Постановление Администрации Чебаркульского муниципального района Челябинской области от 6 декабря 2022 г. N 1484 "Об утверждении Положения о конфликте интересов, порядке раскрытия, урегулировании и возможных способах разрешения возникшего конфликта интересов у работников, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы и осуществляющих техническое обеспечение Администрации Чебаркульского муниципального района, ее структурных подразделений (органов), а также отраслевых (функциональных) органов"

Во исполнение поручений Президента РФ, решений Совета при Президенте РФ по противодействию коррупции, Совета при полномочном представителе Президента РФ в УрФО по противодействию коррупции в части распространения некоторых запретов, ограничений и требований в целях противодействии коррупции на отдельные категории работников органов местного самоуправления, пункта 49 Перечня мероприятий подпрограммы Противодействия коррупции в Челябинской области на 2020-2025 годы, утвержденной постановлением Правительства Челябинской области от 19 декабря 2019 N 555-П, руководствуясь Федеральным Законом N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Уставом муниципального образования "Чебаркульский муниципальный район": постановляю:

1. Утвердить Положение о конфликте интересов, порядке раскрытия, урегулировании и возможных способах разрешения возникшего конфликта интересов у работников, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Чебаркульского муниципального района, ее структурных подразделений (органов), а также отраслевых (функциональных) органов Администрации Чебаркульского муниципального района (приложение 1).

2. Утвердить перечень должностей, не отнесенных к должностям муниципальной службы и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Чебаркульского муниципального района, ее структурных подразделений (органов), а также отраслевых (функциональных) органов Администрации Чебаркульского муниципального района, при поступлении на которые, а также при замещении которых представляется информация о раскрытии сведений о конфликте интересов (приложение 2).

3. Установить, что непосредственные руководители работников, должности которых предусмотрены перечнем должностей, утвержденным пунктом 2 настоящего постановления, несут персональную ответственность за обеспечение соблюдения подчиненными работниками положений настоящего постановления, профилактику и предупреждение коррупционных нарушений, а также за состояние антикоррупционной работы в возглавляемом подразделении (отделе, управлении).

4. Работникам Администрации Чебаркульского муниципального района, ее структурных подразделений (органов), а также отраслевых (функциональных) органов Администрации Чебаркульского муниципального района, должности которых предусмотрены перечнем должностей, утвержденным пунктом 2 настоящего постановления, в срок до 01.02.2023 г. представить в отдел муниципальной службы и кадров Администрации Чебаркульского муниципального района, руководителям (начальникам) Управлений Администрации Чебаркульского муниципального района декларацию о конфликте интересов по форме, предусмотренной приложением 2 к Положению, утвержденному пунктом 1 настоящего постановления.

5. Отделу муниципальной службы и кадров Администрации Чебаркульского муниципального района, руководителям (начальникам) отраслевых (функциональных) органов Администрации Чебаркульского муниципального района:

5.1. при заключении трудовых договоров с работниками, должности которых предусмотрены перечнем должностей, утвержденным пунктом 2 настоящего постановления, включить в разделы "Обязанности", "Ответственность" обязанность по соблюдению настоящего постановления, установить ответственность за несоблюдение настоящего постановления;

5.2. ознакомить под подпись всех работников, должности которых предусмотрены перечнем должностей, утвержденным пунктом 2 настоящего постановления, обеспечить представление работниками декларации о конфликте интересов в срок до 01.02.2023 г.;

5.3. внести в трудовые договоры, заключенные с работниками, должности которых предусмотрены перечнем должностей, утвержденным пунктом 2 настоящего постановления, дополнения, включив в разделы "Обязанности", "Ответственность" обязанность по соблюдению настоящего Постановления, установить ответственность за несоблюдение настоящего Постановления;

5.4. информацию о проделанной работе в срок до 10.02.2023 г. представить в отдел муниципальной службы и кадров Администрации Чебаркульского муниципального района.

6. Считать утратившим силу постановление Администрации Чебаркульского муниципального района от 1 июля 2016 г. N 304 "Об утверждении Положения о конфликте интересов, порядке раскрытия, урегулировании и возможных способах разрешения возникшего конфликта интересов работников, не отнесенных к должностям муниципальной службы органов местного самоуправления Чебаркульского муниципального района".

7. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2023 г. и подлежит официальному обнародованию на информационных стендах Чебаркульского муниципального района.

8. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Главы Чебаркульского муниципального района по социальным вопросам Степаненкова С.Б.

Глава Чебаркульского муниципального района

В.Л. Пупырев