Энциклопедия решений. Расчетный период для исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком (ноябрь 2024)

Расчетный период для исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком

Расчетный период - это время, за которое учитывается заработок для расчета пособия. Правила определения расчетного периода для исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком установлены в ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ).

По умолчанию в расчетный период включаются 2 календарных года, непосредственно предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком.

Таким образом, расчетный период зависит только от того, в каком календарном году начался отпуск по уходу за ребенком. Месяц ухода в отпуск значения не имеет. Даже если отпуск начался в середине или в конце года, заработок, полученный в этом году, в расчет никогда не войдет.

Пример

Работница ушла в отпуск по уходу за ребенком в мае 2017 года. Расчетным периодом являются 2015 и 2016 календарные годы.

Заметим, что страховым случаем для выплаты ежемесячного пособия признается уход за ребенком в возрасте до полутора лет, который осуществляется работником в период соответствующего отпуска (п. 4 ч. 2 ст. 1.3, ч. 1 ст. 11.1 Закона N 255-ФЗ). Поэтому у работника, который прервал отпуск по уходу за ребенком, а потом снова уходит в него, наступает новый страховой случай. На дату его наступления необходимо заново рассчитать пособие исходя из заработка за 2 предшествующих календарных года.

Пример

В 2016 году работница, находившаяся в отпуске по уходу за ребенком, прервала его и вышла на полный рабочий день. С 6 февраля 2017 года и до дня исполнения ребенку 1,5 лет женщина вновь ушла в такой отпуск. Пособие за период с 6 февраля 2017 года должно быть исчислено из заработка за 2015 и 2016 календарные годы.

Поскольку расчетный период определяется на момент ухода в отпуск, ежемесячное пособие, посчитанное из заработка за такой период, продолжает выплачиваться на протяжении всех месяцев непрерывного нахождения в отпуске по уходу за ребенком. Если отпуск продолжился в следующем календарном году, пересчитывать пособие из заработка за новый расчетный период не нужно.

Годы, по умолчанию входящие в расчетный период, при определенных обстоятельствах могут быть заменены другими, более ранними, годами.

Если в двух годах расчетного периода были дни, указанные в ч. 3.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, то такие дни при исчислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком исключаются из общего числа дней в расчетном периоде.

Тема

Исчисление ежемесячного пособия по уходу за ребенком

См. также

Замена лет расчетного периода при исчислении пособий

Календарные дни, исключаемые из расчетного периода при исчислении пособий по беременности и родам, по уходу за ребенком