Где можно ознакомиться с реестром организаций, имеющих право проводить специальную оценку труда?
На сайте www.rao.rosmintrud.ru ведется реестр организаций, оказывающих услуги по аттестации рабочих мест по условиям труда, которые аккредитованы в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.04.2010 N 205н. Если срок действия аккредитации указанных в реестре организаций не истек до 01.01.2014 г., то они вправе проводить специальную оценку условий труда до окончания срока действия имеющихся у организаций аттестатов аккредитации, но не позднее чем до 31 декабря 2018 года включительно.
За более подробной информацией рекомендуем Вам обратиться в Министерство труда и социальной защиты РФ.
Правовое обоснование:
Согласно ч. 1 ст. 27 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" организации, аккредитованные в порядке, действовавшем до дня вступления в силу вышеуказанного 426-ФЗ, в качестве организаций, оказывающих услуги по аттестации рабочих мест по условиям труда, вправе проводить специальную оценку условий труда до истечения срока действия имеющихся на день вступления в силу вышеуказанного 426-ФЗ аттестатов аккредитации испытательных лабораторий (центров) этих организаций, но не позднее чем до 31 декабря 2018 года включительно.
В соответствии с ч. 1 ст. 21 вышеуказанного 426-ФЗ федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда (Минтрудом), осуществляются формирование и ведение реестра организаций, проводящих специальную оценку условий труда, и реестра экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда.
Сведения об организациях, проводящих специальную оценку условий труда, и об экспертах организаций, проводящих специальную оценку условий труда подлежат размещению на официальном сайте федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда (Минтруда), в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и должны быть доступны для ознакомления всем заинтересованным лицам без взимания платы (ч. 6 ст. 21 вышеуказанного 426-ФЗ).
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.