекса Российской Федерации, рамочным договором в смысле статьи 429.1 Гражданского кодекса и (или) соглашением о порядке ведения переговоров в смысле статьи 434.1 Гражданского кодекса Российской Федерации, не налагает на Стороны каких-либо финансовых, юридических и иных обязательств по передаче друг другу имущества (в том числе имущественных (неимущественных) прав), перечислению денежных средств, выполнению работ, оказанию услуг, в том числе обязательств заключить какой-либо договор в будущем.

6. Настоящий Договор заключен с применением инфраструктуры электронного документооборота федеральной государственной информационной системы - Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" в соответствии с главой 4 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации", путем обмена между Сторонами идентичными электронными документами, подписанными электронной подписью Сторон.

Заключение дополнительных соглашений к настоящему Договору осуществляется Сторонами в аналогичном порядке.

IV. Финансирование мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования

Финансирование мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования осуществляется за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации.

V. Адреса и реквизиты сторон

Организация: Адрес: Телефон: Электронная почта: ИНН/КПП: ОГРН:	Служба: Адрес: Телефон: Электронная почта: ИНН/КПП: ОГРН:
От Исполнителя: Должность	От Службы: Должность
___________________/____________ / М.П.	____________________/_____________ / М.П.
Гражданин: Адрес: Паспорт: Дата рождения: ИНН: СНИЛС: Телефон: Электронная почта: ___________________/_____________/	Работодатель: Адрес: Телефон: Электронная почта: ИНН/КПП: ОГРН: От Работодателя: Должность ________________________ ___________________/_____________/

Приложение N 4

к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Рекомендуемый образец

ДОГОВОР N __
заключаемый между гражданином, организацией, осуществляющей образовательную деятельность, государственным учреждением службы занятости об организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования

___________________________ "__" _____________ 20__ г.

(место заключения договора) (дата заключения договора)

______________________________________________________________________,

(полное наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность)

осуществляющее образовательную деятельность на основании лицензии от "__" _____________ 20__ г. N _______, ______

(дата, номер лицензии, регистрационный номер лицензии)

выданной _________________________________________________________________,

(наименование лицензирующего органа)

именуем__ в дальнейшем "Организация", в лице __________________________________________________________________

(наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии) представителя Организации)

действующего на основании _______________________________________________,

(реквизиты документа, удостоверяющего полномочия представителя организации) и _________________________________________________________________

(полное наименование государственного учреждения службы занятости),

в лице _____________, действующего на основании _____________, именуем___ в дальнейшем "Служба", с другой стороны,

и гражданин(ка)______________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии) лица, зачисляемого на обучение),

действующий(ая) от своего имени, именуем__ в дальнейшем "Гражданин", с третьей стороны, совместно именуемые Стороны, а по отдельности "Сторона", заключили настоящий Договор о нижеследующем:

I. Предмет Договора и механизмы его реализации

1. Предметом настоящего Договора является осуществление Сторонами совместных мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования (выбрать нужное) при предоставлении Гражданину меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности.

2. Основным механизмом реализации настоящего Договора является согласование перечня совместных мероприятий, проводимых Сторонами в целях организации обучения Гражданина в Организации, необходимого для осуществления Гражданином предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, которые состоят из следующих основных этапов:

а) заключение Гражданином и Организацией договора об образовании;

б) прохождение Гражданином обучения в Организации;

в) аттестация Гражданина по результатам обучения в Организации;

г) оказание Службой содействия занятости Гражданина после получения Гражданином документа о квалификации по результатам обучения в Организации.

II. Действия Сторон

1. Организация в целях организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования Гражданина:

а) заключает с Гражданином договор об образовании;

б) организует осуществление образовательного процесса;

в) в случае успешного прохождения итоговой аттестации выдает Гражданину документ о квалификации;

г) сохраняет место за Гражданином в случае пропуска занятий по уважительным причинам;

д) ведет контроль посещаемости занятий и успеваемости Гражданина, выполнения им учебного плана образовательной программы в полном объеме в соответствии с учебным планом и расписанием занятий;

е) информирует Службу о случаях отчисления Гражданина по основаниям, предусмотренным в локальных актах Организации, в том числе за неуспеваемость и/или нерегулярное посещение занятий без уважительной причины посредством внесения соответствующих сведений в личном кабинете на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" не позднее 3 рабочих дней со дня подписания приказа;

ж) своевременно формирует в личном кабинете образовательной организации на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" следующую информацию:

сведения о приказе о зачислении гражданина на обучение с указанием даты начала и окончания обучения, в течение пяти рабочих дней после наступления события;

сведения о посещаемости и успеваемости гражданина (ежемесячно, не позднее первого рабочего дня месяца, следующего за полным месяцем предоставления сведений, либо не позднее первого рабочего дня после завершения обучения);

сведения о приказе об отчислении в связи с завершением обучения с указанием даты отчисления или приказа об отчислении досрочно с указанием даты отчисления и причин, в течение пяти рабочих дней после наступления события;

сведения о документе о квалификации установленного образца в соответствии с пройденной гражданином образовательной программой, в течение 15 календарных дней со дня издания приказа о завершении обучения;

2. Гражданин в целях прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в Организации, необходимого для осуществления Гражданином предпринимательской и иной приносящей доход деятельности:

а) заключает договор об образовании с Организацией;

б) проходит обучение в Организации по образовательной программе с соблюдением требований, установленных федеральным государственным образовательным стандартом или федеральными государственными требованиями и учебным планом, в том числе индивидуальным;

в) соблюдает требования учредительных документов, правил внутреннего распорядка и иных локальных нормативных актов Организации;

г) предоставляет Организации:

согласия на обработку персональных данных;

копию (скан-копии) паспорта;

копии (скан-копии) документа об образовании;

заявления на зачисление;

д) получает меру государственной поддержки в сфере занятости населения по содействию началу осуществления безработными гражданами предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, включая оказание им единовременной финансовой помощи при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, государственной регистрации создаваемого юридического лица, государственной регистрации крестьянского (фермерского) хозяйства, постановке на учет физического лица в налоговом органе в качестве плательщика налога на профессиональный доход.

3. Служба в целях содействия занятости Гражданина, прошедшего профессиональное обучение, получившего дополнительное профессиональное образование в Организации:

а) получает информацию от Организации по вопросам организации и прохождения обучения Гражданина;

б) в случае успешной аттестации по результатам обучения содействует занятости Гражданина в соответствии с полученной Гражданином по результатам обучения квалификацией.

III. Прочие условия

1. Стороны исходят из того, что выполнение условий настоящего Договора не приводит к нарушению законодательства Российской Федерации. При выявлении признаков нарушения законодательства Российской Федерации Стороны обязуются провести переговоры в целях недопущения возможных нарушений и в случае необходимости внесения изменений в настоящий Договор.

2. Настоящий Договор не ограничивает права Сторон на участие в соглашениях с другими организациями и не направлен на ограничение конкуренции.

3. Изменения, которые вносятся в настоящий Договор, оформляются путем заключения дополнительных соглашений в порядке, предусмотренном пунктом 6 настоящего Договора.

4. Настоящий Договор вступает в силу со дня получения Сторонами подписанных экземпляров Договора в порядке, предусмотренном пунктом 6 настоящего Договора, и действует до полного исполнения Сторонами своих намерений в рамках настоящего Договора.

5. Настоящий Договор не является предварительным договором в смысле статьи 429 Гражданского кодекса Российской Федерации, рамочным договором в смысле статьи 429.1 Гражданского кодекса и (или) соглашением о порядке ведения переговоров в смысле статьи 434.1 Гражданского кодекса Российской Федерации, не налагает на Стороны каких-либо финансовых, юридических и иных обязательств по передаче друг другу имущества (в том числе имущественных (неимущественных) прав), перечислению денежных средств, выполнению работ, оказанию услуг, в том числе обязательств заключить какой-либо договор в будущем.

6. Настоящий Договор заключен с применением инфраструктуры электронного документооборота федеральной государственной информационной системы - Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" в соответствии с главой 4 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации", путем обмена между Сторонами идентичными электронными документами, подписанными электронной подписью Сторон.

Заключение дополнительных соглашений к настоящему Договору осуществляется Сторонами в аналогичном порядке.

IV. Финансирование мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования

Финансирование мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования осуществляется за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации.

V. Адреса и реквизиты сторон

Организация: Адрес: Телефон: Электронная почта: ИНН/КПП: ОГРН:	Служба: Адрес: Телефон: Электронная почта: ИНН/КПП: ОГРН:
От Исполнителя: Должность	От Службы: Должность
___________________/____________ / М.П.	____________________/_____________ / М.П.
Гражданин: Адрес: Паспорт: Дата рождения: ИНН: СНИЛС: Телефон: Электронная почта: ___________________/_____________/

Приложение N 5

к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Рекомендуемый образец

ПРИКАЗ

"__" _____________ 20__ г.

N ____

Об оказании финансовой поддержки гражданину, направленному органами службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность

В соответствии частью 9 статьи 30 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации", приказываю:

Оказать финансовую поддержку
	(фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина)
(личное дело гражданина от "__" ____ 20__ г. N ___)
в размере _______ руб. __ коп., в том числе:

1. Оплата стоимости проезда к месту обучения и обратно в размере ______ руб. __ коп. 2. Суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно в размере _______ руб. __ коп. 3. Оплата найма жилого помещения за период обучения с "__" ________ 20__ г. по "__" ________ 20__ г. в размере ___ руб. __ коп.

должность работника государственного учреждения службы занятости		подпись		фамилия, имя, отчество (при наличии)

должность уполномоченного лица государственного учреждения органа службы занятости		подпись		фамилия, имя отчество (при наличии)

Приложение N 6

к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Рекомендуемый образец

ПРИКАЗ
"__" _____________ 20__ г.	N ______________

Об отказе в оказании финансовой поддержки гражданину, направленному органами службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность

В соответствии частью 9 статьи 30 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации", приказываю:
Отказать в оказании финансовой поддержки
		(фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина)
(личное дело гражданина от "__" ______ 20__ г. N ___)
в связи с

должность работника государственного учреждения службы занятости		подпись		фамилия, имя, отчество (при наличии)

должность уполномоченного лица государственного учреждения органа службы занятости		подпись		фамилия, имя отчество (при наличии)

Приложение N 7

к Стандарту деятельности по
осуществлению полномочия в
сфере занятости населения по
организации профессионального
обучения, дополнительного
профессионального образования
безработных граждан, включая
обучение в другой местности,
утвержденному приказом
Министерства руда и социальной
защиты Российской Федерации
от _______________ N ____

Показатели исполнения Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения по предоставлению меры государственной поддержки в сфере занятости населения по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности

N п/п	Наименование показателя	Единица измерения	Источники информации для расчета (оценки)	Методика оценки (расчета)
1	Доля заявлений о предоставлении меры государственной поддержки, поданных гражданами без включения мероприятий по организации профессионального обучения или получению дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Дата подачи заявления без включения мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий	1. Определяется общее количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Определяется количество заявлений о меры государственной поддержки, поданных без включения мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий. 3. Определяется отношение заявлений о предоставлении меры государственной поддержки, поданных без включения мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий, к общему количеству заявлений о предоставлении меры государственной поддержки.
2	Доля заявлений о предоставлении меры государственной поддержки, поданных гражданами в результате включения мероприятий по организации профессионального обучения или получению дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Дата подачи заявления, поданного в результате включения мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий	1. Определяется общее количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Определяется количество заявлений о меры государственной поддержки, поданных в результате включения мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий. 3. Определяется отношение заявлений о предоставлении меры государственной поддержки, поданных в результате включения мероприятий по организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования в индивидуальный план мероприятий, к общему количеству заявлений о предоставлении меры государственной поддержки.
3	Доля заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации 2. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащего рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе	1. Определяется общее количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации. 2. Определяется количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе. 3. Определяется отношение количества заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе к общему количеству заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации.
4	Доля заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации 2. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащего рекомендации о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе	1. Определяется общее количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации. 2. Определяется количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе. 3. Определяется отношение количества заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе к общему количеству заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации.
5	Доля заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы, если гражданин согласен со сменой выбранной образовательной программы.	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации 2. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащего рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы. Гражданин согласен со сменой выбранной образовательной программы.	1. Определяется общее количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации. 2. Определяется количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы. Гражданин согласен со сменой выбранной образовательной программы. 3. Определяется отношение количества заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы, при условии согласия гражданина со сменой выбранной образовательной программы, к общему количеству заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации.
6	Доля заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы, если гражданин не согласен со сменой выбранной образовательной программы.	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации. 2. Дата формирования заключения по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащего рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы. Гражданин не согласен со сменой выбранной образовательной программы.	1. Определяется общее количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации. 2. Определяется количество заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы, при условии согласия гражданина со сменой выбранной образовательной программы. 3. Определяется отношение количества заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации, содержащих рекомендации о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы, при условии согласия гражданина со сменой выбранной образовательной программы, к общему количеству заключений, сформированных по итогам оказания меры государственной поддержки по профессиональной ориентации.
7	Доля образовательных программ, на организацию профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования которых не было подано ни одного заявления на предоставление меры государственной поддержки	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Дата формирования реестра образовательных программ.	1. Определяется общее количество образовательных программ в реестре образовательных программ. 2. Определяется количество образовательных программ, по которым было подано заявление на предоставление меры государственной поддержки. 3. Определяется количество образовательных программ, по которым не было подано ни одно заявление на предоставление меры государственной поддержки. 4. Определяется отношение количества образовательных программ, по которым не было подано ни одно заявление на предоставление меры государственной поддержки к общему количеству образовательных программ в реестре образовательных программ.
8	Доля заявлений на предоставление меры государственной поддержки, поданных гражданами на организацию профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования по востребованным образовательным программам	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки на организацию профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования по востребованным образовательным программам.	1. Определяется общее количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Определяется количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки на организацию профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования по востребованным образовательным программам. 3. Определяется отношение количества заявлений о предоставлении меры государственной поддержки на организацию профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования по востребованным образовательным программам к общему количеству заявлений о предоставлении меры государственной поддержки.
9	Доля предоставленных мер государственной поддержки, по которым оказана финансовая поддержка для обучения в другой местности, от общего количества о предоставленных мер государственной поддержки	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата предоставления меры государственной поддержки. 2. Дата утверждения приказа по компенсации затрат на обучение в другой местности	1. Определяется общее количество предоставленных мер государственной поддержки. 2. Определяется количество предоставленных мер государственной поддержки, по которым оказана финансовая поддержка для обучения в другой местности. 3. Определяется отношение количества предоставленных мер государственной поддержки, по которым оказана финансовая поддержка для обучения в другой местности, к общему количеству предоставленных мер государственной поддержки.
10	Доля граждан, прошедших обучение, от общего количества заявлений о предоставлении меры государственной поддержки	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки 2. Дата утверждения приказа об отчислении	1. Определяется общее количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Определяется общее количество граждан, прошедших обучение. 3. Определяется отношение количества граждан, прошедших обучение к общему количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки
11	Доля подписанных договоров на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования, от общего количества заявлений о предоставлении меры государственной поддержки	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Дата подписания договора на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования.	1. Определяется общее количество заявлений о предоставлении меры государственной поддержки. 2. Определяется общее количество подписанных договоров на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования. 3. Определяется отношение количества подписанных договоров на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования к общему количеству заявлений о предоставлении меры государственной поддержки.
12	Доля граждан приступивших к обучению от общего количества подписанных договоров на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. подписания договора на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования. 2. Дата утверждения приказа о зачислении на обучение.	1. Определяется общее количество подписанных договоров на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования. 2. Определяется общее количество граждан, приступивших к обучению. 3. Определяется отношение количества граждан, приступивших к обучению к количеству подписанных договоров на организацию профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования.
13	Доля граждан, трудоустроенных в течение 1,5 месяцев с даты окончания обучения, от общего количества граждан, прошедших обучение	Процент	Сведения, формируемые автоматически на единой цифровой платформе: 1. Дата утверждения приказа об отчислении 2. Дата трудоустройства гражданина	1. Определяется общее количество граждан, прошедших обучение. 2. Определяется количество граждан, трудоустроенных в течение 1,5 месяцев с даты окончания обучения. 3. Определяется отношение количества граждан, трудоустроенных в течение 1,5 месяцев с даты окончания обучения, к общему количеству граждан, прошедших обучение.

-------------------------------------------

*(1) Часть 1 статьи 17 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации".

*(2) Постановление Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2023 г. N 2386 "О государственной информационной системе "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере".

*(3) Часть 1 статьи 19 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации".

*(4) Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 8 июля 2022 г. N 173 "Об утверждении требований к информации, размещаемой на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России", а также порядка проведения оценки информации, размещаемой на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России", на предмет соответствия требованиям к информации, размещаемой на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 5 августа 2022 г., регистрационный N 69536).

*(5) Постановление Правительства Российской Федерации от 31мая 2021 г. N 825 "О федеральной информационной системе "Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) квалификации, документах об обучении".

*(6) Часть 9 статьи 30 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации".

*(7) Часть 9 статьи 30 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации".

*(8) Пункты 1-14 заполняются автоматически.