Приложение 2. Расчет должностных окладов работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Троицк в городе Москве

Приложение 2
к постановлению администрации
городского округа Троицк
в городе Москве
от 23.11.2020 N 911

Расчет
должностных окладов работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Троицк в городе Москве

Расчеты произведены в целях внедрения принципов "эффективного контракта" при оформлении трудовых договоров с работниками муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Троицк в городе Москве, совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Троицк в городе Москве путем перераспределения средств, предназначенных для оплаты труда, с тем, чтобы на установление окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников направлялось не менее 70 процентов фонда оплаты труда учреждения (без учета части фонда оплаты труда, предназначенного на выплаты компенсационного характера), с учетом положений Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год (утв. решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 24.12.2019, протокол N 11), Трехстороннего отраслевого соглашения по организациям сферы физической культуры и спорта Российской Федерации на 2019 - 2021 годы (утв. Минспортом России, Общественной организацией "Общероссийский профессиональный союз работников физической культуры, спорта и туризма Российской Федерации", Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз работодателей в сфере физической культуры и спорта" 10.10.2019).

В целях реализации постановления Правительства Москвы от 24.10.2014 N 619-ПП "О новых системах оплаты труда работников государственных учреждений города Москвы" в качестве образца для расчета новых должностных окладов работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Троицк в городе Москве применены примерные отраслевые рекомендации по введению новой системы оплаты работников государственных учреждений, подведомственных департаменту спорта города Москвы, утвержденные распоряжением Департамента физической культуры и спорта города Москвы от 09.12.2014 N 365.

Расчет должностных окладов руководителей муниципальных учреждений ФКиС

Наименование должностей	Наименование показателя	Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
		I	II	III	IV	V	VI	VII
Директор учреждения	Должностной оклад по действующему постановлению 1070 от 22.10.2015	28780	26670	24620	22850	21100	19690	17930
	Повышающий коэффициент к действующему должностному окладу	1,4	1,4	1,4	1,4	1,4	1,4	1,4
	Новый должностной оклад	40 292	37 338	34 468	31 990	29 540	27 566	25 102
Начальник клуба (спортивного, спортивно-технического, стрелково-спортивного)	Должностной оклад по действующему постановлению 1070 от 22.10.2015	26670	24620	22850	21100
	Повышающий коэффициент к действующему должностному окладу	1,4	1,4	1,4	1,4
	Новый должностной оклад	37 338	34 468	31 990	29 540
Главный инженер	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	20737	20737	20737	20737
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,5	1,4	1,3	1,2
	Новый должностной оклад	31 106	29 032	26 958	24 884
Начальник мастерской по ремонту спортивной техники и снаряжения:
высшее образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 5 лет	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,6
	Новый должностной оклад	27 648
высшее образование и стаж работы не менее 3 лет по профилю мастерской	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,5
	Новый должностной оклад	25 920
среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет по профилю мастерской	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,4
	Новый должностной оклад	24 192
Заведующий вспомогательными подразделениями:
заведующий центральным складом	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	18432
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,2
	Новый должностной оклад	22 118
заведующий складом	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	18432
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,1
	Новый должностной оклад	20 275

Расчет должностных окладов специалистов и служащих муниципальных учреждений ФКиС

Наименование должностей	Наименование показателя	Месячные должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (руб.)
		высшая	I	II	без категории
Тренер (включая старшего), тренер - преподаватель по адаптивной физической культуре (включая старшего)	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280	17280	17280	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	2,5	2,4	1,9	1,6
	Новый должностной оклад	43 200	41 472	32 832	27 648
Инструктор-методист (включая старшего), инструктор-методист по адаптивной физической культуре (включая старшего)	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280	17280	17280	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	2,5	2,4	1,9	1,6
	Новый должностной оклад	43 200	41 472	32 832	27 648
Инструктор по спорту (включая старшего), инструктор по адаптивной физической культуре (включая старшего)	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280	17280	17280	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	2,5	2,4	1,9	1,6
	Новый должностной оклад	43 200	41 472	32 832	27 648
Спортсмен - инструктор	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365				17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу				1,3
	Новый должностной оклад				22 464
Хореограф	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	17280	17280	17280	17280
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	2,5	2,4	1,9	1,6
	Новый должностной оклад	43 200	41 472	32 832	27 648
Врач-специалист	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	23617	23617	23617	23617
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,6	1,5	1,4	1,3
	Новый должностной оклад	37 787	35 426	33 064	30 702
Врач - стажер (имеющий перерыв в работе по специальности более 5 лет)	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365				23617
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу				1
	Новый должностной оклад				23 617
Медицинская сестра, инструктор по лечебной физкультуре, лаборант	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	18432	18432	18432	18432
	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	1,5	1,4	1,3	1,2
	Новый должностной оклад	27 648	25 805	23 962	22 118

Расчет должностных окладов общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений ФКиС

Наименование общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих	Минимальный рекомендованный должностной оклад по распоряжению ДФКиС г. Москвы от 09.12.2014 N 365	Повышающий коэффициент к минимальному рекомендованному должностному окладу	Новый должностной оклад, (руб.)
Заведующий хозяйством	18432	1,1	20 275
Начальник хозяйственного отдела: - при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к I-II группам по оплате труда руководителей - при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к III-IV группам по оплате труда руководителей	18432 18432	1,3 1,2	23 962 22 118
Комендант	14804	1,4	20 726
Старший администратор	18432	1,2	22 118
Администратор	18432	1,1	20 275
Дежурный администратор	18432	1,1	20 275
Программист, электроник, специалист в сфере закупок: ведущий I категории II категории Программист, электроник, специалист в сфере закупок	18432 18432 18432 18432	1,4 1,3 1,2 1,1	25 805 23 962 22 118 20 275
Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник, экономист, юрисконсульт, специалист по кадровому делопроизводству, специалист по персоналу, специалист по охране труда, специалист по гражданской обороне: ведущий I категории Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник, экономист, юрисконсульт, специалист по кадровому делопроизводству, специалист по персоналу, специалист по охране труда, специалист по гражданской обороне	20737 20737 20737	1,2 1,1 1,0	24 884 22 811 20 737
Инспектор (старший инспектор): по кадрам, по контролю за исполнением поручений, секретарь руководителя	18432	1,1	20 275
Делопроизводитель	14804	1,3	19 245
Дежурный: по залу (спортивному, тренажерному и т.п.), по общежитию, по гостинице	14804	1,3	19 245
Агент, кассир билетный (включая старшего), кассир	14804	1,3	19 245
Механик	18432	1,3	23 962
Техник: I категории II категории Техник	18432 18432 18432	1,3 1,2 1,1	23 962 22 118 20 275

Расчет тарифных ставок тарифной сетки по оплате труда рабочих муниципальных учреждений ФКиС

Наименование	Разряды
	1	2	3	4	5	6	7	8
Действующие тарифные ставки по постановлению 1070 от 22.10.2015	8760	9110	9570	10010	11150	11450	12630	13860
Повышающий коэффициент к действующим тарифным ставкам	1,9	1,85	1,8	1,75	1,6	1,6	1,5	1,4
Новые тарифные ставки (руб.)	16 644	16 854	17 226	17 518	17 840	18 320	18 945	19 404