Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников (ст. 251 - 351.7)

Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

Глава 48.1. Особенности регулирования труда лиц, работающих у работодателей - субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям, и у работодателей - некоммерческих организаций (ст. 309.1 - 309.2)

Глава 49. Особенности регулирования труда надомников (ст. 310 - 312)

Глава 49.1. Особенности регулирования труда дистанционных работников (ст. 312.1 - 312.9)

Глава 50. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (ст. 313 - 327)

Глава 50.1. Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства (ст. 327.1 - 327.7)

Глава 51. Особенности регулирования труда работников транспорта (ст. 328 - 330)

Глава 51.1. Особенности регулирования труда работников, занятых на подземных работах (ст. 330.1 - 330.5)

Глава 52. Особенности регулирования труда педагогических работников (ст. 331 - 336)

Глава 52.1. Особенности регулирования труда научных работников, руководителей научных организаций, их заместителей (ст. 336.1 - 336.3)

Глава 53. Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей (ст. 337 - 341)

Глава 53.1. Особенности регулирования труда работников, направляемых временно работодателем к другим физическим лицам или юридическим лицам по договору о предоставлении труда работников (персонала) (ст. 341.1 - 341.5)

Глава 54. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций (ст. 342 - 348)

Глава 54.1. Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров (ст. 348.1 - 348.13)

Глава 55. Особенности регулирования труда других категорий работников (ст. 349 - 351.7)

Открыть документ в системе ГАРАНТ

Открыть в бесплатной Интернет-версии Открыть в Интернет-версии (только для пользователей системы ГАРАНТ)

<< Часть четвертая (ст. 251 - 351.7)		Глава 40. >> Общие положения (ст. 251 - 252)
	Содержание Трудовой кодекс (ТК РФ)

Система ГАРАНТ

Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ включает широкий круг инструментов и полезных сервисов для специалистов различных областей.

Узнайте подробнее о наполнении профессиональных комплектов и стоимости информационного обеспечения.

Демо-доступ на 3 дня

Новости

Все новости

14 ноября 2025 18:55

Бизнес

Размеры штрафов за экономические преступления планируют увеличить в 1,5-2 раза

Ужесточение санкций коснется составов, связанных с нарушением авторских прав, неуплатой налогов, мошенничеством и др.

14 ноября 2025 18:00

Общество

Операторов могут обязать блокировать мобильную связь по запросам от ФСБ России

При этом телекоммуникационные компании не будут нести ответственность перед клиентами за отключение услуг.

14 ноября 2025 15:24

Труд

Может ли главбух замещать руководителя в период его отпуска или командировки

Роструд прокомментировал положения ТК РФ, регулирующие такие трудовые отношения.

13 ноября 2025 09:30

Труд

Минтруд России дополнил формы информирования работников о трудовых правах

Сообщать сотруднику о результатах спецоценки условий труда на его рабочем месте теперь можно через портал госуслуг.

10 ноября 2025 16:29

Бюджетный учет

Какие нарушения в ведении табеля учета рабочего времени могут привести к штрафу

Наши эксперты составили топ-5 ошибок, за которые должностных лиц привлекают к административной ответственности.

10 ноября 2025 13:25

Труд

Оплачивать рабочие дни по двойной ставке будут за командировки в приграничье

Правительство РФ закрепило такие условия для сотрудников, которые занимаются ремонтом и восстановлением вооружения, военной и спецтехники.

Все новости

Аналитика

Все статьи

31 октября 2025

Общество

Что изменится в России с 1 ноября 2025 года: долги по налогам будут списывать со счета без суда, а мобильную связь начнут блокировать при превышении лимита сим-карт

24 октября 2025

Труд

Прогулы на работе: простить или уволить?

3 октября 2025

Общество

Прививки детям и взрослым: что грозит в России за отказ от вакцинации?

17 сентября 2025

Труд

Премирование: новые ограничения и запреты для работодателей

1 сентября 2025

Общество

Медосмотры в 2025 году: кто проходит и как организовать

26 мая 2025

Общество

Что изменится в России с 1 июня 2025 года: запрет иностранных мессенджеров, цифровой профиль для безвизовых мигрантов, блокировка поддельных лекарств

Все статьи

Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников (ст. 251 - 351.7)

Глава 40. Общие положения (ст. 251 - 252)

Статья 251. Особенности регулирования труда

Статья 252. Основания и порядок установления особенностей регулирования труда

Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями (ст. 253 - 264.1)

Статья 253. Обеспечение охраны здоровья женщин на отдельных работах

Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет

Статья 255. Отпуска по беременности и родам

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Статья 257. Отпуска работникам, усыновившим ребенка

Статья 258. Перерывы для кормления ребенка

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами

Статья 262.1. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, воспитывающим детей-инвалидов

Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей

Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми, инвалидами

Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности

Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери

Статья 264.1. Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий

Глава 42. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет (ст. 265 - 272)

Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет

Статья 266. Медицинские осмотры лиц в возрасте до восемнадцати лет

Статья 267. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет

Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора

Статья 270. Нормы выработки для работников в возрасте до восемнадцати лет

Статья 271. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы

Статья 272. Особенности трудоустройства лиц в возрасте до восемнадцати лет

Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации (ст. 273 - 281)

Статья 273. Общие положения

Статья 274. Правовые основы регулирования труда руководителя организации

Статья 275. Заключение трудового договора с руководителем организации

Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству

Статья 277. Материальная ответственность руководителя организации

Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации

Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора

Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации

Статья 281. Особенности регулирования труда членов коллегиального исполнительного органа организации

Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству (ст. 282 - 288)

Статья 282. Общие положения о работе по совместительству

Статья 283. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству

Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству

Статья 285. Оплата труда лиц, работающих по совместительству

Статья 286. Отпуск при работе по совместительству

Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству

Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству

Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев (ст. 289 - 292)

Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев

Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

Статья 291. Оплачиваемые отпуска

Статья 292. Расторжение трудового договора

Глава 46. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах (ст. 293 - 296)

Статья 293. Сезонные работы

Статья 294. Особенности заключения трудового договора о выполнении сезонных работ

Статья 295. Оплачиваемые отпуска работникам, занятым на сезонных работах

Статья 296. Расторжение трудового договора с работниками, занятыми на сезонных работах

Глава 47. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом (ст. 297 - 302)

Статья 297. Общие положения о работе вахтовым методом

Статья 298. Ограничения на работы вахтовым методом

Статья 299. Продолжительность вахты

Статья 300. Учет рабочего времени при работе вахтовым методом

Статья 301. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом

Статья 302. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом

Глава 48. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц (ст. 303 - 309)

Статья 303. Заключение трудового договора с работодателем - физическим лицом

Статья 304. Срок трудового договора

Статья 305. Режимы труда и отдыха

Статья 306. Изменение определенных сторонами условий трудового договора работодателем

Статья 307. Прекращение трудового договора

Статья 308. Разрешение индивидуальных трудовых споров

Статья 309. Документы, подтверждающие период работы у работодателей - физических лиц

Статья 309.1. Общие положения

Глава 49. Особенности регулирования труда надомников (ст. 310 - 312)

Статья 310. Надомники

Статья 311. Условия, при которых допускается надомный труд

Статья 312. Расторжение трудового договора с надомниками

Глава 49.1. Особенности регулирования труда дистанционных работников (ст. 312.1 - 312.9)

Статья 312.1. Общие положения

Статья 312.3. Особенности порядка взаимодействия дистанционного работника и работодателя

Статья 312.4. Особенности режима рабочего времени и времени отдыха дистанционного работника