Вход
Постановление Администрации города Тулы от 4 июня 2018 г. N 1964 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений сферы молодежной политики" (с изменениями и дополнениями)
-
Приложение. Показатели эффективности (критерии оценки) деятельности руководителя муниципальных учреждений сферы молодёжной политики города Тулы за квартал
-
Приложение. Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений сферы молодежной политики
Постановление Администрации города Тулы от 4 июня 2018 г. N 1964
"Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений сферы молодежной политики"
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в соответствии с постановлением администрации города Тулы от 30.09.2008 N 3741 "О введении новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений молодежной политики муниципального образования город Тула, финансируемых из бюджета муниципального образования город Тула", на основании Устава муниципального образования город Тула, администрация города Тулы постановляет:
1. Утвердить Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений сферы молодежной политики (приложение).
2. Обнародовать постановление путем его размещения на официальном сайте муниципального образования город Тула в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу: http://www.npacity.tula.ru и на информационных стендах в местах официального обнародования муниципальных правовых актов муниципального образования город Тула, а также разместить на официальном сайте администрации города Тулы в сети Интернет.
3. Постановление вступает в силу со дня обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2018.
|
Глава администрации города Тулы |
Е.В. Авилов |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
На территории МО г. Тула утверждено Положение, определяющее размер должностного оклада руководителя Учреждения, порядок и условия установления выплат компенсационного характера, а также порядок и условия установления выплат стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений сферы молодежной политики.
Так, должностной оклад руководителя Учреждения определяется трудовым договором и устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им Учреждения, и составляет до 5 размеров указанной средней заработной платы.
Общий размер премий, выплачиваемых в текущем месяце, устанавливается не выше 2,4 должностного оклада без учёта премии по итогам работы за год.
Руководитель Учреждения при предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска имеет право на материальную помощь в размере 2 должностных окладов.
Постановление вступает в силу со дня обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2018 г.
Постановление Администрации города Тулы от 4 июня 2018 г. N 1964 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений сферы молодежной политики"
Настоящее постановление вступает в силу с 7 июня 2018 г.
Текст постановления обнародован на официальном сайте муниципального образования город Тула (http://www.npacity.tula.ru) 7 июня 2018 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации города Тулы от 29 июня 2023 г. N 303
Изменения вступают в силу с 30 июня 2023 г.
Постановление Администрации города Тулы от 15 сентября 2021 г. N 1405
Изменения вступают в силу с 17 сентября 2021 г.
Постановление Администрации города Тулы от 20 декабря 2018 г. N 4683
Изменения вступают в силу с 24 декабря 2018 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.