Постановление Администрации города Владимира от 15 марта 2018 г. N 494 "О внесении изменений в постановление Администрации города Владимира от 28.10.2015 N 3772"

В целях упорядочения условий оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Владимира постановляю:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города Владимира от 28.10.2015 N 3772 "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Владимира и признании утратившими силу некоторых постановлений и распоряжений администрации города Владимира" (с изменениями, внесенными постановлениями администрации города Владимира от 30.12.2015 N 4788, от 13.12.2016 N 3934, от 21.02.2017 N 509, от 03.08.2017 N 2677, от 27.11.2017 N 3975) следующие изменения:

1.1. В пункте 4:

- в абзаце первом слова "в размере от 1 до 6" заменить словами "в размере от 1,1 до 6";

- абзац пятый изложить в новой редакции:

"При этом должно обеспечиваться установление предельного уровня соотношения, установленного в соответствии с настоящим пунктом, с учетом действующего должностного оклада руководителя при условии выплаты руководителю предприятия премии по результатам достижения предприятием показателей экономической эффективности в максимальном размере и с учетом надбавок.";

- в абзаце седьмом после слов "установленного руководителям предприятий" дополнить словами ", за исключением случаев выполнения заместителями руководителя и главным бухгалтером работы по совмещению должностей (профессий) или исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы, влекущим за собой дополнительную оплату труда";

- дополнить абзацем следующего содержания:

"В случаях выполнения руководителем, заместителями руководителя, главным бухгалтером работы по совмещению должностей (профессий) или исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы, а также установления руководителю предприятия персональной надбавки за сложность и напряженность в работе, влекущими за собой дополнительную оплату труда, предельный уровень соотношения устанавливается вновь путем внесения изменения в распоряжение администрации города Владимира, которое готовит структурное подразделение администрации города Владимира, курирующее предприятие, на основании обращения предприятия.".

1.2. В пункте 5 абзац "Показатели для установления размера должностного оклада руководителя заполняются предприятием самостоятельно по форме (приложение N 2 к Положению) и направляются в срок до 25 января в структурное подразделение администрации города Владимира, курирующее предприятие, для согласования и подготовки распоряжения администрации города Владимира." изложить в новой редакции:

"Показатели для установления размера должностного оклада руководителя заполняются предприятием по форме (приложение N 2 к Положению) и направляются в структурное подразделение администрации города Владимира, курирующее предприятие, для согласования и подготовки распоряжения администрации города Владимира.".

1.3. Пункт 8 изложить в новой редакции:

"8. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров предприятий размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в соответствии с порядком, устанавливаемым нормативным правовым актом администрации города Владимира.".

1.4. Приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Опубликовать данное постановление на официальном сайте органов местного самоуправления города Владимира.

3. Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования.

4. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя главы администрации города Гарева В.А.

И.о. главы администрации города

В.А. Гарев