Вопрос: В соответствии с Классификатором (Приложение N 2 к Приказу Минтруда России от 24.01.14 N 33н) микроклимат идентифицируется как вредный и (или) опасный фактор только на рабочих местах, расположенных в закрытых производственных помещениях. На основании каких гигиенических нормативов можно провести специальную оценку условий труда (СОУТ) для сотрудников, круглогодично работающих на открытых площадках (перрон аэродрома)? Возможно ли использование для этого P 2.2.2006-05? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

В соответствии с Классификатором (Приложение N 2 к Приказу Минтруда России от 24.01.14 N 33н) микроклимат идентифицируется как вредный и (или) опасный фактор только на рабочих местах, расположенных в закрытых производственных помещениях. На основании каких гигиенических нормативов можно провести специальную оценку условий труда (СОУТ) для сотрудников, круглогодично работающих на открытых площадках (перрон аэродрома)? Возможно ли использование для этого P 2.2.2006-05?

Если рабочее место расположено на открытой территории, то экспертом может быть принято решение об отсутствии необходимости проведения оценки условий труда по такому фактору, как микроклимат, в связи с его отсутствием на рабочем месте.

Оценка условий труда осуществляется только на основании утвержденной Методики.

Правовое обоснование:

В соответствии со ст. 209 ТК РФ рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.

Микроклимат идентифицируется как вредный и (или) опасный фактор на рабочих местах, расположенных в закрытых производственных помещениях, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся искусственным источником тепла и (или) холода (за исключением климатического оборудования, не используемого в технологическом процессе и предназначенного для создания комфортных условий труда) (примечание N 1 Приложения N 2 к приказу Минтруда России "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" от 24 января 2014 г. N 33н).

Согласно п. 6 и 7 приказа Минтруда России "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" от 24 января 2014 г. N 33н, имеющиеся на рабочем месте факторы производственной среды и трудового процесса признаются идентифицированными вредными и (или) опасными факторами в случае совпадения их наименований с наименованиями факторов производственной среды и трудового процесса, предусмотренных классификатором.

Все вредные и (или) опасные факторы, которые идентифицированы на рабочем месте, подлежат исследованиям (испытаниям) и измерениям в порядке, установленном главой III настоящей Методики.

При несовпадении наименований имеющихся на рабочем месте факторов производственной среды и трудового процесса с наименованиями факторов производственной среды и трудового процесса, предусмотренных классификатором, экспертом фиксируется в своем заключении отсутствие на рабочем месте вредных и (или) опасных факторов.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.