Приказ Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 30 декабря 2022 г. N 404 "О внесении изменений в приказ Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 21.12.2015 N 374 "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Департамента по труду и занятости населения Свердловской области, в наибольшей степени подверженных риску коррупции" (документ не действует)

Приказ Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 30 декабря 2022 г. N 404
"О внесении изменений в приказ Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 21.12.2015 N 374 "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Департамента по труду и занятости населения Свердловской области, в наибольшей степени подверженных риску коррупции"

В соответствии со статьей 101 Областного закона от 10 марта 1999 года N 4-ОЗ "О правовых актах в Свердловской области" приказываю:

1. Внести в приказ Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 21.12.2015 N 374 "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Департамента по труду и занятости населения Свердловской области, в наибольшей степени подверженных риску коррупции" ("Официальный интернет-портал правовой информации Свердловской области" (www.pravo.gov66.ru) 2016, 18 мая, N 8105) с изменениями, внесенными приказами Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 12.05.2016 N 151, от 20.12.2016 N 362, от 26.12.2017 N 367, от 24.12.2019 N 353, от 23.12.2020 N 347, от 29.12.2021 N 374 и от 03.10.2022 N 309, следующие изменения:

1) преамбулу изложить в следующей редакции:

"В соответствии с пунктом 3.2. части 1 статьи 8, частью 1 статьи 8.1 и статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", статьями 20 и 20.1 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьями 22 и 27 Закона Свердловской области от 15 июля 2005 года N 84-ОЗ "Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области", в целях реализации Указа Губернатора Свердловской области от 01.04.2015 N 159-УГ "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Свердловской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Свердловской области обязаны предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", Указа Губернатора Свердловской области от 15.12.2020 N 700-УГ "О некоторых вопросах организации представления и приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" (далее - Указ от 15.12.2020 N 700-УГ), на основании Перечня функций Департамента по труду и занятости населения Свердловской области, при реализации которых наиболее вероятно возникновение коррупции, утвержденного приказом Департамента по труду и занятости населения Свердловской области (далее - Департамент) от 03.10.2022 N 308 "Об утверждении Перечня функций Департамента по труду и занятости населения Свердловской области, при реализации которых наиболее вероятно возникновение коррупции", приказываю:";

2) в пунктах 2-4 слова "от 22 мая 2015 года N 222-УГ" заменить словами "от 15.12.2020 N 700-УГ".

2. Настоящий приказ опубликовать на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) и "Официальном интернет-портале правовой информации Свердловской области" (www.pravo.gov66.ru).

Директор Департамента

Д.А. Антонов