Апелляционное определение СК по гражданским делам Московского городского суда от 14 июня 2017 г. по делу N 33-18003/2017

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Владимировой Н.Ю.,

с удей Нестеровой Е.Б, Мызниковой Н.В,

при секретаре З***,

ра ссмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Мызниковой Н.В, гражданское дело по апелляционной жалобе и дополнениям к апелляционной жалобе Акционерного общества "Строительное управление N 155" на решение Гагаринского районного суда г. Москвы от 22 декабря 2016 года, которым постановлено:

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Скрипченко Е** Г** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейку.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Паниной М** Ю** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Тугалёвой Е** И** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копейку, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Скрипченко А** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Тюлина Д** С** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Чуваевой Е** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Бражник О** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Сколкова А** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Сквирской Л** Д** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубль ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копейка.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Сафарова Р** С** о** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере *** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Саломатина П** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейка.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Бушковой Д** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копейка.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Будановой Е** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Юхина А** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Столяр Л** И** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в размере ** рублей ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Давыдкиной О** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Краснокутского Ф** М** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в размере ** рубля ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Гули А** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Быковой Я** П** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Быкова В** П** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копейка, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Беседина А** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Алексеевой А** Н** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере *** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Макаровой А** Ш** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Мориной М** Р** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копейка, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Нахнюпа Е** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копейка, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Пимкиной Т** Е** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Ракитина Д** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Сазбандян К** С** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Жгулевой М** С** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Ефремова Ю** Ф** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Соколовой Т** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейка.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Рахманова А** Н** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Крюкова С** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Печенкиной Н** Ю** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Паниной Л** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Климентовой О** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Земнухова А** В** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубль ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Дудина Е** Н** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Давиденко А** А** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копейка.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Алешкиной Н** М** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубль ** копеек, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рублей ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Юхиной С** И** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рубля ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копейки.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" в пользу Терентьевой В** И** в счет задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в размере ** рублей ** копейки, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** рубля ** копеек.

Взыскать с Акционерного общества "Строительное управление N 155" государственную пошлину в доход бюджета г. Москвы ** руб,

УСТАНОВИЛА:

Скрипченко Е.Г. обратилась в суд с иском к Акционерному обществу "Строительное управление N 155" (далее - АО СУ 155) о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности начальника отдела выпуска и хранения документов. 30.10.2015 г. истец была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Панина М.Ю. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 03.02.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности главного специалиста. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Тугалёва Е.И. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 03.02.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности ведущего инженера. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Скрипченко А.В. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 01.11.2014 г. в должности старшего инженера. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Тюлин Д.С. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 11.02.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности старшего инженера. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Чуваева Е.В. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 01.07.2013 г, с 01.11.2014 г. в должности старшего инженера Отдела проектирования водоснабжения и водоотведения внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Бражник О.В. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 03.02.2014 г. в должности ведущего инженера. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Сколков А.А. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 03.04.2012 г, с 01.11.2014 г. в должности заместителя директора филиала по общим вопросам. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Сквирская Л.Д. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 03.02.2014 г, в должности начальника отдела с 01.11.2014 г. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Сафаров Р.С.о. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 03.02.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности начальника отдела проектирования отопления и вентиляции внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Саломатин П.А. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 03.02.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности ведущего инженера Отдела проектирования водоснабжения и водоотведения наружных инженерных сетей. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Бушкова Д.В. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 17.02.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности главного специалиста. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Буданова Е.В. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. по совместительству в должности главного специалиста. 30.10.2015 г. была уволена по п. 3 ч.1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (по собственному желанию). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Юхин А.В. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. по совместительству в должности ведущего экономиста. 30.10.2015 г. был уволен по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), при увольнении ответчиком не произведен расчет в полном объеме.

Столяр Л.И. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. по совместительству в должности главного специалиста в отделе конструкций. 30.10.2015 г. была уволена по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), при увольнении ответчиком не произведен расчет в полном объеме.

Давыдкина О.В. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. по совместительству в должности главного специалиста в отделе конструкций. 30.10.2015 г. была уволена по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), при увольнении ответчиком не произведен расчет в полном объеме.

Краснокутский Ф.М. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. по совместительству в должности главного специалиста отдела конструкций. 30.10.2015 г. был уволен по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), при увольнении ответчиком не произведен расчет в полном объеме.

Гуля А.А. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. по совместительству в должности ведущего инженера в отделе проектирования водоснабжения и водоотведения внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. был уволен по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), при увольнении ответчиком не произведен расчет в полном объеме.

Быкова Я.П. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности начальника Отдела экологии. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Быков В.П. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности главного специалиста Отдела авторского надзора. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Беседин А.В. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности руководителя группы в Отделе конструкций. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Алексеева А.Н. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 17.11.2014 г. в должности старшего делопроизводителя. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Макарова А.Ш. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности руководителя проектов в бюро руководителей проектов. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Морина М.Р. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 22.12.2014 г. в должности руководителя мастерской. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Нахнюпа Е.В. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 01.04.2014 г, с 01.11.2014 г. в должности ведущего инженера в Отделе проектирования отопления и вентиляции внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Пимкина Т.Е. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 16.07.2012 г, с 01.11.2014г. в должности ведущего инженера Отдела проектирования отопления и вентиляции внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Ракитин Д.А. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 18.06.2012 г, с 01.11.2014 г. в должности главного специалиста отдела проектирования отопления и вентиляции внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Сазбандян К.С. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности главного специалиста Отдела архитектуры. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Жгулева (в период работы у ответчика Пронина - фамилия изменена в связи с заключением брака) М.С. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности главного специалиста. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Ефремов Ю.Ф. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности главного специалиста. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Соколова Т.А. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности кассира. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Рахманов А.Н. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 01.12.2014 г, с 03.08.2015 г. в должности ведущего инженера Отдела проектирования отопления и вентиляции внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Крюков С.А. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 08.04.2013 г, с 01.11.2014 г. в должности главного специалиста отдела проектирования отопления и вентиляции внутренних инженерных систем. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Печенкина Н.Ю. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности заведующей столовой. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Панина Л.А. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности офис менеджера. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Климентова О.А. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности мойщика посуды. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Земнухов А.В. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 19.03.2014 г, с 01.11.2014 г в должности инженера отдела проектирования. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Дудин Е.Н. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 18.11.2014 г. в должности старшего инженера. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Давиденко А.А. обратился в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности шеф - повара. 30.10.2015 г. был уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Алешкина Н.М. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 05.11.2014 г. в должности уборщика производственных помещений. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Юхина С.И. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. * коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 01.07.2015 г. в должности ведущего инженера Отдела конструкций. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Терентьева В.И. обратилась в суд с иском к АО СУ 155 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия в сумме ** руб. ** коп, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат ** руб. ** коп, указав в обоснование своих требований, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 17.03.2015 г. в должности ведущего инженера Отдела конструкций. 30.10.2015 г. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников организации). При увольнении ответчиком не был произведен расчет в полном объеме.

Определением Гагаринского районного суда г. Москвы от 22.12.2016 г. гражданские дела по указанным искам объединены в одно производство для совместного рассмотрения.

В судебное заседание истцы не явились, ходатайствовали о рассмотрении дела в их отсутствие.

Представители истцов Сазаненок Е.А, Астежева С.А. в судебное заседание явились, исковые требования поддержали.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен, просил рассмотреть дело в свое отсутствие, представил письменное заявление о пропуске истцами срока обращения в суд.

Третье лицо - временный управляющий АО "СУ-155" Белокопыт А.В. в судебное заседание не явился.

Судом постановлено изложенное выше решение, об отмене которого как незаконного, просит представитель ответчика АО СУ-155 по доводам апелляционной жалобы и дополнениям к ней.

В заседание судебной коллегии истцы не явились, о рассмотрении дела извещены, воспользовались правом, предусмотренным ст. 48 ГПК Российской Федерации на ведение в суде дела через представителя Сазаненок Е.А, в связи с чем, судебная коллегия полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истцов.

Судебная коллегия, изучив материалы дела, выслушав объяснения представителя ответчика по доверенности - Костенко Ю.П, представителя третьего лица по доверенности - Дмитриевой Ф.Е, поддержавших доводы апелляционной жалобы и дополнений к ней, возражения представителя истцов на основании доверенностей Сазаненок Е.А, обсудив доводы апелляционной жалобы, приходит к следующим выводам.

Согласно ст. 327.1 ГПК Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

В соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда РФ N 23 "О судебном решении" от 19.12.2003 года решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению.

Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющим требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55,59-61,67 ГПК РФ), а также тогда когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

В соответствии с ч.1 ст.330 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Таких оснований для отмены или изменения обжалуемого судебного постановления в апелляционном порядке по доводам апелляционной жалобы, исходя из изученных материалов дела, не имеется.

Судом установлено и следует из материалов дела, что истцы состояли в трудовых отношениях с ответчиком на различных должностях.

30.10.2015 г. истцы Буданова Е.В, Столяр Л.И, Давыдкина О.В, Гуля А.А, Юхин А.В, Краснокутский Ф.М. были уволены по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), остальные истцы уволены по п.2 ч.1 ст. 81 ТК РФ, в связи с сокращением штата работников организации, что не оспаривалось в ходе рассмотрения дела.

Пунктом 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ предусмотрено, что трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

В силу ч. 3 ст. 81 ТК РФ увольнение по основанию, предусмотренному п. 2 или 3 ч. 1 настоящей статьи, допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

В соответствии со ст.178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Согласно ст.84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

Согласно ст.127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В соответствии со ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете, выплатить не оспариваемую им сумму.

Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Из материалов дела следует и не опровергнуто ответчиком, что АО СУ-155 имеет задолженность по выплате заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия перед истцами Скрипченко Е.Г. в сумме ** руб, Паниной М.Ю. в сумме ** руб, Тугалевой Е.И. в сумме ** руб, Скрипченко А.В. в сумме ** руб, Тюлина Д.С. в сумме ** руб, Чуваевой Е.В. в сумме ** руб, Бражник О.В. в сумме ** руб, Сколкова А.А. в сумме ** руб, Сквирской Л.Д. в сумме ** руб, Сафарова Р.С.о. в сумме ** руб, Саломатина П.А. в сумме ** руб, Бушковой Д.В. в сумме ** руб, Будановой Е.В. в сумме ** руб, Юхина А.В. в сумме ** руб, Столяр Л.И. в сумме ** руб, Давыдкиной О.В. в сумме ** руб, Краснокутского Ф.М. в сумме ** руб, Гули А.А. в сумме ** руб, Быковой Я.П. в сумме ** руб, Быкова В.П. в сумме ** руб, Беседина А.В. в сумме ** руб, Алексеевой А.Н. в сумме ** руб, Макаровой А.Ш. в сумме ** руб, Мориной М.Р. в сумме ** руб, Нахнюпа Е.В. в сумме ** руб, Пимкиной Т.Е. в сумме ** руб, Ракитина Д.А. в сумме ** руб, Сазбадян К.С. в сумме ** руб, Жгулевой М.С. в сумме ** руб, Ефремова Ю.Ф. в сумме ** руб, Соколовой Т.А. в сумме ** руб, Рахманова А.Н. в сумме ** руб, Крюкова С.А. в сумме ** руб, Печенкиной Н.Ю. в сумме ** руб, Паниной Л.А. в сумме ** руб, Климентовой О.А. в сумме ** руб, Земнухова А.В. в сумме ** руб, Дудина Е.Н. в сумме **руб, Давиденко А.А. в сумме ** руб, Алешкиной Н.М. в сумме ** руб, Юхиной С.И. в сумме ** руб, Терентьевой В.И. в сумме ** руб.

Поскольку доказательств выплаты причитающихся истцам денежных средств в указанном размере, либо отсутствия соответствующей обязанности, ответчиком в ходе рассмотрения дела представлено не было, представленный истцами расчет ответчиком не опровергнут, суд обоснованно пришел к выводу об удовлетворении требований истцов в данной части.

В силу ст.236 ТК РФ, действующей в редакции на дату увольнения истцов, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Поскольку установлен факт невыплаты причитающихся истцам при увольнении денежных средств, требования истцов о взыскании компенсации в порядке, установленном вышеуказанной статьей Трудового кодекса РФ, удовлетворены и в пользу Скрипченко Е.Г. взыскано ** руб, Паниной М.Ю. ** руб, Тугалевой Е.И. ** руб, Скрипченко А.В. ** руб, Тюлина Д.С. ** руб, Чуваевой Е.В. ** руб, Бражник О.В. ** руб, Сколкова А.А. ** руб, Сквирской Л.Д. ** руб, Сафарова Р.С.о. ** руб, Саломатина П.А. ** руб, Бушковой Д.В. ** руб, Будановой Е.В. ** руб, Юхина А.В. ** руб, Столяр Л.И. ** руб, Давыдкиной О.В. ** руб, Краснокутского Ф.М. ** руб, Гули А.А. ** руб, Быковой Я.П. ** руб, Быкова В.П. ** руб, Беседина А.В. ** руб, Алексеевой А.Н. ** руб, Макаровой А.Ш. ** руб, Мориной М.Р. ** руб, Нахнюпа Е.В. ** руб, Пимкиной Т.Е. ** руб, Ракитина Д.А. ** руб, Сазбадян К.С. ** руб, Жгулевой М.С. ** руб, Ефремова Ю.Ф. ** руб, Соколовой Т.А. ** руб, Рахманова А.Н. ** руб, Крюкова С.А. ** руб, Печенкиной Н.Ю. ** руб, Паниной Л.А. ** руб, Климентовой О.А. ** руб, Земнухова А.В. ** руб, Дудина Е.Н. ** руб, Давиденко А.А. ** руб, Алешкиной Н.М. ** руб, Юхиной С.И. ** руб, Терентьевой В.И. в сумме ** руб.

Разрешая заявленные требования, суд первой инстанции с учетом объяснений сторон, представленных по делу доказательств, не согласился с доводами ответчика о пропуске истцами срока обращения в суд, установленного ст.392 ТК РФ.

Согласно ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой, второй и третьей настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Так, судом установлено, что ответчик признавал задолженность перед истцами, предпринимал меры по ее погашению, что подтверждается выписками по счетам истцов.

В материалы дела представлено письмо АО "СУ-155" от 04.02. 2016 г. N **, за подписью генерального директора А.С.М**, на имя генерального директора ООО "КАСК" А.А.С**, в котором указано о проведении окончательного расчета до октября 2016 г. по соответствующей задолженности сотрудникам, которые ранее работали в филиале "Генпроект" АО "СУ-155" с учетом поступивших оплат от АО "СУ-155" в ноябре-декабре 2015 года.

В соответствии с ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы, при этом в силу ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки.

На основании ч. 1 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодатель обязан при выплате заработной платы в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, и об общей денежной сумме, подлежащей выплате, при этом заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором и выплачивается непосредственно работнику ( ч. 3 и ч. 5 ст. 136 Трудового кодекса РФ).

Указанная норма права представляет собой гарантию реализации закрепленного статьями 2, 21, 22, 56 Трудового кодекса РФ права работника на своевременную и в полном размере выплату заработной платы и направлена на обеспечение согласования интересов сторон трудового договора при определении правил выплаты заработной платы, на создание условий беспрепятственного ее получения лично работником удобным для него способом, что соответствует положениям Конвенции Международной Организации Труда N 95 от 01.07.1949 года "Относительно защиты заработной платы".

В силу ст. 395 Трудового кодекса РФ при признании органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор, денежных требований работника обоснованными они удовлетворяются в полном размере.

В соответствии с ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Конституционный Суд Российской Федерации в своих определениях неоднократно указывал, что предусмотренный ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса РФ трехмесячный срок для обращения в суд исчисляется со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права, чем обеспечивается возможность надлежащего обоснования исковых требований. Такое правовое регулирование направлено на оптимальное согласование интересов сторон трудовых отношений и на быстрое и эффективное восстановление нарушенных прав работника.

Лицам, не реализовавшим свое право на обращение в суд в указанный срок по уважительным причинам, предоставляется возможность восстановить этот срок в судебном порядке. При этом ст. 392 Трудового кодекса РФ предполагает, что суд, оценивая, является ли то или иное основание достаточным для принятия решения о восстановлении пропущенного срока, действует не произвольно, а проверяет и учитывает всю совокупность обстоятельств конкретного дела, не позволивших лицу своевременно обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора.

Вместе с тем, положения ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса РФ в системной связи со ст. 395 данного Кодекса не препятствуют удовлетворению денежных требований работника в полном размере при условии признания этих требований правомерными органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор, на что указал Конституционный Суд Российской Федерации в Определении от 26.05.2016 г. N 953-О.

Поскольку ответчиком не оспаривается наличие задолженности перед истцами по окончательному расчету при увольнении, размер задолженности подтвержден, суд пришел к обоснованному выводу о том, что заявленные требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В сложившейся ситуации применение срока на обращение за защитой нарушенного права при условии признания судом правомерности исковых требований и отсутствия у ответчика возражений в их удовлетворении свидетельствует о злоупотреблении правом, дает основания работодателю извлекать преимущества из своего незаконного поведения по невыплате работнику заработной платы.

Рассматривая заявление ответчика о пропуске истцами срока обращения в суд, установленного ст.392 ТК РФ, судом первой инстанции также учтено, что Федеральным законом от 03.07.2016 г. N 272-ФЗ с 03.10. 2016 г. введена часть вторая ст.392 Трудового кодекса РФ, в соответствии с которой, за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Судебная коллегия с указанными выводами суда соглашается, поскольку они подтверждаются материалами дела и не противоречат требованиям закона.

При этом, судебная коллегия отмечает, что недобросовестное поведение стороны ответчика, с учетом характера и последствий такого поведения в виде лишения работника заработной платы и причитающихся выплат при увольнении, как единственного источника средств существования, дает основания для отказа в удовлетворении ходатайства ответчика о применении последствий пропуска срока на обращение в суд.

Учитывая, что истцы при обращении в суд с настоящим иском освобождены от уплаты государственной пошлины, с ответчика в доход бюджета города Москвы взыскана государственная пошлина в размере ** руб.

Судом все обстоятельства по делу были проверены с достаточной полнотой, выводы суда, изложенные в решении, соответствуют собранным по делу доказательствам и требованиям закона.

Доводы представителя ответчика о подложности письма АО "СУ-155" от 04.02. 2016 г. N **, за подписью генерального директора А.С.М**, на имя генерального директора ООО "КАСК" А.А.С**, судебная коллегия находит несостоятельными, поскольку подлогом является внесение не соответствующих действительности записей в подлинный документ, изменение его содержания (исправление даты, подделка подписи, подчистка, уничтожение прежней записи и замена ее ложной и т.п.), а также изготовление (составление) полностью подложного документа, при этом утверждение стороны по делу о том, что факты и обстоятельства, изложенные в письменном доказательстве, не соответствуют действительности, само по себе не является заявлением спора о подложности, а представляет собой отрицание наличия фактов, на которых основаны требования или возражения на них; каких-либо доказательств, опровергающих представленные истцами доказательства, содержащих иные сведения или свидетельствующих о подлоге доказательств, ответчиком не представлено.

Иные доводы апелляционной жалобы ответчика правовых оснований к отмене решения суда не содержат, по существу сводятся к изложению обстоятельств, являющихся предметом исследования и оценки суда первой инстанции и к выражению несогласия с произведенной судом оценкой представленных по делу доказательств, тогда как основания для переоценки доказательств отсутствуют. При рассмотрении дела судом не допущено нарушения или неправильного применения норм материального или процессуального права, повлекших вынесение незаконного решения, оснований для отмены решения суда по доводам апелляционной жалобы не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Гагаринского районного суда г. Москвы от 22 декабря 2016 года оставить без изменения, апелляционную жалобу и дополнения к жалобе Акционерного общества "Строительное управление N 155" - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи: