Вопрос: Является ли на данный момент актуальным "Р 2.2.2006-05. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда"? Как сейчас оценивается классы условий труда по показателям напряженности трудового процесса в части эмоциональных нагрузок? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2016 г.)

Является ли на данный момент актуальным "Р 2.2.2006-05. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда"? Как сейчас оценивается классы условий труда по показателям напряженности трудового процесса в части эмоциональных нагрузок?

Указанное Вами руководство в настоящее время применяется, с учетом изменений внесенных в законодательство. Порядок проведения специальной оценки условий труда регулируется Приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н.

Правовое обоснование:

Р 2.2.2006-05. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда" утверждено Главным государственным санитарным врачом РФ 29.07.2005 г.

Методика проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению утверждена Приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2016 г.